privind inveniile de serviciu EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 471 din 26 iunie 2014 Data intrarii in vigoare : 29 iunie 2014 Forma actualizata valabila la data de : 30 octombrie 2015 Prezenta forma actualizata este valabila de la 29 iunie 2014 pana la data selectata
Parlamentul Romniei adopt prezenta lege.
CAP. I Domeniul de aplicare i definiii ART. 1 (1) Prezenta lege se aplic inveniilor create de un inventator individual sau de un grup de inventatori atunci cnd inventatorul individual sau cel puin un membru al grupului de inventatori este salariat al unei persoane juridice: a) de drept privat; b) de drept public. (2) Prezenta lege se aplic inveniilor prevzute la alin. (1), care pot fi protejate prin brevet de invenie sau prin model de utilitate nregistrat. ART. 2 (1) n nelesul prezentei legi, termenii i expresiile de mai jos au urmtoarea semnificaie: a) salariat - orice persoan fizic ce presteaz, n temeiul unui contract individual de munc, o activitate remunerat pentru i sub autoritatea unei persoane din cele prevzute la art. 1 alin. (1); b) consilier n proprietate industrial al angajatorului - persoana fizic salariat, atestat, care i desfoar activitatea potrivit prevederilor Ordonanei Guvernului nr. 66/2000 privind organizarea i exercitarea profesiei de consilier n proprietate industrial, republicat. (2) Expresia "cercetare-dezvoltare" are nelesul prevzut la art. 2 alin. (1) din Ordonana Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea tiinific i dezvoltarea tehnologic, aprobat cu modificri i completri prin Legea nr. 324/2003, cu modificrile i completrile ulterioare. CAP. II Invenii de serviciu ART. 3 (1) Inveniile de serviciu sunt inveniile prevzute la art. 1, care ndeplinesc urmtoarele condiii:
a) au rezultat din exercitarea atribuiilor de serviciu ale
inventatorului, ncredinate n mod expres n cadrul contractului individual de munc i n fia postului sau stabilite prin alte acte obligatorii pentru inventator, care prevd o misiune inventiv; b) s-au obinut, pe durata contractului individual de munc, precum i pe o perioad de maximum 2 ani de la ncetarea acestuia, dup caz, prin cunoaterea sau utilizarea experienei angajatorului prin folosirea mijloacelor materiale ale angajatorului, ca urmare a pregtirii i formrii profesionale dobndite de inventatorul salariat prin grija i pe cheltuiala angajatorului ori prin utilizarea unor informaii rezultate din activitatea angajatorului sau puse la dispoziie de acesta. (2) Misiunea inventiv prevzut la alin. (1) lit. a) stabilete domeniul tehnologic n care se ncadreaz problema sau problemele tehnice pentru a cror rezolvare inventatorul salariat are o obligaie contractual sau care decurge din alte acte obligatorii s aduc o contribuie creativ corespunztor atribuiilor de serviciu. ART. 4 (1) Angajatorul are competena de a decide cu privire la ncadrarea sau nu a unei invenii realizate de ctre un salariat n categoria inveniilor de serviciu i cu privire la tipul inveniei de serviciu, n raport cu situaiile prevzute la art. 3 alin. (1). (2) Salariatul care creeaz o invenie are obligaia s comunice de ndat angajatorului prezentarea inveniei, n care s descrie soluia problemei rezolvate cu date suficient de clare pentru a defini invenia i condiiile n care invenia a fost creat. (3) n absena unui termen mai lung prevzut n regulamentul intern al angajatorului, n termen de 4 luni de la primirea comunicrii prevzute la alin. (2), angajatorul ntiineaz inventatorul salariat asupra ncadrrii inveniei n categoria inveniilor de serviciu i dac revendic dreptul asupra acesteia. (4) Inventatorul poate contesta modul de ncadrare a inveniei sale de ctre angajator, la instana judectoreasc competent, potrivit dreptului comun, n termen de 4 luni. ART. 5 (1) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit. a) aparine angajatorului. (2) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit. a) aparine angajatorului, n absena unei prevederi contractuale contrare, dac acesta este persoan de drept public i are n obiectul de activitate cercetarea-dezvoltarea. (3) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit. b) aparine inventatorului salariat, dac angajatorul de drept privat sau de drept public nu revendic invenia n condiiile art. 4 alin. (3). (4) Dreptul asupra inveniilor create de salariai i care nu se ncadreaz n niciuna dintre situaiile prevzute la art. 3 alin. (1) aparine inventatorului salariat, n condiiile prevzute de Legea nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, republicat, cu modificrile ulterioare. ART. 6
