CITTA’ di MONTESILVANO

(Provincia di Pescara)

SEGRETERIA GENERALE
Dott.ssa Nunzia Buccilli

DETERMINAZIONE DEL SEGRETARIO GENERALE N. 1 DEL 10-01-2011

Prot. _________
OGGETTO: Delibera di GM n. 414 del 2010 - Comunicazione istituzionale – approvazione
avviso

Prot. n. 903 del 10.01.2010

IL SEGRETARIO GENERALE
Premesso:

Che l’art. 107 del T.U. sull'ordinamento degli Enti Locali emanato con D.Lgs. n° 267 del
18.08.2000 individua fra i compiti demandati ai dirigenti degli EE.LL. l'adozione e
l'emanazione degli atti di gestione dei procedimenti amministrativi, degli atti di
gestione del personale e degli atti ai medesimi dirigenti attribuiti dalla Legge, dalle
norme regolamentari e dallo Statuto;

che ai sensi dell’art. 97 del Tuel il Segretario comunale può svolgere ogni altra funzione
attribuita dal Sindaco;

Che gli interventi di organizzazione e di gestione demandati alla competenza di
ciascun dirigente debbono essere finalizzati - tra l'altro - a conferire alla struttura cui
ognuno è preposto la maggiore flessibilità possibile, nonché a dare concreta attuazione
ai principi di efficacia, efficienza ed economicità, nonché di trasparenza dell’attività
amministrativa;

Che ai Dirigenti spetta l’adozione degli atti e dei provvedimenti amministrativi e la
gestione dell’organizzazione delle risorse umane, strumentali e di controllo

Con deliberazione di Giunta Municipale n.187 del 27/05/2010 “Assegnazione ai
Dirigenti degli obiettivi e delle Risorse per l’esercizio finanziario 2010 “Piano Esecutivo
di Gestione” il quale prevedeva tra gli obiettivi affidati alla Segreteria Generale attività
dirette a migliorare la comunicazione con i cittadini ed, in particolare, l’individuazione
di soggetto esterno cui affidare il suddetto servizio;

Con delibera di GM n. 414/2010 è stato dato mandato alla scrivente di adottare gli atti
necessari al perfezionamento dell’affidamento dell’incarico per la ricerca di idonea
figura professionale cui conferire l’incarico di collaborazione per l’attività di
comunicazione istituzionale dell’Ente,

Dato atto:

- Che con deliberazione G.M n. 414/2010 l’Amministrazione, alla luce dell’intervenuta

scadenza del contratto stipulato con la società POMILIO BLUUM S.r.l. , ha intenzione di
 continuare l’attività di comunicazione istituzionale al fine di promuovere e far conoscere
l’Ente ai cittadini, attivare nuovi spazi di partecipazione e, infine, migliorare le relazioni
con altre Amministrazioni;
- che con la deliberazione sopra richiamata è stata prenotata la spesa necessaria per il
suddetto incarico;
- che, ai sensi dell’art.46, comma 3 del D.L. 112/2008, la richiamata deliberazione rispetta il
limite di spesa complessivo relativo all’affidamento di incarichi di studio ricerca ,
consulenza, così come stabilito dalla delibera di approvazione del Bilancio 2010.

Visti gli artt. 107 e 192 del d.lgs. 267 /00;

Determina

1- di approvare l’avviso pubblico per l’affidamento di un incarico di collaborazione

coordinata e continuativa per l’attività della comunicazione istituzionale, nel quale sono
indicati gli elementi essenziali per il conferimento di CO.CO.CO

2- di dare atto che la relativa spesa complessiva di euro 13.200,00 è stata prenotata con
delibera n. 414 del 2010 come segue:
- per Euro 1.100 sul capitolo 10105 del Bilancio 2010
- per Euro 12.100,00 sul capitolo 10105 del Bilancio 2011;

3- di trasmettere il presente atto al settore IV e all’ufficio delibere per la pubblicazione .

F.TO DOTT.SSA NUNZIA BUCCILLI

 AVVISO PUBBLICO PER L’AFFIDAMENTO DI UN INCARICO DI

COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA ( CONTRATTI CO.CO.CO.) PER

L’ATTIVITÀ DI COMUNICAZIONE ISTITUZIONALE

E’ indetta una selezione pubblica per titoli e colloquio per l’affidamento di un incarico di
collaborazione coordinata e continuativa (contratto co.co.co.) finalizzata all’attività di
comunicazione istituzionale del Comune di Montesilvano per mesi dodici.

Durata del rapporto di collaborazione

La durata del rapporto di collaborazione non potrà superare i dodici mesi, salvo proroghe.

E’ comunque facoltà dell’Amministrazione valutare una possibile proroga dell’incarico, a fronte di

determinate condizioni e situazioni che comportino la necessità di avvalersi delle qualificate
prestazioni professionali o, comunque, il mantenimento del rapporto con riferimento alla sua
specificità e alla sua temporaneità.

