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El Dcimo Cuarto sueldo deber ser cancelado a todas las trabajadoras y trabajadores
en general del sector pblico y privado del pas en un monto equivalente a una
remuneracin bsica mnima unificada, que a la fecha es de USD. 366.
Las trabajadoras del servicio domstico tambin tienen derecho al pago de esta
remuneracin extra en base al sueldo actual de USD. 366. Segn contempla el Art. 115
del Cdigo del Trabajo estn excluidos de este derecho los operarios y aprendices de
artesanos.
11.- Periodo de clculo
Para la Sierra y Oriente, el perodo de clculo es de agosto del ao anterior a julio del ao
siguiente, y se deber presentar el formulario de legalizacin hasta el 31 de agosto del
ao en que se pague el beneficio. Pasada esta fecha, se receptar el formulario de
verificacin y control, sin perjuicio de la multa correspondiente.
12.- Ejemplo de decima cuarta remuneracion
Un trabajador que ha trabajado 280 das en el ao. Cunto recibir por dcima cuarta
remuneracin?
280 * (366 / 360) = 284.67
Los trabajadores menores de diecisis aos tendrn derecho a veinte das de vacaciones
y los mayores de diecisis y menores de dieciocho, lo tendrn a dieciocho das de
vacaciones anuales.
Los das de vacaciones adicionales por antigedad no excedern de quince, salvo que
las partes, mediante contrato individual o colectivo, convinieren en ampliar tal beneficio.
14.- Fecha de pago
Se paga o las goza al cumplir un ao de trabajo. El trabajador puede acumular hasta 3
aos y gozarlas en el 4to ao, de no hacerlo pierde el 1er ao de vacaciones.
15.- Periodo de clculo
Al cumplir el ao de servicios.
1 6 . - Liquidacin para pago de vacaciones:
La liquidacin para el pago de vacaciones se har en forma general y nica,
computando la veinticuatroava parte de lo percibido por el trabajador durante un ao
completo de trabajo, tomando en cuenta lo pagado al trabajador por horas ordinarias,
suplementarias y extraordinarias de labor y toda otra retribucin accesoria que haya
tenido el carcter de normal en la empresa en el mismo perodo, como lo dispone el
artculo 95 del Cdigo de Trabajo.
al
que
corresponda,
causar
la
mora
con
los
recargos
multas
correspondientes.
19.- Periodo de clculo
Despus del primer ao de trabajo, el empleador pagar por concepto de fondo de
reserva de manera mensualizada y directa a sus trabajadores, conjuntamente con el
salario o remuneracin, un valor equivalente al ocho coma treinta y tres por ciento (8,33%)
de la remuneracin de aportacin.
20.- Participacin de utilidades a los trabajadores
El empleador o empresa reconocer en beneficio de sus trabajadores el quince por
ciento (15%) de las utilidades lquidas. Este porcentaje se distribuir as:
El diez por ciento (10%) se dividir para los trabajadores de la empresa, sin consideracin
a las remuneraciones recibidas por cada uno de ellos durante el ao correspondiente al
reparto y ser entregado directamente al trabajador.
El cinco por ciento (5%) restante ser entregado directamente a los trabajadores de la
empresa, en proporcin a sus cargas familiares, entendindose por stas al cnyuge o
conviviente en unin de hecho, los hijos menores de dieciocho aos y los hijos
minusvlidos de cualquier edad.
21.- Fecha de pago
La parte correspondiente a la distribucin de utilidades a que tienen derecho los
trabajadores se pagar hasta el 15 de abril de cada ao.
trabajador tendr derecho a un ciento por ciento de recargo. Para calcularlo se tomar
como base la remuneracin que corresponda a la hora de trabajo diurno;
3. En el trabajo a destajo se tomarn en cuenta para el recargo de la remuneracin las
unidades de obra ejecutadas durante las horas excedentes de las ocho obligatorias; en
tal caso, se aumentar la remuneracin correspondiente a cada unidad en un cincuenta
por ciento o en un ciento por ciento, respectivamente, de acuerdo con la regla anterior.
Para calcular este recargo, se tomar como base el valor de la unidad de la obra
realizada durante el trabajo diurno; y,
4. El trabajo que se ejecutare el sbado o el domingo deber ser pagado con el ciento
por ciento de recargo
En caso de trabajo suplementario, las partes de cada jornada no excedern de Cinco
horas.