Pentru inveniile de serviciu prevzute la art. 3 alin. (1) lit. b)
care au fost revendicate de ctre angajator, inventatorul salariat are dreptul la o remuneraie stabilit de ctre angajator, n condiiile prevzute la art. 7. ART. 7 Angajatorul definete prin prevederi specifice din regulamentul intern criteriile de stabilire a remuneraiei. n lipsa prevederilor specifice, angajatorul are n vedere, n funcie de fiecare caz concret, unul sau mai multe dintre urmtoarele criterii: a) efectele economice, comerciale i/sau sociale care decurg din exploatarea inveniei de ctre angajator sau de ctre teri cu acordul angajatorului; b) msura n care angajatorul este implicat n realizarea inveniei de serviciu, inclusiv resursele puse la dispoziie de angajator pentru realizarea acestei; c) aportul creativ al inventatorului salariat, cnd invenia a fost creat de mai muli inventatori. ART. 8 (1) n cazul n care dreptul asupra inveniei de serviciu aparine angajatorului, acesta este ndreptit s depun o cerere de brevet de invenie sau de nregistrare a unui model de utilitate n Romnia i/sau n alte state, cu revendicarea dreptului de prioritate din Romnia. (2) n aplicarea alin. (1), cererea de brevet de invenie sau de nregistrare a modelului de utilitate este nsoit de actul din care rezult dreptul asupra inveniei. (3) n situaia prevzut la art. 5 alin. (4), inventatorul salariat este ndreptit s solicite protecia n Romnia i/sau n alte state, cu revendicarea dreptului de prioritate din Romnia. (4) n cazurile prevzute la alin. (1) i (3), inventatorul salariat i angajatorul au obligaia s se informeze reciproc n scris asupra depunerii unei cereri de brevet de invenie sau de nregistrare a unui model de utilitate. ART. 9 (1) Dup depunerea cererii de protecie pentru invenia de serviciu, angajatorul ntiineaz inventatorul salariat n legtur cu derularea procedurilor de obinere a proteciei. (2) La cererea angajatorului, inventatorul salariat i acord acestuia asisten pentru obinerea proteciei i a valorificrii inveniei. (3) n situaia n care angajatorul nu mai dorete continuarea procedurilor ulterioare depunerii cererii de protecie pentru invenia de serviciu sau nu este interesat s protejeze invenia de serviciu n anumite state, altele dect Romnia, angajatorul cedeaz salariatului dreptul la acordarea proteciei, sub condiia ca salariatul s acorde angajatorului o licen neexclusiv pentru invenia brevetat. Condiiile de acordare a licenei neexclusive se stabilesc prin prevederi specifice ale regulamentului intern al angajatorului. n lipsa acestor prevederi specifice, condiiile de acordare se stabilesc prin acordul prilor. Angajatorul transmite, n timp util, i nscrisurile necesare continurii procedurilor.
(4) La solicitarea salariatului, pentru statele n care angajatorul
comunic salariatului c nu este interesat s obin drepturi de proprietate industrial, angajatorul cedeaz salariatului dreptul de a solicita protecia inveniei de serviciu, ntr-un termen care s i permit s beneficieze de termenele de prioritate prevzute de conveniile i tratatele internaionale din domeniul proprietii industriale, la care Romnia este parte. ART. 10 (1) Inveniile care se ncadreaz n prevederile art. 3 alin. (1) pot face obiectul unui secret comercial. (2) Inventatorul salariat are obligaia de a nu divulga sau publica invenia care se ncadreaz n prevederile art. 3 alin. (1), fr acordul scris al angajatorului. Obligaia de a nu divulga sau publica o are i angajatorul, precum i persoanele, altele dect inventatorul care, prin natura atribuiilor de serviciu, au luat cunotin de existena inveniei. (3) n cazul divulgrii inveniei de serviciu de ctre persoanele prevzute la alin. (2), poate fi antrenat rspunderea rezultnd din contractul individual de munc ncheiat ntre salariat i angajator, cnd acesta conine o clauz de confidenialitate. (4) Cnd contractul individual de munc nu conine o clauz de confidenialitate, iar divulgarea inveniei de serviciu este fcut de ctre persoanele prevzute la alin. (2) i are drept consecin cauzarea unui prejudiciu, aceasta poate atrage rspunderea civil, aa cum este reglementat de art. 1.349 alin. (1) i (2), coroborat cu art. 1.357 din Codul civil. ART. 11 (1) Pentru inveniile de serviciu realizate de salariai ai angajatorilor - persoane de drept public, care au n obiectul de activitate cercetarea-dezvoltarea, revendicate de ctre angajator conform prevederilor prezentei legi sau conform unui contract ntre pri i valorificate de ctre angajator, salariatul inventator are dreptul la o cot procentual din valoarea venitului realizat de angajator, n