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MANUAL DO CANDIDATO
(Este Muanual contm o Edital de Regulamentao do Certame, em seu inteiro teor, e seus anexos)
Inscrio no Concurso:
A inscrio ser feita somente na forma presencial na sede do Municpio de Amontada no
local, horrio e perodo que constam do Cronograma de Eventos do Concurso.
Taxa de Inscrio:
Nvel Fundamental Completo e Incompleto (Alfabetizado): R$ 50,00 (cinquenta reais);
Nvel Mdio e Mdio/Tcnico: R$ 70,00 (setenta reais);
Nvel Superior e Magistrio: R$ 120,00 (cento e vinte reais).
Fases do Concurso:
Prova Objetiva para todos os cargos;
Prova Prtica (Aula) para os cargos de Magistrio.
Avaliao de Ttulos para os cargos de Nvel Superior e Magistrio;
Provas:
As Provas Objetivas sero aplicadas na cidade de Amontada, em data, horrio e local a
serem informados no carto de informao do candidato.
Cronograma de Eventos do Concurso:
Ser divulgado no endereo eletrnico do Concurso (www.uece.br/cev).
Outras Informaes:
Na Sede da CEV/UECE, em Fortaleza, nos telefones (85) 3101.9710 ou (85) 3101.9711,
no e-mail concurso.amontada@uece.br e no endereo eletrnico do CEV/UECE
(www.uece.br/cev).
ESTADO DO CEAR
Fundao Universidade Estadual do Cear - FUNECE
Comisso Executiva do Vestibular CEV/UECE
Prova Objetiva, de mltipla escolha, com quatro alternativas (A, B, C, D), de carter
eliminatrio e classificatrio;
Avaliao de Ttulos, de carter classificatrio.
Prova Objetiva, de mltipla escolha, com quatro alternativas (A, B, C, D), de carter
eliminatrio e classificatrio;
Prova Prtica (Aula), de carter eliminatrio e classificatrio;
Avaliao de Ttulos, de carter classificatrio.
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1.8. O prazo de validade deste Concurso ser de 2 (dois) anos contados da data de sua homologao,
podendo ser prorrogado uma nica vez, por igual perodo, a critrio e por ato expresso da
autoridade municipal competente.
1.9. As vagas sero preenchidas na ordem da classificao por cargo, no prazo de validade do Concurso,
por ato de convocao, de acordo com a necessidade e a convenincia da Administrao Municipal.
1.10. A lotao dos aprovados far-se-, por ato da Administrao Municipal de Amontada, de acordo
com a opo feita pelo candidato na Ficha de Inscrio Presencial e nas condies estabelecidas no
Anexo II, deste Edital.
1.11. Os candidatos aprovados no Concurso, aps o seu provimento, tero suas relaes de trabalho
regidas pela Lei Municipal No 146, de 20 de julho de 1992 (Estatuto dos Servidores Municipais de
Amontada) e no caso especfico do Magistrio, ser aplicada ainda, a Lei Municipal No 131, de 11 de
maio de 1991 (Estatuto do Magistrio), resguardando-se ao Municpio, no futuro, o direito de realizar
as alteraes que achar convenientes nas normas que regulam sua relao com seus servidores,
obedecidos os limites impostos pela legislao vigente.
1.12. Durante 3 (trs) anos, o candidato empossado no cargo dever cumprir o estgio probatrio,
perodo no qual estar sob avaliao.
1.13. So partes integrantes deste Edital os seguintes Anexos:
Anexo I - formulrio padronizado de atestado mdico para inscrio dos candidatos concorrentes s
vagas reservadas para pessoas com deficincia;
Anexo II - cdigos de opo, cargos, rea de atuao, rgo/localidade de lotao, carga horria
semanal, vagas, salrio base e qualificao exigida para investidura no cargo;
Anexo III - descrio das atribuies dos cargos;
Anexo IV tabela das provas objetivas da 1a fase contendo disciplinas, nmeros de questes e
seus valores e perfil mnimo para aprovao;
Anexo V - contedo programtico das disciplinas integrantes das provas objetivas da 1a fase;
Anexo VI - tabela com as denominaes dos ttulos e suas respectivas pontuaes;
Anexo VII - formulrio do currculo padronizado para avaliao dos ttulos.
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2.2. O candidato, se aprovado e classificado dentro do limite das vagas, por ocasio da nomeao at a
data da posse do cargo, dever provar que preenche todos os requisitos do subitem 2.1,
apresentando os comprovantes exigidos e outros documentos que lhe forem solicitados.
2.3. As cpias dos documentos a serem apresentadas no ato da convocao devero ser devidamente
conferidas com os originais ou mediante cpias autenticadas.
3. DAS INSCRIES
3.1. A inscrio do candidato no Concurso implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e
condies estabelecidas neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento ou
inconformismo.
3.2. De acordo com o Art. 73 da Lei Orgnica Municipal de Amontada os concursos pblicos para
preenchimento de cargos, empregos ou funes na administrao municipal no podero ser
realizados antes de decorridos 30 (trinta) dias do encerramento das inscries, as quais devero
permanecer abertas por, no mnimo, 15 (quinze) dias.
3.3. As inscries sero feitas somente na forma presencial, na sede do Municpio de Amontada,
mediante o preenchimento da Ficha de Inscrio Presencial que ser entregue ao candidato
juntamente com o boleto bancrio, referente taxa de inscrio.
3.3.1. O local, horrio e perodo das inscries encontram-se no Cronograma de Eventos do Concurso
que ser disponibilizado no site (www.uece.br/cev).
3.3.2. No sero aceitos pedidos de inscrio pela internet, condicional, por via postal, fac-simile (fax)
ou extemporneos.
3.3.3. No sero aceitos pedidos de inscrio que no estejam em conformidade com o que est
estabelecido neste Edital.
3.4. Os valores da taxa de inscrio do Concurso, a ser pagos por intermdio de boleto bancrio primpresso recebidos no local de inscrio juntamente com a Ficha de Inscrio Presencial, so os
seguintes:
a) R$ 120,00 (cento e vinte reais) para os cargos de nvel superior e magistrio;
b) R$ 70,00 (setenta reais) para os cargos de nvel mdio e mdio/tcnico;
c) R$ 50,00 (cinquenta reais) para os cargos de nvel Fundamental Completo e Incompleto
(Alfabetizado).
3.5. No haver iseno do pagamento da taxa de inscrio.
3.5.1. Os candidatos que fizerem jus a algum tipo de iseno legal da taxa de inscrio devero
requer-la at o terceiro dia do perodo de inscrio, de forma fundamentada (fundamentao legal
e ftica) para ser analisada pela CEV/UECE, devendo o requerimento ser entregue em Amontada no
local da inscrio, no aceitando-se pedido de iseno fora do prazo, ou sem a documentao
pertinente.
3.6. Antes de efetuar o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever certificar-se das normas e
condies estabelecidas neste Edital, pois no haver devoluo da taxa em nenhuma hiptese.
3.7. Os pedidos de inscrio sero objeto de anlise para confirmao do pagamento da taxa de inscrio
e do correto preenchimento da Ficha de Inscrio Presencial.
3.8. Ao candidato ser atribuda total responsabilidade pelo correto preenchimento dos campos da Ficha
de Inscrio Presencial.
3.9. O candidato que preencher a Ficha de Inscrio Presencial com dados ou informaes no verdicos
ou apresentar, a qualquer tempo, documentos falsos, incompletos, adulterados ou vencidos, ou em
desacordo com este Edital, ter sua inscrio cancelada, tornando-se sem efeito quaisquer atos
decorrentes dessa inscrio, sendo, consequentemente, eliminado do Certame.
3.10. Cada candidato concorrer a uma nica vaga, devendo inscrever-se por cargo/rgo/localidade de
lotao, quando for o caso.
3.11. A inscrio somente ser confirmada aps a CEV/UECE receber a informao do banco
comunicando o pagamento da taxa.
3.12. A CEV/UECE no se responsabilizar por documento para o pagamento da taxa de inscrio
digitado erroneamente no ato do pagamento e que, em razo do erro, o pagamento seja
redirecionado para outro fim que no o de quitao da taxa de inscrio do Concurso.
3.13. A CEV/UECE no se responsabilizar por problemas decorrentes do processo de recebimento da
taxa de inscrio do Concurso, por parte do agente recebedor da taxa de inscrio, que possam
acarretar o indeferimento do pedido de inscrio do candidato.
3.13.1. Os pedidos de inscrio que forem indeferidos sero analisados pela CEV/UECE que, de ofcio ou
por provocao, poder tornar sem efeito o indeferimento. Neste caso sero adotadas as
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de fora candidato que esteja concorrendo ampla disputa, ou seja, neste caso o candidato
deficiente ocupar a vaga em que est inscrito, tendo prioridade sobre aquele que concorre pela
ampla disputa.
c) No caso de haver mais candidatos deficientes aprovados do que vagas oferecidas para um
determinado cargo/distrito do que o nmero de vagas oferecidos para tal cargo/distrito, os
candidatos excedentes comporo cadastro de reserva de pessoa com deficincia deste
cargo/distrito, no podendo de ampla de outro distrito diferente de sua opo no ato de inscrio.
4.4. Ao final do concurso, no havendo candidatos aprovados em nmero suficiente para prover todos os
cargos destinados aos candidatos com deficincia, os cargos que excederem ao nmero de
candidatos deficientes aprovados, podero ser providos pelos candidatos no deficientes.
4.5. considerada deficincia, que assegura o direito a concorrer vaga reservada, aquela conceituada
na medicina especializada de acordo com os padres estabelecidos pelo Decreto No 3.298, de
20/12/99, publicado no DOU de 21/12/99, Seo 1, alterado pelo Decreto No 5.296, de 02/12/2004,
publicado na Seo 1 do DOU do dia 03/12/2004, e as contempladas pelo enunciado da Smula N o
377 do Superior Tribunal de Justia (STJ): O portador de viso monocular tem direito de concorrer,
em concurso pblico, s vagas reservadas aos deficientes.
4.6. Nos termos estabelecidos pelo Decreto Federal No 3.298, de 20/12/1999, o candidato portador de
deficincia dever informar esta condio na Ficha de Inscrio Presencial.
4.7. A necessidade de intermedirios permanentes para auxiliar na execuo das atribuies do cargo
impede a inscrio neste Concurso Pblico.
4.8. No impedimento inscrio ou ao exerccio das atribuies pertinentes ao cargo a utilizao de
material tecnolgico de uso habitual.
