Universidade Norte do Paran UNOPAR/Santa Cruz

CRISTIANE ACIOLE MARTINS

Plano de Estgio I

Plano de Estgio I
Identificao
Santa Cruz 2013

Plano de Estgio Servio Social

a) CRISTIANE ACIOLE MARTINS, 00643933, 5 Perodo.
b) Prefeitura Municipal de Campo Redondo Centro de Referencia da
Assistncia Social/CRAS.
c) BPC Deficiente
d) Dbora Viviane Gomes de Carvalho Arajo CRESS/RN: 1656
e) Mnica Aparecida de Vasconcelos Melo
f) 17 de setembro a 13 de novembro de 2013

Justificativa
O Centro de Referncia da Assistncia Social CRAS uma unidade
pblica que est localizada no centro do municpio de Campo Redondo/RN,
onde tem a capacidade de atender todo o entorno do municpio e buscar
aqueles com maiores dificuldades de acesso ao atendimento ofertado pelo
Centro de Referncia da Assistncia Social, com isso perceptvel a grande
importncia dos servios ofertados para o desenvolvimento ao decorrer do
Estgio Curricular I.
Prestao de Servios destinado ao atendimento socioassistencial de
famlias em estado de risco e vulnerabilidade, sendo o principal equipamento
de servios socioassistenciais da Proteo Social Bsica, firmando a poltica de
assistncia social, construindo espao e concretizando os direitos.
Objetivo
Ao iniciar buscaremos acompanhar de perto todos os atendimentos e
Servios prestados e desenvolvidos nos grupos sociais gerenciados pelo
CRAS, no qual so desenvolvidos os Servios de Convivncia e
Fortalecimento Vnculos onde atende as faixas etrias de 6 a 15 anos
crianas/adolescentes, de 15 a 17 anos - adolescentes e acima de 60 anos
idosos, dentre os servios prestados aos grupos tem-se o BPC Beneficio de
Prestao Continuada, onde temos o BPC Trabalho e o Deficiente, o mais
notrio o BPC Deficiente onde o CRAS oferece atravs dos Grupos de
Servios acompanhamento especializado de acordo com a necessidade de
cada um referenciado e participante do grupo.
Superviso de Campo
A dinmica processual de campo se dar mediante um encontro
semanal, no turno vespertino, contando com uma carga horria de duas horas,
para que a estagiaria juntamente com a supervisora possam discutir e planejar
o que poder ser desenvolvido durante o estgio. Assim, os encontros sero
individuais, em virtude de a instituio contar com mais de uma estagiaria e as
mesmas estarem desenvolvendo planos de estgio com temticas diferentes.
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Plano de Estgio Servio Social

Vale salientar que todas as atividades desenvolvidas durante o estgio iro
estar exclusivamente atreladas s aes de Servio Social, como tambm,
pautadas mediante o que preconiza as Leis que regem o Servio Social e os
manuais e orientaes de funcionamento do Centro de Referncia de
Assistncia Social CRAS.
Avaliao
A avaliao do acompanhamento do aluno no campo de estgio se dar
atravs de observao diria por parte do supervisor em relao s aes que
sero desenvolvidas, o comportamento do estagirio na instituio e sua
relao com usurios envolvidos. Ser avaliada a questo da tica, sigilo
profissional, assiduidade na carga horria do estgio, desenvolvimento das
atividades, conhecimento, dedicao, respeito, dentre outros.