urma aplicrii inveniilor. (2) Procentul prevzut la alin. (1) nu poate fi mai mic de 30%. ART. 12 (1) Pentru inveniile rezultate n urma unor activiti de cercetare-dezvoltare sau didactice desfurate ntr-o instituie de nvmnt superior, titular a dreptului de protecie, aceasta acord inventatorului la cerere, cu titlu gratuit, un drept de exploatare a inveniei n domeniul su de activitate didactic i de cercetare, n baza unui contract de licen neexclusiv, chiar dac inventatorul nu este salariat. (2) Contractul prevzut la alin. (1) are o durat de valabilitate egal cu durata desfurrii de ctre inventator a activitilor didactice i de cercetare. ART. 13 Consilierul n proprietate industrial al angajatorului, care i desfoar activitatea n domeniul inveniilor, acord asisten inventatorului salariat, la cererea acestuia, pentru ntocmirea comunicrii prevzute la art. 4 alin. (2). ART. 14
(1) Litigiile dintre angajatori i salariai n legtur cu
aplicarea prevederilor prezentei legi sunt de competena instanelor judectoreti. (2) Nendeplinirea obligaiilor decurgnd din prezenta lege poate atrage rspunderea civil delictual a persoanei vinovate i/sau, dac este cazul, rspunderea penal conform prevederilor legale incidente. CAP. III Dispoziii tranzitorii i finale ART. 15 Angajatorul elaboreaz i promoveaz politici i programe n vederea sporirii capacitii de inovare pentru o mai mare competitivitate i creare de locuri de munc. ART. 16 Legea nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, republicat n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 541 din 8 august 2007, cu modificrile ulterioare, se modific dup cum urmeaz: 1. Articolele 5 i 36 se abrog. 2. La articolul 38, alineatul (2) se modific i va avea urmtorul cuprins: "(2) n cazul inveniilor de serviciu, titularul brevetului este obligat s comunice inventatorului intenia sa de renunare la brevet; la cererea inventatorului, titularul este obligat s i transmit acestuia dreptul asupra brevetului, precum i nscrisurile n legtur cu brevetul, sub condiia ca salariatul s acorde angajatorului o licen neexclusiv pentru invenia brevetat. Condiiile de acordare a licenei neexclusive se stabilesc prin prevederi specifice ale regulamentului intern al angajatorului. n lipsa acestor prevederi specifice, condiiile de acordare se stabilesc prin acordul prilor." 3. Articolul 42 se abrog. 4. La articolul 63, alineatul (1) se modific i va avea urmtorul cuprins: "Art. 63. - (1) Litigiile cu privire la calitatea de inventator, de titular de brevet sau cele cu privire la alte drepturi nscute din brevetul de invenie, inclusiv drepturile patrimoniale ale inventatorului din contractele de cesiune i licen sunt de competena instanelor judectoreti." 5. Articolul 73 se abrog. ART. 17 (1) Cererile de brevet de invenie depuse n temeiul art. 5 din Legea nr. 64/1991, republicat, cu modificrile ulterioare, precum i cererile de model de utilitate ale inventatorilor salariai depuse la Oficiul de Stat pentru Invenii i Mrci nainte de data intrrii n vigoare a prezentei legi i pentru care nu s-a luat o hotrre urmeaz
regimul juridic prevzut de normele legale aplicabile la data depunerii
cererii titlului de protecie solicitat. (2) Dispoziiile Legii nr. 64/1991, republicat, cu modificrile ulterioare, ale Legii nr. 350/2007 privind modelele de utilitate, cu modificrile ulterioare, ale Hotrrii Guvernului nr. 547/2008 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, precum i ale Hotrrii Guvernului nr. 1.457/2008 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr. 350/2007 privind modelele de utilitate se aplic n mod corespunztor i inveniilor reglementate de prezenta lege. (3) n termen de 60 de zile de la data publicrii prezentei legi n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, Guvernul modific corespunztor Hotrrea Guvernului nr. 547/2008 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr. 64/1991 privind brevetele de invenie. ART. 18 Legea nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, republicat n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 541 din 8 august 2007, cu modificrile ulterioare, precum i cu modificrile dispuse prin prezenta lege, se republic n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, dndu-se textelor o nou numerotare. Aceast lege a fost adoptat de Parlamentul Romniei, cu respectarea prevederilor art. 75 i ale art. 76 alin. (2) din Constituia Romniei, republicat. PREEDINTELE CAMEREI DEPUTAILOR VALERIU-TEFAN ZGONEA PREEDINTELE SENATULUI CLIN-CONSTANTIN-ANTON POPESCU-TRICEANU Bucureti, 24 iunie 2014. Nr. 83. ------