4.9. As pessoas portadoras de deficincia, resguardadas as condies previstas no Decreto Federal N
3.298/1999, particularmente em seu artigo 40, participaro deste Concurso em igualdade de
condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos
critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida. As
condies especiais, previstas nos pargrafos 1 e 2 do artigo 40 do Decreto Federal N
3.298/1999, devero ser solicitadas CEV/UECE, por escrito, durante o perodo das inscries,
ficando o deferimento do pedido condicionado indicao constante do Atestado referido no
subitem 4.10.
4.10. No perodo das inscries, o candidato que deseja participar do Concurso concorrendo s vagas
reservadas para pessoa com deficincia dever entregar, em Amontada, a Ficha de Inscrio
Presencial e o Atestado Mdico original, preferencialmente, em modelo padronizado, conforme
Anexo I, disponibilizado na internet, totalmente preenchido e expedido no prazo mximo de 12
(doze) meses antes do trmino das inscries, atestando a espcie e o grau ou nvel de deficincia,
com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID,
bem como a provvel causa da deficincia, no Protocolo Geral da FUNECE, no Campus do Itaperi, em
Fortaleza.
4.11. O candidato na condio de pessoa com deficincia que no realizar a inscrio conforme as
instrues constantes nos subitens anteriores perder o direito de concorrer reserva de vagas
referida no subitem 4.1, e passar a concorrer para as vagas da ampla disputa.
4.12. Os candidatos que, no ato da inscrio, declararem-se pessoa com deficincia, se aprovados no
Concurso Pblico, tero seus nomes divulgados na lista geral de classificados e em lista parte
constando somente os nomes dos candidatos portadores de deficincia, entretanto, cada candidato,
somente poder ocupar uma nica vaga ofertada neste concurso.
4.13. Ao ser convocado, o candidato dever submeter-se Percia Mdica, com a assistncia, se
necessrio, de equipe multiprofissional que confirmar de modo definitivo o enquadramento de sua
situao como portador de deficincia, ou no, e a compatibilidade ou a incompatibilidade de sua
deficincia, com as atribuies do cargo pretendido.
4.14. Ser eliminado da lista de candidatos portadores de deficincia, passando automaticamente para a
lista de Classificao Geral, o candidato cuja deficincia informada no Atestado Mdico de que trata o
subitem 4.10 deste Edital no seja confirmada pela Percia Mdica.
4.15. Ser eliminado do Certame o candidato cuja avaliao pela Percia Mdica constatar que a
deficincia por ele informada no compatvel com as atribuies do cargo pleiteado.
4.16. Aps a investidura no cargo, a deficincia no poder ser arguida para justificar o direito de
concesso de readaptao de funo ou de aposentadoria por invalidez.
4.17. A no observncia, pelo candidato, de qualquer das disposies deste item, implicar a perda do
direito de ser nomeado para as vagas reservadas aos portadores de deficincia.
4.18. No caso de no haver candidatos deficientes inscritos, aprovados nas provas ou aptos na percia
mdica, ou de no haver candidatos aprovados em nmero suficiente para as vagas reservadas s
pessoas com deficincia, as vagas remanescentes sero preenchidas pelos demais candidatos
aprovados, com a mesma opo de cargo, observada a ordem de classificao.
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4.19. Se necessrio, o candidato com deficincia dever requerer, no momento de sua inscrio, tempo
adicional para a realizao das provas, apresentando justificativa acompanhada de parecer emitido
por especialista da rea de sua deficincia.
do tempo
usado
na
5.8. O resultado dos pedidos de condies especiais ser divulgado de acordo com o que consta no
Cronograma de Eventos do Concurso.
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6.10.6. Aos candidatos com cabelos longos, poder ser solicitado que descubram as orelhas para a
perfeita visualizao da regio auricular, a ttulo de inspeo, tantas vezes quantas forem
julgadas necessrias.
6.10.7. A CEV/UECE no se responsabilizar por ocorrncias de perdas ou extravios de objetos e/ou
equipamentos eletrnicos, nem por danos a eles causados, durante a realizao das provas.
6.11. A CEV/UECE, a seu critrio, por medida de segurana ou por problema de sade apresentado pelo
candidato, poder transferir qualquer candidato de sua sala original de prova para sala especial.
6.12. Aps o trmino de suas provas, o candidato s poder utilizar seu telefone celular e outros
equipamentos ou objetos de comunicao fora das reas de circulao e acesso s salas de provas.
6.12.1. O candidato que for flagrado utilizando aparelhos de comunicao nas reas de circulao e de
acesso s salas de prova ser convidado a retirar-se do local e, no o fazendo, poder ser
eliminado do Certame.
6.13. Por medida de segurana, aps o incio das provas e at o seu trmino, s ser permitida a ida do
candidato ao banheiro aps a autorizao do Coordenador Local, quando o candidato dever ser
acompanhado por um fiscal.
6.14. O horrio para o incio da distribuio do carto-resposta, que o nico documento vlido para a
correo das provas, ser determinado pela CEV/UECE.
6.15. O candidato no poder copiar o gabarito de sua prova em papel, em qualquer outro material ou
no prprio corpo. O candidato flagrado copiando o gabarito poder, dependendo das circunstncias,
ser eliminado do Certame.
6.16. O gabarito oficial preliminar e os enunciados das questes das provas sero disponibilizados na
pgina eletrnica da CEV/UECE, no prazo mximo de at 05 (cinco) dias, a CEV/UECE
disponibilizar, tambm em sua pgina eletrnica, a grade de respostas correspondente ao cartoresposta de cada candidato.
6.17. O preenchimento do carto-resposta das provas ser da inteira responsabilidade do candidato, que
dever proceder em conformidade com as instrues nele contidas.
6.17.1. O candidato dever marcar, utilizando caneta esferogrfica transparente de tinta preta ou azul,
as respostas das questes das provas no carto-resposta, pintando inteiramente, para cada
questo, o espao correspondente alternativa por ele escolhida. O carto-resposta ser o nico
documento vlido para a correo eletrnica das provas.
6.17.2. No haver substituio do carto-resposta das provas em funo de erro do candidato.
6.17.3. Para efeito da leitura eletrnica do carto-resposta, ser atribuda nota zero questo das
provas cuja resposta no corresponder ao gabarito oficial definitivo ou que contiver emenda,
rasura, ou que no apresente resposta assinalada, ou, ainda, quela que, devido marcao do
candidato, no possa ser lida eletronicamente.
6.17.4. Tambm ser atribuda nota zero, para efeito da leitura eletrnica do carto-resposta, questo
que, nos espaos destinados marcao de uma nica opo de resposta, conforme escolha do
candidato, contiver mais de um espao preenchido ou marcado, qualquer que seja o tipo de
preenchimento ou marcao.
6.18. Os 3 (trs) ltimos candidatos de cada sala s podero sair juntos, aps aposio em Ata de suas
assinaturas; o candidato que no observar esta disposio, insistindo em sair do local de aplicao
das provas, dever assinar um Termo desistindo do Concurso e, caso se negue, dever ser lavrado
Termo de Ocorrncia, testemunhado por dois outros candidatos, pelos fiscais da sala e pelo
Coordenador Local e ser excludo do concurso com base no disposto na alnea k do subitem
6.19 deste Edital.
6.19. Ser eliminado do Certame o candidato que se enquadrar, dentre outras, em pelo menos uma das
situaes abaixo:
a) chegar ao local de prova aps o fechamento dos portes;
b) realizar a prova em local diferente do designado, sem a devida autorizao;
c) for surpreendido durante o perodo de realizao da prova em comunicao (verbal, escrita,
eletrnica ou gestual) com outro candidato ou pessoa no autorizada;
d) for surpreendido, durante o perodo de realizao de sua prova, portando (carregando consigo,
levando ou conduzindo) armas ou aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, smartphone,
calculadora, tablet, iPod, pen drive, mp3 player, fones de ouvido, qualquer tipo de relgio digital
ou analgico, agenda eletrnica, notebook, palmtop, qualquer receptor ou transmissor de dados e
mensagens, gravador, ou qualquer outro equipamento eletrnico, etc.), na sala de prova, nos
corredores ou banheiros;
e) recusar-se a retirar culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, bon, gorro,
capacete, etc) ou objetos similares que impeam a visualizao da regio auricular;
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f) for surpreendido, durante o perodo de realizao de sua prova, portando (carregando consigo,
levando ou conduzindo) livros, cdigos, impressos, mquinas calculadoras e similares, pagers,
telefones celulares ou qualquer outro material de consulta, na sala de prova, nos corredores ou
banheiros;
g) desrespeitar membro da equipe de fiscalizao e/ou de Coordenao, assim como proceder de
forma a perturbar a ordem e a tranquilidade necessrias realizao das provas, quer seja em
sala de prova ou nas dependncias do local de prova;
h) praticar atos que contrariem disposies estabelecidas neste Edital;
i) descumprir qualquer das instrues das provas;
j) no realizar as provas ou ausentar-se da sala de prova sem autorizao, portando ou no o
carto-resposta e/ou o caderno de prova;
k) que sendo um dos trs ltimos candidatos que esteja na sala de prova, se recuse a nela
permanecer, descumprindo a regra editalcia de que os trs
ltimos candidatos saiam
conjuntamente da sala;
l) no devolver o caderno de prova e/ou o carto-resposta;
m) no marcar no carto-resposta o nmero do gabarito de seu caderno de prova;
n) no assinar o carto-resposta;
o) marcar no carto-resposta mais de um nmero de gabarito;
p) fizer no carto-resposta, no espao destinado marcao do nmero do gabarito de seu caderno
de prova, emendas, rasuras, marcao que impossibilite a leitura eletrnica, fizer sinais grficos,
escrever palavra(s) ou fizer qualquer outra marcao que no seja a exclusiva indicao do
nmero do gabarito de seu caderno de prova;
q) no devolver o carto-resposta no ato da assinatura da Lista de Presena;
r) fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata;
s) tendo sido submetido Identificao Especial e Condicional, no regularizar sua situao dentro
do prazo estabelecido no Cronograma de Eventos do Concurso;
t) no permitir: a coleta de impresso digital; a identificao especial e condicional; ser
fotografado; ser filmado; ser submetido ao detector de metais; a coleta de assinatura; ou
recusar-se a fazer transcrio de frases.
u) No atender s determinaes: do presente Edital; de seus anexos; de disposies
complementares contidas em Comunicados, Avisos, Carto de Informao do candidato (CIC),
Instrues da capa de prova e folha-resposta de prova.
