MMPI

Este test psicolgico se centra en evaluar rasgos de la personalidad y la

psicopatologa para discernir si tienen problemas de salud mental u otros problemas
clnicos
El MMPI-2 consta de 567 preguntas de verdadero o falso, lo cual ha supuesto uno de los
grandes inconvenientes de este test, por lo que en el ao 2008 publicaron una revisin,
el MMPI-2 RF que ha visto reducida la cantidad de preguntas a 338 cuestiones a las
que hay que responder con verdadero o falso. Esta nueva versin lleva menos tiempo de
realizacin aproximadamente 50 minutos.
n as, el antiguo MMPI-2 de ms de 500 preguntas, sigue siendo ampliamente utilizado
dado que muchos psiclogos lo encuentran como una herramienta til y estn ms
familiarizados.
Este inventario de personalidad se lleva a cabo bajo la supervisin de un psiclogo y
sus resultados son interpretados por un psiclogo especializado en este
test. Dependiendo de cada psiclogo, previamente a la aplicacin de este test puede
haber una entrevista inicial clnica para poder contar con informacin previa o, tambin
puede darse al finalizar el test.
Despus de las puntuaciones del test, el psiclogo escribe un informe donde interpreta
los resultados de las pruebas en el contexto de la historia clnica de la persona y las
actuales preocupaciones psicolgicas.

QU MIDE EL MMPI-2?
El test est diseado en 10 subescalas clnicas que se basan en 10 categoras principales
de la conducta humana anormal, y cuatro escalas de validez que evalan la persona en
general, que mide si las personas respondieron a la prueba de forma veraz y precisa.
Aunque existen docenas de escalas de contenido adicional que se han desarrollado de
manera independiente en todo el MMPI-2, estas son las 10 escalas principales de la
prueba:
1. Hipocondra (Hs)
2. Depresin (D)
3. Histeria (Hy)
4. Desviacin psicoptica (Pd)
5. Masculinidad Feminidad (Mf)
6. Paranoia (Pa)
7. Psicastenia (Pt)
8. Esquizofrenia (Sc)
9. Hipomana (Ma)
10. Introversin social (Si)
CUATRO ESCALAS DE VALIDEZ

El MMPI-2 no es una medida vlida de la conducta de la persona, si la persona que hace

la prueba lo hace de forma sincera si lo sera, pero una persona puede decidir, ocultar o
negar su conducta cuando est siendo evaluada por la prueba.

El Inventario de Personalidad de Minnesota-2 consta de 4 escalas de validez diseadas

para medir la actitud y enfoque que demuestra la persona en la realizacin de la prueba.

Escala de mentira (L)

Esta escala trata de identificar las personas que estn tratando deliberadamente de evitar
responder de forma franca y honestas a las preguntas del test. La escala mide las
actitudes y prcticas que son culturalmente muy loables pero rara vez se encuentran en a
mayora de la gente. Personas que tienden a mentir sobre su conducta tratando de
demostrar que son mejor de lo que son.n Esta escala tiene 15 preguntas.

Escala F

En realidad el F no significa nada aunque por error se la cita como la escala de

frecuencias. Esta escala trata de detectar formas inusuales o atpicas de
responder a las preguntas del examen como si una persona completara la prueba
al azar.

Se nutre de experiencias peculiares, extraos pensamientos, sentimientos de

alienacin y aislamiento y creencias contradictorias o poco probables. Si una
persona responde a mucho s de los elementos de la escala F y Fb escala de forma
incorrecta se anula toda la prueba.

La escala F (Fb)
La escala Fb plantea los mismos problemas que la escala F con la nica diferencia de
que la ltima mitad de la prueba la escala tiene 40 tems
La escala K

Esta escala est diseada para identificar la psicopatologa en personas que de

otro modo podran estar dentro de un rango de perfiles de normalidad. Mide el
autocontrol, las relaciones con la familia e interpersonales, las personas que
puntan alto en esta escala son personas que estn a la defensiva. La escala tiene
30 tems

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