DISTRIBUIO DE V A G A S PSS 2014 O Ncleo Regional de Educao de Paranagu convoca os professores inscritos no Edital 76/2014 e Edital 31/2015 do municpio de Antonina, para apresentao dos documentos necessrios para Comprovao de Ttulos e Distribuio de aulas / V a g a s no local, data e horrios indicados: Data: 30 DE OUTUBRO DE 2015 Local: Col. Est. Moyss Lupion Setor de Documentao Escolar
HORRIO
DISCIPLINA/ CARGO
MUNICPI O
ETAPA
09:00
GEOGRAFIA
ANTONINA
01
CLASSIFICAO
EDITAL 76 / FINAL DE LISTA
EDITAL 31 / 1 - 10 09:15 MATEMTICA ANTONINA 01 EDITAL 76 /25 - 34 EDITAL 31 / 1 - 12 09:30 ARTE ANTONINA 01 EDITAL 76 / FINAL DE LISTA EDITAL 31 / 1 - 12 09:45 HISTRIA ANTONINA 01 EDITAL 76 -FINAL DE LISTA EDITAL 31 1 - 5 10:00 PORTUGUS ANTONINA 01 EDITAL 76 FINAL DE LISTA EDITAL 31 1 - 10 10:15 ED. FSICA ANTONINA 01 EDITAL 76 FINAL DE LISTA EDITAL 31 1 - 5 10:30 CINCIAS ANTONINA 01 EDITAL 76 13 - 17 EDITAL 31 1 - 10 10:45 QUMICA ANTONINA EDITAL 76 FINAL DE LISTA EDITAL 31 FINAL DE LISTA 11:00 BIOLOGIA ANTONINA EDITAL 76 13 - 16 EDITAL 31 1 - 5 OS PROFESSORES QUE QUEIRAM COMPLETAR SUA CARGA HORRIA DEVERO PARTICIPAR DESTA DISTRIBUIO DE AULA (SC02 e PSS). Professores que iro abrir contrato:
DEVERO COMPARECER MUNIDOS DA SEGUINTE DOCUMENTAO (original e
cpia), exigidos conforme Edital 076/2014 e Edital 31/2015. PARA A ESCOLHA DE VAGAS a) Comprovante de Inscrio original; b) Carteira de Identidade (RG) do Paran; c) Originais e cpias legveis e em bom estado de conservao dos ttulos de escolaridade, tempo de servio e aperfeioamento profissional, descritos no item 5 e nas etapas do Anexo II pelas quais se inscreveu;
PARA ABERTURA DO CONTRATO :
a) Carteira de Identidade expedida pelo Instituto de Identificao do Estado do Paran IIPR/SESP, indispensvel para a implantao do pagamento conforme Decreto n.o 2704, de 27/10/1972; b) Comprovante de situao cadastral no CPF c) carto do PIS/PASEP ou CTPS contendo o nmero do PIS; d) comprovante de abertura de conta-corrente no Banco do Brasil, contendo o nmero da agncia e conta; e) comprovante de endereo atual; f) Certificado de Reservista ou de Dispensa de Incorporao, se do sexo masculino; g) Ttulo de Eleitor e comprovante da ltima votao ou Certido de Quitao Eleitoral, disponvel em www.tre-pr.jus.br/eleitor/certidoes/quitacao-eleitoral; h) Atestado de Sade Ocupacional (Anexo IV), atestando que o candidato possui plenas condies de sade fsica e mental para desempenhar as atribuies da funo para a qual se inscreveu, emitido por mdico registrado no Conselho Regional de Medicina nos ltimos 30 (trinta) dias anteriores contratao; i) Declarao de Acmulo de Cargo j) Declarao de que no foi demitido ou exonerado do servio pblico federal, estadual, distrital ou municipal em consequncia de aplicao de pena disciplinar aps sindicncia, nos ltimos 2 (dois) anos, contados de forma retroativa a partir da data da contratao, e de que no perdeu o cargo em razo de ordem judicial transitada em julgado a ser cumprida ou em cumprimento (Anexo VI); k) Certido Negativa de Antecedentes Criminais, emitida pela Secretaria de Segurana Pblica do Paran no endereo www.institutodeidentificacao.pr.gov.br e Certido Negativa de Antecedentes Criminais da Polcia Federal atravs do endereo eletrnico https://servicos.dpf.gov.br/sinic-certidao/emitirCertidao.html. Se a certido no for emitida por qualquer ocorrncia, inclusive pela possibilidade de nomes iguais, o interessado dever obt- la diretamente no Setor de Certides, junto aos distribuidores ou cartrios criminais ou Varas de Execuo Penal dos municpios onde tenha residido/domiciliado nos ltimos 5 (cinco) anos. As certides devem ter sido emitidas nos ltimos 90 (noventa) dias anteriores data da contratao; l) O candidato inscrito como pessoa com deficincia, alm do Atestado de Sade Ocupacional, dever apresentar Laudo Mdico (Anexo V), comprovando aptido e compatibilidade com as atribuies da funo, emitido nos ltimos 90 (noventa) dias anteriores contratao; m) Certido Negativa de Benefcio PESNON emitida pelo Instituto Nacional de Previdncia Social INSS, para candidatos do sexo feminino com idade acima de 50 (cinquenta) anos e candidatos do sexo masculino acima de 55 (cinquenta e cinco) anos. Paranagu, 28 de Outubro de 2015. Recursos Humanos NRE Paranagu