CCNL PERI LAVORATORI DIPENDENTI DA AZIENDE COOPERATIVE DI TRASFORMAZIONE ‘DI PRODOTTI AGRICOLI E ZOOTECNIC! E LAVORAZIONE PRODOTTI ALIMENTARI Verbale di accorda Il giorne 8 ottobre 2009 in Rema tra AGCI-AGRITAL LEGACOOP-AGROALIMENTARE FEDAGRI-CONFCOOPERATIVE FALCISL FLAL-CGIL UILA-UIL si @ concordato di rinnevare # CCNL 31 luglio 2007 per i lavoratori dipendenti da aziende cooperative di trasformaziene di prodotti agricoli e zeotecnici @ lavorazione prodotti alimentari scaduto il 31 maggio 2009 alle condizioni ¢ con le modifiche previste neali allegati. Lette, approvato e sottoscritto AGCL-AGRITAL “LA eC j yl FEDAGRI{JONFOOPERATIVE FAI-CISL od H/Art. 2 ~ Struttura della contrattazione collettiva Aaggiungere in calce all’articolo la sequente Nota a verbale: Le Parti, nel condividere Il'obiettivo della diffusione della contrattazione integrativa a livello di settore, di macroarea o di filiera di cui al presente articolo, in particolare verso le realté dove non é operante, si danno l’impegno di studiare a livello di comparto produttivo, modelli di incentivazione salariale legata al raggiungimento di incrementi di produttivita, efficienza e redditivita. Le Parti individuano nell’ente bilaterale di cui al punto B) dell’art. 7 la sede preposta agli impegni di cui sopra. Essa nell’espletamento dei compiti sopra descritti operera in accordo con le Associazioni di settore interessate, con le quali, a titolo sperimentale, potranno essere individuati parametri di competitivita, produttivita, efficienza e redditivita cui collegare il premio di cui all'art. 5. yn acArt. 3— Decorrenza e durata ~ Procedure di rinnovo del CCNL Sostituire il testo can i sequente: Salvo le decorrenze parlicolari stabilite per i singoll isttuti, il presente contratto unico decore dal 1° ottobre 2009 4°-giugno-2007 ed ha valigita per la parte normativa ed economica fino-al-31-maggio- 2014-2 per la-parte-economica-fino al 34-maggio-2009-30 settembre 2012. Esso sara tacitamente rinnovato di anno in anne qualora non venga disdettato da una delle Parti slipulanti, con leltera raccomandata, con ricevula di ritorno, almeno sel mesi prima della scadenza del contratto stesso. In-relazione-a-quanto-previste-dal-Protocollo-23-luglio-1993-e-4° febbraio-1999-¢ dall'Accordo-di-Settore-43-gennaio-1994, La piattaforma contrattuale per il rinnovo del presente contratto sara presentala in tempo utile per consentire apertura delle trattative sei te mesi prima della sua scadenza. La parte che ha ricevuto le proposte per il rinnovo dovra dare riscontro entro venti giorni decorrenti dalla data di ricevimento delle stesso. Durante i sei mesi antecedent e nel mese successivo alla scadenza del contratto e comunque per un periodo complessivamente pari a sete mesi dalla data di presentazione delle proposte di rinnovo, le Parli non assumeranno iniziative unilateral né procederanno ad azioni diratte. La—wiolaziono—di-talo_poriodo—di raffroddamento-comporterd-come-conseguenza-a-carico della Parte-che-viavra-dato causa, Fanticipazione-c-fo-slittamento-di-tre-mesi-cel-termine-a-partire-dal-quale decorre-Hindennita-divacanza-conteattuale, Viene-confermata-le-regolamentazione-contenuta nei Protocollidel-2Hugtio+993 e-del-4* febbraio 4999 in-tema di-indennité-di-vacanza-contrattuale. In caso di ritardato rinnove del Ccnl, por agni mese intercorrente tra la scadenza del previdente Genl stesso ¢ la sottoscrizione del nuevo Contratto, le aziende erogheranno ai lavoratori in forza alla data del rinnovo un importo economico > convenuto tra le Parti We Lb