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b) tiver obtido na nota da prova da primeira fase que inclua seu nome na lista de ordenao
decrescente das notas (considerando as notas repetidas) alcanadas pelos candidatos na primeira
fase at a posio correspondente ao triplo (3 vezes) do total de vagas oferecidas por cargo,
ressalvados os casos de empate na ltima posio (triplo de vagas), situao em que todos os
empatados sero convocados para a Prova Prtica (Aula).
8.1.2. Na Avaliao da Prova Prtica (Aula) sero considerados, exclusivamente, os seguintes critrios:
a) planejamento contendo elementos essenciais do Plano de Aula;
b) coerncia entre o planejamento e execuo da aula;
c) utilizao da linguagem apropriada;
d) domnio e segurana no desenvolvimento do contedo;
e) emprego de tcnica e recurso de ensino apropriados ao tema.
8.1.3. Os contedos dos temas a serem sorteados baseados no programa de Conhecimentos
Especficos, o perfil de aprovao e outras informaes referentes Prova Prtica (Aula) constaro
de Comunicado da CEV/UECE especfico de convocao para esta fase do Concurso.
9. AVALIAO DE TTULOS
9.1. Esta Fase do Concurso, de carter classificatrio para os candidatos que fizerem opo por cargo de
nvel superior e magistrio, consiste da Avaliao de Ttulos.
9.2. Estar habilitado para a Avaliao de Ttulos do Concurso:
a) Os candidatos de cargo de nvel superior, exceto magistrio, que tenham atingido o perfil na
Prova Objetiva, e sua nota nesta prova inclua seu nome na lista de ordenao decrescente das
notas (considerando as notas repetidas) alcanadas pelos candidatos na primeira fase at a
posio correspondente ao triplo (3 vezes) do total de vagas oferecidas por cargo, ressalvados os
casos de empate na ltima posio (triplo de vagas), situao em que todos os empatados sero
convocados para a Avaliao de Ttulos.
b) Os candidatos dos Cargos de Magistrio que tenham obtido o perfil mnimo de aprovao na
Prova Prtica (Aula).
9.3. A convocao para a entrega dos ttulos ser feita por Comunicado da CEV/UECE a ser divulgado no
endereo eletrnico do Concurso (www.uece.br/cev).
9.3.1. Os candidatos optantes por cargos de Nvel Superior habilitados para a Avaliao de Ttulos e os
candidatos optantes por cargo de Magistrio habilitados para a Prova Prtica (Aula) entregaro seus
ttulos logo aps a divulgao do Resultado Definitivo da Prova da Primeira Fase.
9.3.2. Somente sero avaliados os ttulos dos candidatos dos cargos de Magistrio que tenham obtido o
perfil na Prova Prtica (Aula).
9.4. A Avaliao de Ttulos, com pontuao mxima de 6,0 pontos, tem carter apenas classificatrio e
constar da anlise dos ttulos cujas denominaes e pontuaes constam do Anexo VI deste Edital.
9.5. Cada ttulo ser considerado uma nica vez para efeito de pontuao, conforme Anexo VI.
9.6. As fotocpias para comprovao dos ttulos devero ser autenticadas em cartrio e entregues,
obrigatoriamente, juntamente com o Currculo Padronizado (Anexo VII deste Edital), que ser
disponibilizado no endereo eletrnico do concurso (www.uece.br/cev).
9.7.
O currculo padronizado e os ttulos sero entregues Comisso Coordenadora do Concurso em
Amontada, em envelope lacrado e identificado, com rtulo (colado), em data e local a serem
informados oportunamente. O envelope no ser recebido na sede da CEV/UECE em Fortaleza nem
poder ser enviado por via postal.
9.8.
No sero aceitos ttulos encaminhados por fac-simile (fax) ou correio eletrnico ou qualquer
outro meio que no seja o estabelecido neste Edital.
9.9.
Na impossibilidade de comparecimento do candidato, sero aceitos os ttulos e o currculo
entregues por terceiros, mediante apresentao de procurao simples do interessado, acompanhada
de fotocpia do documento de identidade do procurador e do candidato.
9.10. Sero da inteira responsabilidade do candidato as informaes prestadas por seu procurador no ato
de entrega dos ttulos, bem como a entrega dos ttulos na data prevista no Comunicado de
convocao para essa Fase, arcando o candidato com as consequncias de eventuais erros de seu
representante.
9.11. Os documentos expedidos no exterior somente sero considerados quando traduzidos para o
portugus, por tradutor pblico juramentado e revalidados por Instituio de Ensino Superior
brasileira credenciada.
9.12. No ser considerada, em nenhuma hiptese, a anexao ou substituio de qualquer documento
fora do perodo estabelecido para a entrega de ttulos.
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9.13. No ser considerado qualquer documento que seja anexado a recursos administrativos relativos a
questionamento de pontuao na Avaliao de Ttulos.
9.14. Os Diplomas de Curso de Mestrado ou de Curso de Doutorado somente sero considerados vlidos
se expedidos por Instituies de Ensino Superior reconhecidas; a cpia do diploma deve ser
apresentada em frente e verso, para que seja possvel visualizar o registro do diploma no rgo
competente com delegao do MEC para este fim.
9.15. Os Cursos de Especializao (ps-graduao lato sensu) e seus respectivos Certificados de
concluso somente sero considerados vlidos, para efeito da Avaliao de Ttulos, se estiverem de
acordo com as normas estabelecidas pelo antigo Conselho Federal de Educao (CFE) e pelo atual
Conselho Nacional de Educao (CNE).
9.16. A comprovao de concluso de curso de ps-graduao poder ser feita por certido
acompanhada de Histrico Escolar, expedida por Instituio de Ensino Superior reconhecida, em que
conste o resultado, sem pendncias, do julgamento da monografia/trabalho de concluso do curso,
ou da dissertao ou da tese no caso de curso de Especializao ou de Mestrado ou de Doutorado,
respectivamente.
9.17. Os ttulos entregues sero arquivados na CEV/UECE e no sero devolvidos aos candidatos nem
disponibilizados para fotocpia.
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12.3.2. O candidato que, sendo convocado, no apresentar a habilitao legal exigida para o exerccio do
cargo e no requerer a reclassificao dentro do prazo estabelecido no ato convocatrio perder o
direito de ocupar o cargo para o qual concorreu e ser considerado desistente e consequentemente
eliminado do Concurso.
12.4. O provimento dos cargos ser feito conforme as necessidades e as possibilidades do Municpio de
Amontada-Cear, seguindo rigorosamente a ordem de classificao dos candidatos aprovados, bem
como sob a observncia do dispositivo legal que criou as vagas constantes do Concurso regido por
este Edital.
13.12. O candidato que desejar relatar CEV/UECE fatos ocorridos durante a realizao do concurso
dever faz-lo atravs do e-mail concurso.amontada@uece.br.
13.13. A CEV/UECE manter um marcador de tempo em cada sala de provas para fins de
acompanhamento pelos candidatos.
13.14. A CEV/UECE no tem nenhuma responsabilidade ou qualquer participao na oferta de curso
preparatrio para o concurso ou elaborao, impresso, distribuio e venda de apostilas ou qualquer
material impresso ou digital referentes a programas de provas do Concurso.
13.15. Qualquer irregularidade na documentao do candidato empossado no cargo poder ensejar o
seu desligamento do Quadro de Pessoal do Poder Executivo de Amontada, sem direito indenizao
ou qualquer nus para os cofres do Municpio.
13.16. Os casos omissos concernentes aos aspectos tcnicos e operacionais referentes ao Concurso
sero resolvidos pela CEV/UECE, e os demais casos pela Comisso Coordenadora do Concurso,
juntamente com a CEV/UECE.
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ATESTADO MDICO
_____________________________
Assinatura do Mdico e CRM
____________________________________________________________________________________
1. Dever constar neste atestado o nome, a assinatura e o nmero de inscrio no CRM do mdico.
2. Este atestado mdico, na forma original ou fotocpia autenticada, dever ser entregue
juntamente com o Ficha de Inscrio Presencial durante o perodo de inscrio.
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CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
MOSQUITO
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
NASCENTE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 788,00
--
10
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS
40h
SEDE URBANA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
11
AUXILIAR DE SERVIOS
GERAIS / SAAE
40h
SAAE
--
R$ 788,00
--
12
OPERADOR DE
MQUINAS PESADAS
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.150,00
--
13
VIGIA
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
14
VIGIA
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
15
VIGIA
40h
MOSQUITO
(*)
(*)
R$ 788,00
--
16
VIGIA
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
17
VIGIA
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
18
VIGIA
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
19
VIGIA
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
20
VIGIA
40h
NASCENTE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
21
VIGIA
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 788,00
--
22
VIGIA
40h
SEDE URBANA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
AD Vagas para Ampla Disputa; PCD Vagas Reservadas a Pessoa com Deficincia.
(*) Disposies referentes s vagas para Ampla Disputa e reservadas para Pessoas com Deficincia encontram-se no item 4 e nos subitens 4.3, 4.3.1 e 4.3.2
CARGO
Carga
horria
Semanal
23
AGENTE DE COMBATE S
ENDEMIAS
40h
24
AGENTE HOSPITALAR
25
MOTORISTA /
CATEGORIA A e B
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
RGO DA PMA
R$ 788,00
20%(157,60)
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.200,00
--
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COD
CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
26
MOTORISTA /
CATEGORIA D
40h
RGO DA PMA
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
--
R$ 1.320,00
--
R$ 840,00
--
OPERADOR / ETA-ETE
27
40h
SAAE
3
-3
SAAE
AD Vagas para Ampla Disputa; PCD Vagas Reservadas a Pessoa com Deficincia.
CARGO
28
AGENTE
ADMINISTRATIVO
31
AGENTE DE
TRNSITO/FEMININO
AGENTE DE
TRNSITO/MASCULINO
AGENTE DEFESA CIVIL
32
AGENTE FISCAL
29
30
Carga
horria
Semanal
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
40h
RGO DA PMA
14
15
R$ 788,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 840,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 840,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
36
ATENDENTE DE
FARMCIA
DESIGNER GRFICO
ELETRICISTA DE REDE
DE DISTRIBUIO
FISCAL DE TRIBUTOS
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
-Periculosidade +
Insalubridade
--
37
FOTGRAFO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
38
MUSICO / BOMBARDINO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
39
MUSICO / FLAUTA
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
40
MUSICO / PERCUSSO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
41
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
42
MUSICO / TROMBONE DE
VARA
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
43
PROJETISTA / CADISTA
40h
RGO DA PMA
--
R$ 840,00
--
33
34
35
AD Vagas para Ampla Disputa; PCD Vagas Reservadas a Pessoa com Deficincia.
CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
44
SECRETRIO ESCOLAR
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
45
SECRETRIO ESCOLAR
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
46
SECRETRIO ESCOLAR
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
47
SECRETRIO ESCOLAR
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 788,00
--
48
SECRETRIO ESCOLAR
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
49
SECRETRIO ESCOLAR
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
50
SECRETRIO ESCOLAR
40h
NASCENTE
(*)
(*)
R$ 788,00
--
51
SECRETRIO ESCOLAR
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 788,00
--
52
SECRETRIO ESCOLAR
40h
SEDE URBANA
(*)
(*)
R$ 788,00
--
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COD
CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
53
TCNICO AGRCOLA
40h
54
TCNICO EM
CONTABILIDADE
55
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
RGO DA PMA
--
R$ 1.300,00
--
40h
RGO DA PMA
--
R$ 840,00
--
TCNICO EM
ENFERMAGEM
40h
RGO DA PMA
R$ 840,00
--
56
TCNICO EM
LABORATRIO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 840,00
--
57
TCNICO EM
RADIOLOGIA
24h
RGO DA PMA
--
R$ 1.244,00
--
58
TCNICO EM SADE
BUCAL
40h
RGO DA PMA
--
R$ 788,00
--
59
TOPGRAFO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.200,00
--
AD Vagas para Ampla Disputa; PCD Vagas Reservadas a Pessoa com Deficincia.
(*) Disposies referentes s vagas para Ampla Disputa e reservadas para Pessoas com Deficincia encontram-se no item 4 e nos subitens 4.3, 4.3.1 e 4.3.2
CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
60
ARQUITETO
20h
61
ASSISTENTE SOCIAL
62
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
30h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
ATUARIO / FUNDO
PREVIDENCIARIO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
63
AUDITOR FISCAL DE
TRIBUTOS
40h
RGO DA PMA
CR
--
CR
R$ 2.000,00
--
64
CIRURGIO-DENTISTA
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
885,50** (55%)
+ 322,00*
(20%)
65
EDUCADOR FSICO /
NASF
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
66
ENFERMEIRO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
885,50** (55%)
+ 322,00*
(20%)
67
ENGENHEIRO
AGRNOMO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
322,00* (20%)
68
ENGENHEIRO
AMBIENTAL
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
69
ENGENHEIRO CIVIL
20h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
70
ENGENHEIRO DE PESCA
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
--
71
FARMACUTICO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
885,50** (55%)
+ 322,00*
(20%)
72
FISIOTERAPEUTA
20h
RGO DA PMA
--
R$ 805,00
322,00* (40%)
73
FONOAUDILOGO
40h
RGO DA PMA
--
R$ 1.610,00
644* (40%)
74
MDICO AUDITOR DE
SADE
20h
RGO DA PMA
--
R$ 1.950,00
--
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COD
CARGO
Carga
horria
Semanal
Lotao
75
40h
RGO DA PMA
76
MDICO OBSTETRA
40h
RGO DA PMA
77
MDICO PERITO /
AMONTADAPREV
40h
AMONTADAPREV
78
MDICO PSIQUIATRA
20h
RGO DA PMA
79
MDICO VETERINRIO
40h
RGO DA PMA
80
NUTRICIONISTA
40h
RGO DA PMA
81
PROCURADOR
AUTRQUICO
20h
AMONTADAPREV
CR
82
PROCURADOR
AUTRQUICO
20h
AMAMA
CR
83
PROCURADOR
AUTRQUICO
20h
SAAE
CR
84
PSICLOGO
40h
RGO DA PMA
85
PSICOPEDAGOGO
40h
RGO DA PMA
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
R$ 3.510,00
2.808,00**
(80%) +
702,00* (20%)
(*) Disposies referentes s vagas para Ampla Disputa e reservadas para Pessoas com Deficincia encontram-se no item 4 e nos subitens 4.3, 4.3.1 e 4.3.2
COD
CARGO
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
86
PROFESSOR DE
CINCIAS HUMANAS
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
87
PROFESSOR DE
CINCIAS HUMANAS
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
88
PROFESSOR DE
CINCIAS HUMANAS
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
89
PROFESSOR DE
CINCIAS HUMANAS
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
90
PROFESSOR DE
CINCIAS HUMANAS
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
91
PROFESSOR DE
CINCIAS NATURAIS
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
Pgina 20 de 64
Carga
horria
Semanal
COD
CARGO
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
92
PROFESSOR DE
CINCIAS NATURAIS
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
93
PROFESSOR DE
CINCIAS NATURAIS
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
94
PROFESSOR DE
CINCIAS NATURAIS
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
95
PROFESSOR DE
CINCIAS NATURAIS
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
96
PROFESSOR DE
EDUCAO FSICA
40h
SEDE URBANA
--
R$ 2.555,44
--
97
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
98
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
99
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
100
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
101
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
102
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
MOSQUITO
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
103
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
104
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
105
PROFESSOR DE
MATEMTICA
40h
SEDE URBANA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
106
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
107
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
108
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
109
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
110
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
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Carga
horria
Semanal
COD
CARGO
Lotao
AD
PCD
Total
Salrio Base
GRATIFICAO
111
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
MOSQUITO
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
112
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
113
PROFESSOR DE
PORTUGUS / INGLS
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
114
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
ARACATIARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
115
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
GARAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
116
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
ICARA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
117
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
LAGOA GRANDE
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
118
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
MOITAS
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
119
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
MOSQUITO
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
120
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
NASCENTE
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
121
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
POO
COMPRIDO
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
122
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
SABIAGUABA
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
123
PROFESSOR
POLIVALENTE
40h
SEDE RURAL
(*)
(*)
R$ 2.555,44
--
AD Vagas para Ampla Disputa; PCD Vagas Reservadas a Pessoa com Deficincia.
(*) Disposies referentes s vagas para Ampla Disputa e reservadas para Pessoas com Deficincia encontram-se no item 4 e nos subitens 4.3, 4.3.1 e 4.3.2
Distrito
ARACATIARA
GARAS
ICARA
LAGOA GRANDE
Localidade
ARACATIARA
PACOVAS
COR DAS MOAS
RODELA
TIMBABA
GARAS
TUCUNS
L DE SANTANA
L DO CACHIMBO
CR DA EMA
SITIO EMA
MUTUCA VRZEA GRANDE
CABAT
LAGOA DO JARDIM
ICARA
JUREMA
FREIXEIRAS
PICADA
PERNAMBUQUINHO
SANTAREM
LAGOA GRANDE
CARIRI
ARENGAS I
ARENGAS II
Observao
O candidato que no ato da inscrio fizer opo
por cargo/distrito, poder ser lotado em uma das
localidades do distrito, a critrio da
Administrao
Distrito
Localidade
MOITAS
MOITAS
MIRANDA
PATOS Bela Vista
MOSQUITO
MOSQUITO
MIRINDUBA
NASCENTE
07
NASCENTE
V QUEIMADA
08
09
10
11
POO
COMPRIDO
SABIAGUABA
SEDE RURAL
SEDE URBANA
CR DA AROEIRA
SABIAGUABA
LAGOA DOS BOIS
RONCADOR
CR GRANDE
CAETANO DE CIMA
EMBIRIBA
CAMPO GRANDE
CAETANO DE BAIXO
SANTA CRUZ
GURUP
MARRECAS
TRINTA E NOVE
GOSTOSA
MISSI
SANTO ALEIXO
VARJOTA
BUENOS AIRES
CENTRO SEDE
SO SEBASTIO
SO RAIMUNDO
FLORES
CENTRO - SEDE
Observao
O candidato que no ato da inscrio fizer opo
por cargo/distrito, poder ser lotado em uma das
localidades do distrito, a critrio da
Administrao
O candidato que no ato da inscrio fizer opo
por cargo/distrito, poder ser lotado em uma das
localidades do distrito, a critrio da
Administrao
O candidato que no ato da inscrio fizer opo
por cargo/distrito, poder ser lotado em uma das
localidades do distrito, a critrio da
Administrao
O candidato que no ato da inscrio fizer opo
por cargo/distrito, poder ser lotado em uma das
localidades do distrito, a critrio da
Administrao
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do material, utilizando autoclaves, estufas, mantendo o equipamento em estado funcional para assegurar os padres
de qualidade e funcionalidade requeridos; auxiliar ou efetuar a montagem e desmontagem de equipamentos simples
de laboratrio conforme instrues recebidas; preparar, limpar e esterilizar materiais, instrumentos e aparelhos e
proceder a desinfeco de utenslios, pias, bancadas e demais instalaes do laboratrio; listar, prover e manter o
estoque de vidrarias e materiais de consumo necessrios ao laboratrio; proceder rotulao e embalagem de vidros,
ampolas e similares; Executar outras tarefas correlatas ao cargo e/ou determinadas pelo superior imediato.
ATRIBUIES DO CARGO: TCNICO EM RADIOLOGIA
Compete ao Tcnico em Radiologia realizar procedimentos para gerao de imagem, atravs de operao dos
equipamentos especficos; acionar e operar os equipamentos geradores de imagem; manipular filmes radiogrficos;
revelar filmes radiografados; fazer a delimitao e sinalizao de reas restritas; solicitar fornecimento, exigir e
fiscalizar o uso de registradores de doses individuais e EPIs; providenciar a substituio dos registradores de dose nas
datas previstas; utilizar os medidores de radiao porttil em qualquer trabalho com radiao; verificar antes de iniciar
o processo de operao as condies de funcionamento dos equipamentos e fontes; cuidar da segurana fsica dos
equipamentos e fontes armazenando-os em local apropriado; manter equipamentos e a unidade de trabalho
organizada, zelando pela sua conservao e comunicando ao superior eventuais problemas.
ATRIBUIES DO CARGO: TCNICO EM SADE BUCAL
Compete ao Tcnico em Sade Bucal (TSB) realizar a ateno integral em sade bucal (promoo, preveno,
assistncia e reabilitao) individual e coletiva a todas as famlias, a indivduos e a grupos especficos, segundo
programao e de acordo com suas competncias tcnicas e legais; coordenar e realizar a manuteno e a
conservao dos equipamentos odontolgicos; acompanhar, apoiar e desenvolver atividades referentes sade bucal
com os demais membros da equipe de Sade da Famlia, buscando aproximar e integrar aes de sade de forma
multidisciplinar; apoiar as atividades dos Auxiliares em Sade Bucal (ASB) e dos Agentes Comunitrios de Sade
(ACS) nas aes de preveno e promoo da sade bucal; participar do gerenciamento dos insumos necessrios para
o adequado funcionamento da Unidade Bsica de Sade da Famlia (UBASF).
