PRIMER TALLER GRUPAL

FORMACIN TICO VALRICA PARA LA PRIMERA INFANCIA

3er. Ao EPA - Semestre Otoo 2012
Universidad Via del Mar

Profesionales en Formacin: Alexandra De la Barra, Camila Fernndez, Melisa Hormazbal, Valentina Muoz, Carolina Neira, Valentina Olivares. Docente: Manuel valos. Fecha: Mircoles 21 de marzo

Universidad de Via del Mar Escuela de Educacin

Formacin tico Valrica para la Primera Infancia 3ro. EPA -Semestre Otoo 2012

NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO I. Datos relevantes y descripcin general del equipo. Nuestro equipo de trabajo se compone de seis integrantes, las cuales pertenecen a la misma generacin (cohorte 2010), entre el rango etario entre los 20 a 22 aos. Como grupo podemos mencionar que somos un equipo muy verstil, ya que cada una aporta con diversas habilidades y capacidades generando as un trabajo en equipo muy gratificante. Adems nos consideramos creativas, innovadoras y entusiastas al momento de proponer ideas y propuestas nuevas.

II. Roles y funciones en el equipo. Rol/Funcin Coordinadora Viga del Tiempo Investigadora de recursos Comunicadora Evaluadora Bitcora Encargada Valentina Olivares Valentina Muoz Carolina Neira Camila Fernndez Melisa Hormazabal Alexandra De la Barra

III. Fortalezas iniciales de nuestro equipo para enfrentar el proceso de trabajo y aprendizaje en esta actividad curricular. Saber/Conocer: Como grupo nos cuestionamos las casas que podamos desconocer y por ende indagamos en las diferentes temticas que podamos abordar y as descubrir aquello que ignorbamos logrando as internalizar nuevos conocimientos. Hacer: Cada una reconoce sus capacidades y habilidades con el fin de intervenir y aportar en el trabajo en equipo. Ser y Convivir (Actitudes): Como equipo nos comprendemos, debido a que ya nos conocemos y por ende participamos y colaboramos, para llevar a cabo el trabajo en equipo.

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IV. Debilidades iniciales de nuestro equipo para iniciar el proceso de trabajo y aprendizaje en esta actividad curricular. Saber/Conocer: En la investigacin podemos notar que como grupo nos desmotivamos fcilmente si no recibimos un texto el cual sea atractivo en cuanto a contenido (segn nuestra percepcin) lo que genera un cierto desinters por el tema. Hacer: Nos hemos dado cuenta que como equipo al momento de realizar cambios de roles se genera cierto temor al realizarlo de forma errnea. Ser y Convivir (Actitudes): No respetemos los tiempos de habla al momento de expresar nuestras ideas y puntos de vista.

V. Nombre y lema del equipo que nos impulsarn al COMPROMISO y a la ACCIN. Kimeltu Fillkolor Ensear en diversidad y sin lmites. VI. Logo grupal (Que ir en todos los documentos del equipo).

VII. Declogo del equipo de trabajo para alcanzar nuestras metas personales y acadmicas. 1.- Ser responsables con las tareas asignadas. 6.- Tener la capacidad de ser multifacticas. 2.- Ser respetuosas para y con el equipo. 3.- Ser transparentes con nuestras explicaciones. 4.- Trabajar de forma conjunta. 5.- Ser empticas con nuestras compaeras. 7.- Ser autocrticas y retroalimentarse con el equipo. 8.- Separar la amistad del trabajo acadmico. 9.-Generar conocimientos en grupo. 10.- Comprometerse con el trabajo en equipo.