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Comune di Montevarchi

fabbrica Assessorato alla Cultura


della in collaborazione con
conoscenza Istituto Comprensivi
Petrarca - C.T.P.

OPEN
CALL
Nuove
GenerAzioni
����

formazione
di organismi
di produzione
culturale
OPEN
CALL
Nuove
GenerAzioni
Ginestra Fabbrica della Conoscenza offre
2011 un periodo di formazione con metodo
formazione
di organismi
learning by doing condotto da artway
di produzione
culturale
of thinking, dove sperimentare per
10 mesi un programma di co-direzione
della Fabbrica e co-progettazione
delle sue attività.

Ginestra Fabbrica della Conoscenza è il risultato Ginestra Fabbrica della Conoscenza ha l’obiettivo
di un percorso iniziato nel 2004 all’interno di sperimentare una forma di “governance”
delle attività dei Cantieri la Ginestra che negli condivisa e una produzione artistico –
anni hanno prodotto workshop ed eventi culturale basata sul lavoro di gruppo
di danza, teatro, musica, fotografia, video interdisciplinare.
documentario, graphic design; momenti di È pensata come un incubatore di attività
formazione, progettazione interdisciplinare, creative interconnesse con il territorio, un
lavoro di gruppo, convegni, tavoli di lavoro soggetto promotore di conoscenza, un luogo
tematici, processi partecipati nel territorio. dove sperimentare i processi partecipati,
un organismo di produzione di idee,
arte e cultura che si compone di una rete
multidisciplinare di soggetti.
FINALITÀ REQUISITI
L’open call NuoveGenerAzioni 2011 è finalizzato • Anno di nascita compreso tra il 1975 e il 1986
a selezionare 4 figure professionali che
riceveranno formazione affiancando • Titolo di studio: laurea di primo e secondo
l’associazione artway of thinking nel livello, specialistica
coordinamento di Ginestra Fabbrica della
Conoscenza fino a marzo 2012. • Costituirà titolo preferenziale la conoscenza
di una lingua straniera.
Il percorso formativo sarà sviluppato secondo
la metodologia learning by doing: 10 mesi • Costituirà titolo preferenziale ma non
in cui le 4 figure professionali affiancano esclusivo la specializzazione o l’esperienza
artway of thinking ed operano in collaborazione di pratiche partecipative ed interdisciplinari.
con altri soggetti per lo sviluppo delle attività
del polo Ginestra. • Costituirà titolo preferenziale ma
non esclusivo la residenza del candidato
nell’area del Valdarno e della Regione
DESTINATARI Toscana.

L’open call si rivolge a persone laureate,


specializzate od occupate nelle seguenti
discipline: comunicazione e social media,
PERCORSO DI FORMAZIONE
design, arte, politiche sociali e territoriali,
intercultura, educazione, architettura,
LEARNING BY DOING
scienze ambientali, relazioni pubbliche, Il percorso di formazione prevede momenti
management culturale e fundraising, di approfondimento con docenza frontale,
informatica, biblioteconomia. incontri con esperti, viaggi studio,
workshop tematici, ricerche individuali
L’iscrizione a NuoveGenerAzioni è aperta e di gruppo; nonché, cardine del percorso
indipendentemente dalla nazionalità learning by doing, l’affiancamento alla
e dalla residenza del candidato, nel rispetto realizzazione delle linee di indirizzo
dei requisiti richiesti. culturale e del programma di attività
del polo Ginestra.

L’impegno per le attività di formazione,


affiancamento ed esercitazioni è
determinato 12 giornate mese; da
maggio 2011 a marzo 2012 escluso il mese
di agosto 2011. Un totale di 10 mesi per
un complessivo di 120 giornate.
La partecipazione è gratuita. Ai 4 candidati I candidati idonei saranno in seguito invitati
selezionati verrà assegnata una borsa ad un colloquio sabato 26 aprile 2011,
di studio pari a 400,00 € mensili per presso Ginestra Fabbrica della Conoscenza
l’impegno di frequenza costante al percorso a Montevarchi (AR).
learning by doing.
L’incontro si svolgerà in forma collettiva:
tra i candidati selezionati nella prima fase,
ISCRIZIONE E SCADENZE saranno valutate attitudini ad organizzazione,
coordinamento, comunicazione e lavoro di
La domanda dovrà essere presentata gruppo. Il colloquio collettivo determinerà
sotto forma di: la selezione dei 4 partecipanti al percorso
formativo learnig by doing condotto
1. Curriculum Vitae Formato Europeo in PDF da artway of thinking.

2. “Lettera di Motivazione” in formato PDF

La domanda dovrà pervenire entro e non


SEDE E INIZIO
oltre il giorno 15 Aprile 2011 all’indirizzo
workshop@fabbricaginestra.it indicando
DEL PERCORSO FORMATIVO
in oggetto “Nuove GenerAzioni 2011”. Il percorso learning by doing avrà inizio
lunedì 9 maggio 2011.
La sede principale sarà presso il polo Ginestra
CRITERI E SELEZIONE Fabbrica della Conoscenza, località La Ginestra,
Montevarchi (AR). Sono previsti spostamenti
La selezione dei candidati avverrà in base per viaggi studio e attività di cooperazione.
ad una prima valutazione del Curriculum
Vitae e della Lettera di Motivazione,
secondo i seguenti criteri:

• Aver partecipato a gruppi di lavoro


multidisciplinari. Informazioni
Ginestra Fabbrica della Conoscenza
• Esperienze di studio, lavoro o ricerca www.fabbricaginestra.it
all’estero. T: 055/9108314 – 230
(Ufficio Cultura del Comune di Montevarchi)
• Esperienze di lavoro presso centri e-mail: info@fabbricaginestra.it /
di produzione e promozione info@artway.info
artistico-culturale, in Italia o all’estero.
artway of thinking
• Capacità di progettazione, coordinamento processi creativi collettivi
e fundraising. www.artway.info