ATRIBUIES DO CARGO: TOPGRAFO
Realizar os levantamentos topogrficos de obras diversas; Fazer levantamentos arquitetnicos (interiores, fachadas,
cortes e alados); Levantamentos para projetos de Engenharia (esgotos, estradas, etc); Fazer medio de reas e
volumes Implantao de obras (urbanizaes, saneamento bsico, estruturas metlicas, edificaes, modelao de
terreno); Fazer implantao e colocao de marcos de propriedade, determinando as localizaes dos elementos
visando marcar as referncias de nveis.
5 CARGOS DE NVEL SUPERIOR (ATRIBUIES)
ATRIBUIES DO CARGO: ARQUITETO
Projetar e organizar espaos internos e externos, de acordo com critrios de esttica, conforto e funcionalidade.
Projetar e coordenar a construo ou a reforma de prdios.
ATRIBUIES DO CARGO: ASSISTENTE SOCIAL
Realizar ou orientar estudos e pesquisas no campo da assistncia social, preparar programas de trabalho referentes ao
Servio Social; realizar e interpretar pesquisas sociais; orientar e coordenar os trabalhos nos casos de reabilitao
profissional; encaminhar pacientes a dispensrios e hospitais, acompanhando o tratamento e recuperao dos mesmos
e assistindo os familiares; planejar e promover inquritos sobre a situao social de escolares e de suas famlias; fazer
triagem dos casos apresentados para estudo ou encaminhamento; estudar os antecedentes da famlia, participar de
estudo e diagnsticos dos casos e orientar os pais em grupo ou individualmente, sobre o tratamento adequado;
supervisionar o Servio Social atravs das Agncias; orientar, nas selees socioeconmicas, para a concesso de
bolsas de estudo e ingresso nas colnias de frias; selecionar candidato a amparo pelos servios de assistncia
velhice, infncia abandonada, a cegos, etc.; orientar investigaes sobre situao moral e financeira de pessoas que
desejarem receber ou adotar crianas abandonadas; fazer levantamentos socioeconmicas com vistas a planejamento
habitacional nas comunidades; prestar assistncia a condenados por delito ou contraveno, bem como a suas famlias
e na sociedade; executar outras tarefas correlatas ao cargo.
ATRIBUIES DO CARGO: ATURIO / FUNDO PREVIDENCIRIO
Fiscalizar as atividades de seguradoras e empresas de previdncia complementar, calcular o valor das parcelas e dos
prmios de seguros e de previdncia complementar, analisar o mercado, verificando os riscos de cada investimento,
atuar em processos judiciais que envolvam questes atuariais, programar e controlar as reservas financeiras de
companhias de seguro, planos de sade ou instituies de previdncia complementar, a fim de garantir o pagamento
dos compromissos assumidos com os segurados.
ATRIBUIES DO CARGO: AUDITOR FISCAL DE TRIBUTOS
Participar do planejamento das atividades de cadastramento, fiscalizao e arrecadao dos tributos municipais;
efetuar diligncias destinadas verificao do cumprimento de obrigaes tributrias principal e acessria apurao
de dados de interesse do fisco, bem como fornecer orientao aos contribuintes; homologar os lanamentos dos
tributos municipais e, quando for o caso, promov-los de oficio; auditar contribuintes no mbito do municpio,
lavrando intimaes, autuaes, notificaes, ocorrncias e demais termos, laudos e boletins que se fizerem
necessrios ao desempenho da atividade fiscal; estimar e arbitrar base de clculo de impostos municipais; avaliar
bens imveis para efeito de lanamentos de tributos municipais e outros fins de interesse do Municpio; elaborar
plantas de valores genricos, destinadas apurao do valor venal de imveis situados no Municpio e avaliao de
imveis para cobrana do ITBI; atuar como perito ou assistente nos feitos administrativos ou judiciais para os quais
for designado; instruir expedientes; elaborar rplicas e demais informaes relacionadas com sua rea de atuao;
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atuar nos rgos de Julgamento Fiscal da Secretaria Municipal de Finanas; promover a apurao do Valor Adicionado
Fiscal, para fins de determinao do ndice de participao do Municpio nas receitas estaduais e federais; elaborar
relatrio e emitir parecer tcnico de atividades executadas bem como relatrios especficos quando solicitados e
executar outras atividades correlatas a sua rea de atuao.
ATRIBUIES DO CARGO: CIRURGIO - DENTISTA
Realizar levantamento epidemiolgico para traar o perfil de sade bucal da populao; Realizar os procedimentos
clnicos definidos na Norma Operacional Bsica do Sistema nico de Sade - NOB/SUS 96 - e na Norma Operacional
Bsica da Assistncia Sade (NOAS); Realizar o tratamento integral, no mbito da ateno bsica para a populao;
Encaminhar e orientar os usurios que apresentam problema complexos a outros nveis de assistncia, assegurando
seu acompanhamento; Realizar atendimentos de primeiros cuidados nas urgncias; Realizar pequenas cirurgias
ambulatoriais; Prescrever medicamentos e outras orientaes na conformidade dos diagnsticos efetuados; Emitir
laudos, pareceres e atestados sobre assuntos de sua competncia; Executar as aes de assistncia integral, aliado a
atuao clnica sade coletiva, assistindo as famlias, indivduos ou grupo especficos, de acordo com planejamento
local; Coordenar aes coletivas voltadas para promoo e preveno em sade bucal; Programar e supervisionar o
fornecimento de insumos para as aes coletivas; Capacitar as equipes de sade da famlia no que se refere s aes
educativas e preventivas em sade bucal.
ATRIBUIES DO CARGO: EDUCADOR FSICO / NASF
Compete ao Educador Fsico aes de Atividade Fsica/Prticas Corporais que propiciem a melhoria da qualidade de
vida da populao, a reduo dos agravos e dos danos decorrentes das doenas no-transmissveis, que favoream a
reduo do consumo de medicamentos, que favoream a formao de redes de suporte social e que possibilitem a
participao ativa dos usurios na elaborao de diferentes projetos teraputicos. Desenvolver atividades fsicas e
prticas corporais junto comunidade; veicular informaes que visam preveno, a minimizao dos riscos e
proteo vulnerabilidade, buscando a produo do autocuidado; incentivar a criao de espaos de incluso social,
com aes que ampliem o sentimento de pertinncia social nas comunidades, por meio da atividade fsica regular, do
esporte e lazer, das prticas corporais.
ATRIBUIES DO CARGO: ENFERMEIRO
Prestar servios em hospitais, unidades sanitrias, ambulatrios e sees de enfermagem; prestar cuidados de
enfermagem aos pacientes hospitalizados, aplicar vacinas e injees; ministrar remdios, responder pela observncia
das prescries mdicas relativas a pacientes; velar pelo bem-estar fsico e psquico dos pacientes; supervisionar a
esterilizao do material em salas de operaes; auxiliar os mdicos nas intervenes cirrgicas; prestar socorros de
urgncia; orientar o isolamento dos pacientes; supervisionar os servios de higienizao dos pacientes; providenciar
no abastecimento de material de enfermagem; controlar o servio de alimentao e rouparia; fiscalizar a limpeza das
unidades onde estiverem lotados; supervisionar os trabalhos executados pelo pessoal que lhe for subordinado;
acompanhar o desenvolvimento contnuo da educao do pessoal de enfermagem; elaborar programas de trabalho
referentes enfermagem; participar de programas de educao sanitria, para enfermeiros, outros grupos
profissionais e grupos de comunidade; participar do ensino em escolas de enfermagem ou cursos para auxiliares de
enfermagem; participar dos servios de sade pblica nos diversos setores; apresentar relatrios referentes s
atividades sob sua superviso; executar tarefas afins.
ATRIBUIES DO CARGO: ENGENHEIRO AGRNOMO
Elaborar mtodos e tcnicas de cultivo de acordo com tipos de solo e clima, efetuando estudos, experincias e
analisando os resultados obtidos; Estudar os efeitos da rotatividade, drenagem, irrigao, adubagem e condies
climticas, sobre culturas agrcolas, realizando experincias e analisando seus resultados na fase da semeadura,
cultivo e colheita; Elaborar novos mtodos de combate s ervas daninhas, enfermidades da lavoura e pragas de
insetos, e ou aprimora os j existentes; Participar de programa de treinamento, quando convocado; Participar,
conforme a poltica interna da Instituio, de projetos, cursos, eventos, convnios e programas de ensino, pesquisa e
extenso; Elaborar relatrio, parecer e laudo tcnico em sua rea de especialidade; Trabalhar segundo normas
tcnicas de segurana, qualidade, produtividade, higiene e preservao ambiental; Executar tarefas pertinentes rea
de atuao, utilizando-se de equipamentos e programas de informtica; Executar outras tarefas compatveis com as
exigncias para o exerccio da funo
ATRIBUIES DO CARGO: ENGENHEIRO AMBIENTAL
Desenvolver solues para problemas ambientais como poluio do solo, gua e ar, descarte de resduos slidos, entre
outros. Acompanhar explorao dos recursos naturais, avaliar impactos ambientais e da produo industrial e elaborar
projetos de sistemas hidrulicos e recuperao de reas degradadas.
ATRIBUIES DO CARGO: ENGENHEIRO CIVIL
Projetar, gerenciar e executar obras como casas, prdios, pontes, viadutos, estradas e barragens. Ele acompanha
todas as etapas de uma construo ou reforma, da anlise do solo e estudo da insolao e da ventilao do local at a
definio dos tipos de fundao e os acabamentos.