Compenso per l’attività di collaborazione

Per l’ incarico in parola è previsto un compenso di euro 13.200,00 euro al lordo delle ritenute di
legge.

Requisiti di ammissione alla selezione

I requisiti per l’ammissione alla selezione per il conferimento del contratto sono i seguenti:

1. Cittadinanza italiana o di uno degli stati membri della Unione Europea

2. Possesso dei diritti politici e civili
3. Non aver riportato condanne penali e di non essere destinatario di provvedimenti che
riguardano l’applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti
amministrativi iscritti nel casellario giudiziale
4. Diploma di istruzione secondaria di secondo grado
5. Specifica qualificazione professionale relativa all’attività oggetto del contratto di
collaborazione:
• iscrizione all’Albo Nazionale dei Giornalisti da almeno cinque anni;
• dimostrata esperienza nei diversi canali di informazione (radio, televisioni, carta stampata e
web);
6. Idoneità fisica all’impiego.
I requisiti devono essere posseduti alla data di pubblicazione del presente bando.

Modalità di presentazione della domanda.

La domanda dovrà pervenire al protocollo del Comune di Montesilvano entro e non oltre le ore
13,00 del 21 gennaio 2011, in busta chiusa indirizzata come segue:
Al Segretario Generale del Comune di Montesilvano, Piazza A. Diaz n.1 e potrà essere recapitata
in uno dei seguenti modi:

a mano all'Ufficio Protocollo del Comune di Montesilvano;

a mezzo servizio postale mediante raccomandata A.R. all’indirizzo sopra precisato;
Sul retro della busta il candidato apporrà nome, cognome e indirizzo, nonché la seguente
indicazione: “selezione per co.co.co. attività di comunicazione istituzionale”.

Non saranno prese in considerazione le candidature pervenute oltre il termine prescritto.

Non saranno in alcun caso prese in considerazione le domande pervenute oltre il suddetto termine
perentorio di scadenza, anche indipendentemente dalla volontà del concorrente ed anche se
spedite prima del termine medesimo; ciò vale anche per i plichi inviati a mezzo raccomandata con
avviso di ricevimento, a nulla valendo la data di spedizione risultante dal timbro postale
dell’Agenzia accettante. Tali plichi non verranno aperti e verranno considerati come non
consegnati.

Nella domanda il candidato dovrà indicare i propri dati personali (Cognome e nome, luogo e data
di nascita, residenza, domicilio o recapito, presso il quale si chiede di indirizzare le comunicazioni,
indirizzo e-mail) ed inoltre dichiarare, sotto la propria responsabilità, ai sensi degli articoli 46, 47 e
76 del D.P.R. n. 445/2000 e s.m. e i., il possesso dei requisiti richiesti per la partecipazione alla
selezione, come indicati precedentemente al paragrafo “Requisiti di ammissione alla selezione”.

Alla domanda dovranno essere allegati obbligatoriamente:

1) Copia fotostatica del documento di identità del sottoscrittore dell’istanza di ammissione, in

corso di validità;
2) Il curriculum vitae del candidato, contenente l’elenco dei titoli culturali e di servizio
posseduti, nonché tutte le indicazioni utili a valutare l’attività professionale, di studio, di
lavoro maturata dall’aspirante, con l’esatta precisazione dei periodi ai quali si riferiscono le
attività;

Esame delle candidature

L’esame delle candidature sarà effettuata da una Commissione all’uopo nominata dal Segretario
Generale mediante valutazione comparativa dei titoli.

Attribuzione del punteggio:

Valutazione dei titoli

Il punteggio massimo conseguibile sarà pari a 60 e verrà attribuito secondo i seguenti criteri:

a. titoli di studio fino a punti 10

b. esperienze maturate in attività di informazione /comunicazione fino a punti 30

c. colloquio fino ad un massimo di 20 punti. Nel corso del colloquio sarà richiesto al candidato di
proporre un sistema di iniziative per assicurare all’esterno la conoscenza delle attività istituzionali.
Affidamento incarico

L’incarico sarà affidato al candidato che avrà ottenuto il maggiore punteggio risultante dalla somma
dei punti ottenuti in base ai criteri sopra specificati e a quelli attribuiti sulla base del colloquio.

Qualora il candidato vincitore della selezione, senza giustificato motivo, non firmi il relativo
contratto entro il termine indicato dal Dirigente del Settore III, l’Amministrazione procederà a
conferire l’incarico secondo l’ordine di graduatoria.

L’esito della selezione sarà reso noto mediante pubblicazione sul sito internet del Comune di
Montesilvano.

Trattamento dati personali

Il trattamento dei dati personali forniti dai candidati, secondo quanto stabilito dal D.lgs. n. 196 del
2003, sarà finalizzato all’espletamento della procedura di selezione e per le funzioni connesse al
presente avviso.

Per quanto non espressamente richiamato si rinvia alla normativa vigente.