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Juliana Bedoya
David Marchan
Ronald Nez
Lisbeth Pea
Nicole Valverde
INTRODUCCIN
TEORIA X y Y
Creada por Douglas McGregor en 1960
Representan dos actitudes que agrupan
distintas concepciones y prcticas con
relacin a los recursos humanos
TEORIA Z
A comienzos de la dcada de los
80,William Ouchi, la plante comparando
a las empresas japonesas con las
americanas.
TEORA X
Supuestos:
1) La gente tiene una aversin al trabajo.
2) Debe ser castigado y amenazado para que trabaje.
3) Prefiere ser dirigido para evitar responsabilidades.
TEORA X
Son perezosas
todo momento