ATRIBUIES DO CARGO: ENGENHEIRO DE PESCA
Planejar, implantar e gerenciar empresas pesqueiras. Projetar fazendas e viveiros e desenvolver tcnicas para a
criao de organismos marinhos e de gua doce. Estudar a viabilidade econmica, tcnica e jurdica de
empreendimentos de aquicultura e dar consultoria em fazendas aquticas. Estudar ecossistemas aquticos de modo a
garantir a explorao sustentvel dos recursos sem danos ao meio ambiente. Orientar comunidades de pescadores
para aumentar a produtividade e o desenvolvimento econmico e social da regio de maneira sustentvel. Pesquisar o
potencial pesqueiro de uma regio e elaborar programas para seu desenvolvimento. Criar tcnicas de localizao e
captura de animais aquticos. Desenvolver tcnicas de criao de peixes (piscicultura), mariscos (maricultura),
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Cargo
Auxiliar de Servios Gerais
Auxiliar de Servios Gerais
/ SAAE
Operador de Mquinas
Pesadas
Vigia
Valor da
Prova
Pontuao
Mnima
40
10
10
10
05
40
10
10
10
05
40
10
10
10
05
40
20 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
Cargo
Agente de Combate s
Endemias
Agente Hospitalar
Motorista / Categoria A e B
Motorista / Categoria D
Operador / ETA-ETE SAAE
Valor da
Prova
10
10
10
05
40
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
05
05
05
05
40
40
40
40
Pontuao
Mnima
20 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
Tabela 3 - Mdio
Disciplinas
Cargo
Agente Administrativo
Agente de
Trnsito/Feminino
Agente de
Trnsito/Masculino
Agente Defesa Civil
Agente Fiscal
Atendente de Farmcia
Designer Grfico
Eletricista de Rede de
Distribuio
Fiscal de Tributos
Fotgrafo
Musico / Bombardino
Musico / Flauta
Musico / Percusso
Musico / Sax Horne
Musico / Trombone De
Vara
Projetista / Cadista
Secretrio Escolar
Valor da
Prova
Portugus
Atualidades
Informtica
10
10
10
Conhecimentos
Especficos
10
10
10
10
10
50
10
10
10
10
50
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
50
50
50
50
10
10
10
10
50
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
50
50
50
50
50
50
10
10
10
10
50
10
10
10
10
10
10
10
10
50
50
Pontuao
Mnima
50
25 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
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Tabela 4 - Mdio/Tcnico
Disciplinas
Cargo
Tcnico Agrcola
Tcnico em Contabilidade
Tcnico em Enfermagem
Tcnico em Laboratrio
Tcnico em Radiologia
Tcnico em Sade Bucal
Topgrafo
Portugus
Atualidades
Informtica
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
Conhecimentos
Especficos
10
10
10
10
10
10
10
Valor da
Prova
Pontuao
Mnima
50
50
50
50
50
50
50
25 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
Tabela 5 Superior
Disciplinas
Cargo
Valor da
Prova
Portugus
Atualidades
Informtica
Arquiteto
Assistente Social
Aturio / Fundo
Previdencirio
Auditor Fiscal de Tributos
Cirurgio - Dentista
Educador Fsico / NASF
Enfermeiro
Engenheiro Agrnomo
Engenheiro Ambiental
Engenheiro Civil
Engenheiro de Pesca
Farmacutico
Fisioterapeuta
Fonoaudilogo
Mdico Auditor de Sade
Mdico Clinico Geral
Mdico Obstetra
Mdico Perito /
Amontadaprev
Mdico Psiquiatra
Mdico Veterinrio
Nutricionista
Psiclogo
Psicopedagogo
10
10
10
10
10
10
Conhecimentos
Especficos
15
15
10
10
10
15
60
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
15
15
15
15
15
15
15
15
15
15
15
15
15
15
60
60
60
60
60
60
60
60
60
60
60
60
60
60
10
10
10
15
60
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
10
15
15
15
15
15
60
60
60
60
60
Procurador Autrquico
10
--
--
40
90
Pontuao
Mnima
60
60
30 pontos
(50%)
45 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
Cargo
Professor
Humanas
Professor
Naturais
Professor
Fsica
Professor
Ingls
de Cincias
Portugus
Tabela 6 Magistrio
Disciplinas
Didtica e
Atualidades
Legislao
Conhecimentos
Especficos
Valor da
Prova
10
10
10
15
60
10
10
10
15
60
10
10
10
15
60
--
10
10
20
60
Professor de Matemtica
10
10
10
15
60
Professor Polivalente
10
10
10
15
60
de Cincias
de Educao
de Portugus /
Pontuao
Mnima
30 pontos
(50%)
Cada questo de Portugus, Matemtica e Atualidades valem 1 (um) ponto e as de Conhecimentos Especficos valem 2 (dois) pontos.
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Identificao de cores, formas, tamanhos, posies, quantidades e quantias. 4.Figuras geomtricas na forma de
quadrado, tringulo, crculo, cruz, estrela, etc. 5. As quatro operaes fundamentais (adio, subtrao, multiplicao
e diviso). 6. Resoluo de situaes problema envolvendo: 6.1. Adio, subtrao, dobro e metade de nmeros
naturais; 6.2. Adio e subtrao com quantias, apresentadas em forma de cdulas e moedas; 6.3. Os assuntos dos
tpicos 1 e/ou 2. 7. Raciocnio lgico do cotidiano do servidor de nvel fundamental incompleto.
HISTRIA DO MUNICPIO DE AMONTADA
Histria poltica; diviso poltico administrativa; economia; desenvolvimento urbano; educao; sade; turismo; ao
social; cultura e patrimnio.
ESPECFICOS
Noes sobre a prtica do trabalho. Noes de tica e cidadania; Normas de segurana. Noes de segurana no
trabalho; Noes de higiene e limpeza; Relaes humanas no trabalho. Atitudes diante de incndios (uso de
extintores); Preveno e combate a princpios de incndio; Postura profissional. Atribuies do cargo de Vigia; Registro
de ocorrncias; Segurana fsica das instalaes; Proteo de entradas no permitidas; Noes bsicas de socorros de
urgncia;
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ESPECFICOS
Atribuies do Agente Hospitalar; Noes de tica e cidadania; Relacionamento Interpessoal no trabalho; Noes
bsicas de higiene e limpeza: higiene e cuidados pessoais; Atendimento ao pblico em geral; Atendimento ao
paciente; O atendimento presencial e por telefone.
ETEs; diferentes formas de medio de vazes (vertedores, calha parshall, etc). Coleta de amostras: conhecimento da
importncia de executar corretamente uma coleta de amostra; identificao das unidades de uma ETA e ETE.
Monitoramento e operao de ETA/ETE: tipos possveis de estaes de tratamento de gua e esgotos. Processos
fsicos, qumicos e biolgicos em ETEs e ETAs. Noes de segurana e higiene do trabalho das tarefas realizadas.
Noes de Controle Ambiental.
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crase, conjuno, interjeio); Formao das Palavras; Sintaxe (frase, orao, tipos de sujeito, predicado, objeto
direto e indireto); Concordncia nominal e verbal; Regncia nominal e verbal.
ATUALIDADES
Conhecimentos de assuntos nas reas: poltica; economia; sociedade; geografia; educao; tecnologia; cincias;
energia; transportes; relaes internacionais; desenvolvimento sustentvel; segurana; artes e literatura; em nvel
municipal, estadual, regional, nacional e internacional; e suas vinculaes histricas.
INFORMTICA
Instalao; utilizao e manuteno de hardwares e softwares; conhecimentos e domnio do uso de ferramentas de
softwares para microcomputadores; aplicativos para elaborao de textos, planilhas eletrnicas e banco de dados;
correio eletrnico (e-mail); conhecimentos de instalao e manuteno de redes de computadores; conhecimentos de
proteo e segurana de sistemas; sistemas operacionais e Internet e Intranet.
ESPECFICOS
Elaborao e redao de pareceres, informes tcnicos e relatrios. Sistema Nacional de Defesa Civil. Sistema Estadual
de Defesa Civil. Relatrio de primeiro atendimento e avaliao de danos. Lixiviao urbana. Leses ambientais
urbanas: lixo, pichao, dejetos urbanos, reas de proteo ambiental na zona urbana. Operaes em enchentes:
cuidados, riscos mais comuns, atendimento a pessoas ilhadas. Operaes de salvamento. Avaliao de danos
estruturais: trincas, fissuras e rachaduras; sinais iminentes de queda de estruturas de alvenaria; sinais externos de
movimentao de taludes. Primeiros socorros: noes bsicas; avaliao do local de ocorrncia; biosseguranca;
cinemtica do trauma; avaliao de vitimas; movimentao e transporte de acidentados; triagem de vitimas; vitimas
com necessidades especiais; distrbios de comportamento.
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ESPECFICOS
Conceitos bsicos em farmacologia: noes de droga, frmaco, medicamento, denominao comum brasileira.
Armazenamento de medicamentos. Conservao de medicamentos (lote e data de validade). Prescrio de
medicamentos. Conferncia de medicamentos (recebimento e etiquetao). Noes de tica e cidadania. A assistncia
sade no Brasil (O Sistema nico de Sade e a logstica dos medicamentos). Noes de organizao e
funcionamento de farmcia. Gesto de resduos de servios de sade. Portaria N 344/1998 - SVS/MS, de 12 de maio
de 1998, que aprovou o Regulamento Tcnico sobre substncias e medicamentos sujeitos a controle especial,
publicada no Dirio Oficial da Unio (D.O.U.) de 31/12/1998. Atualizada pela Resoluo-RDC 249, de 05/09/2002,
publicada no D.O.U. de 06/09/2002. Revogada parcialmente pela Resoluo-RDC n 201, de 18/17/2002 e alterada
pela Resoluo-RDC n 249, de 05/09/2002. Resoluo RDC n 328/1999, de 22 de julho de 1999, publicada no
D.O.U. de 26/07/1999, que dispe sobre requisitos exigidos para a dispensao de produtos de interesse sade em
farmcias e drogarias e seu Anexo que trata de Boas Prticas de Dispensao de medicamentos em farmcias e
drogarias. Alterada redao do item 5 do Anexo, pela RDC n 173/2003.
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ESPECFICOS
1. Fundamentos de redes de distribuio. 2. Montagem e instalao de redes de distribuio. 3. Operao de
equipamentos e dispositivos de redes de distribuio. 4. Manuteno de redes de distribuio de energia eltrica. 5.
Montagem, retirada e manuteno de iluminao pblica.
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ATUALIDADES
Conhecimentos de assuntos nas reas: poltica; economia; sociedade; geografia; educao; tecnologia; cincias;
energia; transportes; relaes internacionais; desenvolvimento sustentvel; segurana; artes e literatura; em nvel
municipal, estadual, regional, nacional e internacional; e suas vinculaes histricas.
INFORMTICA
Instalao; utilizao e manuteno de hardwares e softwares; conhecimentos e domnio do uso de ferramentas de
softwares para microcomputadores; aplicativos para elaborao de textos, planilhas eletrnicas e banco de dados;
correio eletrnico (e-mail); conhecimentos de instalao e manuteno de redes de computadores; conhecimentos de
proteo e segurana de sistemas; sistemas operacionais e Internet e Intranet.
ESPECFICOS
Relaes interpessoais; tica; Atendimento ao pblico; Noes de Redao Oficial; Informtica: editor de textos,
editor de planilhas; Introduo estatstica; Noes bsicas de estatstica; Indicadores educacionais; A organizao
escolar, o currculo e a gesto; Sistemas informatizados de monitoramento e controle; Servios educacionais no
ambiente escolar; Escriturao escolar; Documentos de gesto escolar; Avaliao escolar e registros; Sistemas do
MEC nas Escolas. Organizao e funcionamento da secretaria da escola: documentao (professor e aluno), expedio,
arquivamento; matrcula, transferncia e adaptao de aluno; calendrio escolar, regimento escolar e proposta
pedaggica da escola. Princpios gerais dos parmetros curriculares nacionais (ensino fundamental). Lei Federal n
8.069/1990 (Estatuto da Criana e do Adolescente) e suas alteraes.
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ESPECFICOS
1. tica Profissional: Cdigo de tica Profissional do Contabilista e a Lei que regulamenta a profisso contbil no Brasil.
2. Contabilidade: conceito, objeto de estudo, funes, finalidades, campo de aplicao, princpios contbeis, tcnicas
contbeis, usurios das informaes contbeis, patrimnio, ativo, passivo, situao patrimonial, contas patrimoniais,
contas de resultado, regimes contbeis, fatos contbeis, escriturao contbil, balancete de verificao, balano
patrimonial e demonstrao de resultado do exerccio. 3. Contabilidade Aplicada ao Setor Pblico: conceito, objeto de
estudo, campo de aplicao, Lei Federal 4.320/64, Lei de Responsabilidade Fiscal e normas brasileiras de contabilidade
aplicadas ao setor pblico. 4. Oramento Pblico no Brasil: conceito, classificao, princpios, ciclo oramentrio,
elaborao, execuo e os instrumentos de planejamento oramentrio: PPA, LDO e LOA. Receita pblica. Despesa
pblica. Crditos adicionais. Suprimentos de fundos (adiantamentos), Despesas de Exerccios Anteriores. 5. Licitaes
e Contratos Administrativos: Lei n 8.666/93 (Lei de Licitaes) e Lei n 10.520/2001 (Lei do Prego). 6. Normas
tributrias: Os tributos na Constituio Federal e a legislao tributria do Municpio de Amontada.
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ESPECFICOS
1. Biossegurana em Laboratrio. 2. Cuidados Primrios de Sade. 3. Amostras Biolgicas: Coleta, Transporte,
Preparao, Conservao e Armazenamento. 4. Aparelhagem Laboratorial: Cuidados, Conservao e Utilizao. 5.
Reagentes e Coloraes de Rotina em Anlises Clnicas: Hematologia, Bioqumica, Imunologia, Microbiologia e
Parasitologia. 6. Preparao de Meios de Cultura para Microbiologia. 7. Noes de Fotometria (com Aplicao em
Anlises Clnicas): de Emisso e de Absoro. 8. Noes sobre Microscopia ptica. 9. Exames Sorolgicos: (VDRL,
Ltex, PCR, ASO): Preparao e Execuo. 10. Exames de Rotina em Anlises Clnicas Preparao e Execuo:
Hematologia, Bioqumica, Imunologia, Microbiologia e Parasitologia. 11. Uroanlise: Exame Fsico, Qumico e
Sedimentoscopia. 12. Noes de Exames de Ensaio Imunoenzimtico: (ELISA): Preparao e Execuo. 13. Lavagem e
Esterilizao de Material de Laboratrio. 14. Mtodo de Coleta de Alimento para Anlise Bromatolgica. 15. Mtodo de
Coleta de gua para Anlise Fsico-Qumica e Microbiolgica. 16. Noes sobre Resduos Produzidos no Laboratrio.
17. Noes sobre Combate a Incndio.
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Urbanismo: Origens e definio do desenho urbano. 27. O processo de desenho urbano e as metodologias. 28. Criao
das Novas cidades. 29. Planejamento urbano: Uso do solo. 30. Dimensionamento e programao dos equipamentos
pblicos e comunitrios; 31. Sistemas virios (hierarquizao, dimensionamento e geometria). 32. Sistema de infraestrutura de parcelamentos urbanos: energia, pavimentao e saneamento ambiental (drenagem, abastecimento,
coleta e tratamento de esgotos, coleta e destilao de resduos slidos). 33. Arquitetura Brasileira: Nova Arquitetura
Brasileira, Arquitetos Brasileiros, Obra de Lucio Costa, Obra de Niemeyer, Pilotis, Arcos, Abobadas, Rampas. 34.
Racionalismo. 35. Habitao de Interesse Social Cortio, Vilas e Conjuntos habitacionais. 36. Arquitetura Moderna.
37. Sustentabilidade urbana; Conhecimento do Cdigo de Obras Municipal; Noes de avaliao de imveis urbanos.
38. tica Profissional. 39. Informtica aplicada arquitetura.
etria); Fenmenos demogrficos (mortalidade, natalidade, nupcialidade, movimentos migratrios). Anlise de sries
temporais: tendncia; variaes estacionais, cclicas e aleatrias; mdias mveis; estimao; projeo. Anlise
multivariada: anlise de correspondncia; anlise fatorial; anlise de componentes principais; anlise de
conglomerados; anlise discriminante. Testes no paramtricos: Qui-quadrado de aderncia; Kolmogorov-Smirnov;
Lilliefors; Wilcoxon; Kruskal-Walis; prova do sinal; mediana.
2. Matemtica Financeira. Juros; Valor presente e valor futuro; Taxa interna de retorno; Anuidades; Sistemas de
amortizaes; Critrios para anlise de investimento; Inflao e correo monetria; Mercado financeiro; Tipos de
investimento.
3. Matemtica Atuarial. Anuidades; Funo de vrias vidas; Modelos de mltiplos decrementos; Mtodos de
financiamento; Teoria da populao; Premissas atuariais e suas aplicaes.
4. Legislao Atuarial:
Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988 (arts. 40, 149, 195, 201 e 249); Emendas Constitucionais n
20/1998, 41/2003, 47/2005 e 70/2012 Reforma da previdncia; Lei Federal n 9.717/1998 e alteraes- Dispe
sobre regras gerais para a organizao e o funcionamento dos regimes prprios de previdncia social dos servidores
pblicos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, dos militares dos Estados e do Distrito Federal e
d outras providncias; Lei Federal n 9.796/1999 e alteraes- Dispe sobre a compensao financeira entre o
Regime Geral de Previdncia Social e os regimes de previdncia do s servidores da Unio, dos Estados, do Distrito
Federal e dos Municpios, nos casos de contagem recproca de tempo de contribuio para efeito de aposentadoria, e
d outras providncias; Lei Federal n 10.887/2004 e alteraes- Dispe sobre a aplicao de disposies da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, altera dispositivos das Leis n 9.717, de 27 de novembro de 1998,
n 8.213, de 24 de julho de 1991 e alteraes, n 9.532, de 10 de dezembro de 1997 e alteraes, e d outras
providncias; Lei Complementar n 101/2000 e alteraes - Estabelece normas de finanas pblicas voltadas para a
responsabilidade na gesto fiscal e d outras providncias; Lei Federal n 8.212/1991 e alteraes - dispe sobre o
Plano de Custeio da Previdncia; Lei Federal n 8.213/1991 e alteraes: dispe sobre o Plano de Benefcios da
Previdncia; Portaria MPAS n 519/2011 e suas alteraes Portarias ns 170/2012 e 440/2013 - Dispe sobre as
aplicaes dos recursos financeiros dos RPPS, altera as Portarias MPS n 204/2008, e n 402/2008, e revoga as
Portarias MPS n 155/2008, e n 345/2009; Portaria MPAS n 403/2008 e alteraes - Dispe sobre as normas
aplicveis s avaliaes e reavaliaes atuariais dos RPPS; Portaria MPAS n 402/2008 e alteraes - Disciplina os
parmetros e as diretrizes gerais para organizao e funcionamento dos RPPS; Portaria MPAS n 204/2008 e
alteraes - Dispe sobre a emisso do Certificado de Regularidade Previdenciria - CRP e d outras providncias;
Portaria MPS n 509/2013 Dispe sobre a adoo do Plano de Contas Aplicado ao Setor Pblico e das Demonstraes
Contbeis Aplicadas ao Setor Pblico definidos no Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Pblico da Secretaria do
Tesouro Nacional no mbito dos Regimes Prprios de Previdncia Social - RPPS; Portaria MPS n 746/2011- Dispe
sobre cobertura de dficit atuarial dos Regimes Prprios de Previdncia Social - RPPS por aporte; Resoluo CMN n
3.922/2010- Dispe sobre as aplicaes dos recursos dos regimes prprios de previdncia social institudos pela Unio,
Estados, Distrito Federal e Municpios; Orientao Normativa MPS n 02/2009 e alteraes. Orientao Normativa
SPPS/MPS n 01/2012 - Estabelece orientaes para o clculo e as revises dos benefcios de aposentadoria por
invalidez e das penses deles decorrentes concedidas pelos RPPS, para fins de cumprimento do disposto na Emenda
Constitucional n 70/2012.
reclamaes e defesa, provas, julgamento de 1 instncia, recursos, execuo das decises; Auditoria: princpios e
objetivos, tcnicas e instrumentos de anlise de documentos ficais, competncia tcnica e tica do auditor fiscal.
Regime Especial Unificado de Arrecadao de Tributos e Contribuies devidos pelas Microempresas e Empresas de
Pequeno Porte - Simples Nacional.
detalhamento de vigas biapoiadas e contnuas; Pilares de concreto armado omprimento de flambagem e ndice de
esbeltez.
2. Construo: 2.1. Materiais de Construo: Agregados; Aglomerantes; Argamassas; Concreto; Aditivos; Madeira;
Ao. 2.2. Tcnicas Construtivas: Estudos preliminares; Sondagem e reconhecimento do subsolo; Levantamento
topogrfico do terreno; Movimentos de terra; Canteiro de obras; Rebaixamento do lenol fretico; Fundaes para
edifcios; Alvenarias de vedao e alvenarias estruturais; Formas para concreto armado; Cobertura das edificaes;
Telhados cermicos; Revestimentos; Patologia e recuperao das estruturas de concreto armado; Instalaes prediais.
3. Hidrulica e saneamento: 3.1. Abastecimento de gua: Demanda e consumo de gua; estimativa de vazes;
Estaes elevatrias; Princpios de tratamento de guas. 3.2. Esgotamento sanitrio: Sistemas estticos para
disposio de esgotos; Rede coletora de esgotos; Princpios do tratamento de esgotos. 3.3. Drenagem pluvial:
Estimativa de contribuies; Galerias e canais. 3.4. Limpeza pblica: Estimativa de contribuies; Coleta de resduos
slidos domiciliares; Aterro sanitrio e controlado. 3.5. Instalaes hidrossanitrias: Projeto e dimensionamento de
instalaes prediais de gua fria; Projeto e dimensionamento de instalaes prediais de esgotos sanitrios; Projeto e
dimensionamento deinstalaes prediais de guas pluviais; Projeto e dimensionamento de instalaes de combate a
incndio. 3.6. Projeto e dimensionamento de instalaes eltricas de baixa tenso.
4. Geotecnia: 4.1. Mecnica dos solos: ndices fsicos; Presses; Percolao de gua; Distribuio de presses;
Compactao; Resistncia ao cisalhamento; Capacidade de carga; Recalques; Empuxos de terra. 4.2. Fundaes:
Investigaes geotcnicas; Anlise; Projeto e execuo de fundaes de superficiais; Projeto e execuo de fundaes
de profundas; Projeto e execuo de obras de conteno.
5. Planejamento e Gesto de Obras: 5.1. Planejamento e gerenciamento de projetos; 5.2. Planejamento e
gerenciamento de obras; 5.3. Gesto de suprimentos; 5.4. Qualidade e produtividade na construo civil; 5.5.
Sustentabilidade na construo; 5.6. Oramentos; 5.7. Licitao de obras; 5.8. Atribuies e responsabilidades do
engenheiro civil; 5.9Legislao trabalhista pertinente construo civil; 5.10. Normas tcnicas de segurana e higiene
do trabalho.
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audiometria, gravao e outras tcnicas prprias. Plano de treinamento ou teraputico. Comportamento verbal da
criana. Controle e teste peridico da capacidade auditiva. Deglutio Atpica. Determinao da localizao de leso
auditiva e suas consequncias na voz, fala linguagem do indivduo. Dislexia. Distrbio Articulatrio. Distrbio de
Aprendizagem. Distrbios de Leitura-Escrita. Fonoaudiologia e Fonoaudiologia Escolar. Funes Neurovegetativas.
Gagueira. Identificao de problemas ou deficincias ligadas comunicao oral. Tcnicas de avaliao. Treinamentos
fontico, auditivo e de dico. Aperfeioamento e/ou a reabilitao da fala. Linguagem. Orientao quanto a problemas
de linguagem e de audio. Logopedia e audiologia. Sesses teraputicas. Reabilitao. Legislao do SUS.
colgeno; Neurolgicas: coma, cefalias, epilepsia, acidente vascular cerebral, meningites, neuropatias perifricas,
encefalopatias. Alcoolismo, abstinncia alcolica, surtos psicticos, pnico, depresso. Infecciosas e transmissveis:
sarampo, varicela, rubola, poliomielite, difteria, ttano, coqueluche, raiva, febre tifide, hansenase, doenas
sexualmente transmissveis, AIDS, doena de Chagas, esquistossomose, leishmaniose, lepstopirose, malria, tracoma,
estreptococciais, estafilococciais, doena meningoccica, infeces por anaerbicos, toxoplasmose, viroses. Escabiose,
pediculose, dermatofitoses, eczema, dermatite de contato, onicomicoses urticria, anafiloxia, intoxicaes exgenas
agudas. Demais conhecimentos compatveis com as atribuies do cargo. Urgncia e emergncia em Clnica Mdica,
urgncia e emergncia do trauma. Legislao do SUS.
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qumica e reduo de danos. Cdigo de tica Profissional dos Psiclogos. A clnica da terceira idade. Sade do
trabalhador: conceitos e prticas. tica e legislao profissional. Estatuto da Criana e do Adolescente
e Aneldeos (ecologia, principais caracteres diferenciais morfofisiolgicos, reproduo e importncia do estudo); Estudo
dos Moluscos (classificao dos principais representantes, ecologia, caracteres bsicos morfofisiolgicos, reproduo e
importncia do estudo); Estudo dos Vertebrados Superiores (peixes, anfbios, rpteis, aves e mamferos):
classificao, ecologia, caracteres bsicos morfofisiolgicos, reproduo e importncia do estudo; Vegetais: Os grandes
grupos de vegetais (ordenao evolutiva com seus respectivos representantes e caractersticas da clula vegetal);
Algas Pluricelulares (caractersticas, ecologia, classificao e importncia); Brifitas e Pteridfitas (caracteres
morfofisiolgicos bsicos diferenciais, ecologia, reproduo e utilidade); Gimnospermas: representantes, reproduo e
importncia; Angiosperma: classificao e representantes, caracteres estruturais, fisiolgicos e importncia (raiz,
caule, folha, flor, fruto e semente); Corpo Humano: Clula (caractersticas da clula animal, partes com seus
respectivos componentes e funo); Tecido: conceito, tipos (classificao) e funo; Sistemas Digestivo, Respiratrio,
Circulatrio, Nervoso e Reprodutor: composio (rgo) e principais consideraes funcionais destes sistemas;
Educao Sexual; Drogas (fumo, lcool e estimulantes) e seus efeitos. Matria: Conceito; Tipos; Propriedade (gerais e
especficas); Energia (modalidade, transformaes e unidade de mediada); Diferenas entre fenmenos qumicos e
fsicos; Substncias: simples, compostas/uso das substncias na indstria; Funes Qumicas: cidos, bases, sais e
xidos (diferenas e aplicabilidades); Caractersticas diferenciais das misturas e das combinaes; misturas e seus
processos de fracionamento; combinaes ou reaes qumicas - tipos e fatores que a influenciam; Movimento:
conceito, tipos e seus fatores; Massa, fora e acelerao.
Desenvolvimento da Educao Bsica e de Valorizao dos Profissionais da Educao - FUNDEB) e suas alteraes.
Decreto Federal n 5.154/2004 (Diretrizes e Bases da Educao Nacional). Lei Federal n 11.114/2005. Lei Federal n
11.274/2006. Poltica da Educao Especial na Perspectiva da Educao Inclusiva.
ESPECFICOS
Lngua Portuguesa: Concepes de lngua-linguagem como discurso e processo de interao: conceitos bsicos de
dialogismo, polifonia, discurso, enunciado, enunciao, texto, gneros discursivos; Oralidade: concepo, gneros
orais, oralidade e ensino de lngua, particularidades do texto oral; Leitura: concepo, gneros, papel do leitor,
diferentes objetivos da leitura, formao do leitor crtico, intertextualidade, inferncias, literatura e ensino, anlise da
natureza esttica do texto literrio; Escrita: produo de texto na escola, papel do interlocutor, contexto de produo,
gneros da escrita, fatores lingusticos e discursivos da escrita, o trabalho da anlise e reviso de reescrita de textos;
Anlise Lingustica: o texto (oral e escrito) como unidade privilegiada na anlise-reflexo da lngua (gem), os efeitos
do sentido provocados pelos elementos lingusticos, a norma padro e as outras variedades lingusticas; Linguagem
oral e linguagem escrita: - -Relaes entre fala e escrita: perspectiva no dicotmica. Relaes de independncia, de
dependncia e de interdependncia; O ensino de leitura e compreenso de textos: - Estratgias de leitura.
Lngua Inglesa: Pretende-se, com a prova de Lngua Estrangeira, avaliar a compreenso do texto escrito a
competncia de leitura , a partir de questes de natureza diversa, globais e/ou especficas. Para responder s
questes da prova de Lngua Inglesa, o candidato dever mobilizar diferentes habilidades de sua competncia de
leitura, fundadas nos seguintes contedos: 1. Elementos de contextualizao: data, local, autor, elementos grficos,
ttulo, subttulo, autor, etc. 2. Gneros discursivos (artigos de jornal, editoriais, cartas, bulas de remdios, receitas
culinrias etc.) e tipos de texto (narrativos, descritivos, expositivos, argumentativos, instrucionais etc.). 3. A seleo
lexical (nomes, adjetivos, verbos, advrbios) e a distribuio da informao no texto. 4. A qualificao: adjetivos,
graus de comparao. 5. A expresso de tempo: correlao entre modos e tempos verbais; marcadores temporais
(advrbios e expresses de tempo). 6. Enunciados interrogativos, negativos e afirmativos. 7. A citao: discurso direto
e indireto. 8. Semntica das palavras/expresses em textos. 9. Registros de lngua. 10. A correferenciao: pronomes,
numerais, expresses nominais definidas, sinnimos, hipernimos, hipnimos. 11. Operadores argumentativos:
palavras ou expresses, responsveis pela coeso textual, cuja funo mostrar a fora argumentativados enunciados
(conjunes, advrbios, denotadores de incluso (at, at mesmo, tambm, inclusive etc), denotadores de excluso
(s, somente, apenas, seno etc), denotadores de retificao (alis, ou melhor, isto etc.). 12. Organizadores
discursivos: unidades lingusticas que concorrem para a organizao dos planos textuais, tais como, inicialmente, em
seguida, finalmente; em primeiro lugar, em segundo lugar; por um lado, por outro lado etc.
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TTULO
VALOR
COMPROVAO
3,0
2,0
1,0
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) Arquiteto
) Engenheiro de Pesca
) Nutricionista
) Assistente Social
) Farmacutico
) Psiclogo
) Fisioterapeuta
) Psicopedagogo
) Fonoaudilogo
) Procurador Autrquico
) Cirurgio - Dentista
) Enfermeiro
) Mdico Obstetra
) Engenheiro Agrnomo
) Engenheiro Ambiental
) Mdico Psiquiatra
) Professor de Matemtica
) Engenheiro Civil
) Mdico Veterinrio
) Professor Polivalente
I.
Ser de minha exclusiva responsabilidade a indicao da quantidade de ttulos que estou entregando para efeito de
avaliao;
II.
Que os ttulos so verdadeiros e vlidos na forma da lei, so cpias autenticadas em cartrio, com pginas por mim
numeradas sequencialmente, identificados pelo cdigo do ttulo e organizadas na ordem sequencial em que se
apresentam na tabela.
Denominao do Ttulo
Valor
3,0
2,0
1,0
Nmero(s) das
pginas relativas
ao ttulo
Pontuao
esperada
III.
Estou ciente de que os ttulos que sero analisados para possvel pontuao so, exclusivamente, os que se
encontram listados nos quadros a seguir:
1.
DOUTORADO
NOME DO CURSO
INSTITUIO
ANO DE CONCLUSO
2.
MESTRADO
NOME DO CURSO
INSTITUIO
ANO DE CONCLUSO
3.
ESPECIALIZAO (ps-graduao lato sensu carga horria mnima de 360 horas)
NOME DO CURSO
INSTITUIO
ANO DE CONCLUSO
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Assinatura do Candidato
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