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O cliente chegou à loja querendo saber sobre planos de financiamento para adquirir uma moto zero-quilômetro.
Rapidamente, Seleane percebeu que o foco dele era comprar uma motocicleta barata. “Comecei a apresentar várias
opções de compra. Entretanto, na mente do cliente era só preço baixo e mais preço baixo”, conta.
2. Qual é o diferencial
da sua empresa?
Imagine a seguinte situação: você está com fome, não quer sair de casa e invariavelmente fará um pedido de comida
chinesa. Entretanto, surge uma dúvida: há três empresas que oferecem esse serviço, possuindo um cardápio muito
parecido, tanto em qualidade quanto no preço. Então, qual irá escolher?
Para aumentar as chances de ser escolhido, o China in Box desenvolveu uma ação que está dando trabalho para a
concorrência. Trata-se do China Money, uma moeda de troca criada para o cliente obter descontos – cada uma vale um
real de desconto no próximo pedido ou ainda pode ser trocada por exclusivos utensílios da cozinha oriental. Como se
não bastasse, a ligação para fazer o pedido é gratuita.
DICA PRÁTICA
Esse tipo de ação gera uma sensação imediata de vantagem. É
como se você materializasse seu diferencial, ampliando a
percepção de ganho do cliente, antes mesmo de ele usufruir o
benefício. É algo simples, mas extremamente funcional. Assim
como o China in Box, desenvolva ações como essa. Afinal, você
aperfeiçoa sua criatividade, toda semana, com a leitura da sua
newsletter Criatividade em Vendas. Não perca tempo e comece
agora mesmo a criar sua ação!
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Diretor: Raúl Candeloro | Gerente de produto: Marco Aurélio Marcondes | Diagramação: Jonny Santos | Revisão: Tania Tatiane Cheremeta
A newsletter Criatividade em Vendas é enviada
toda quinta-feira para seus assinantes Edição nº 052 | 04/09/2008
3. Seja um
fornecedor-consultor!
Toda empresa almeja uma coisa: vender. Quando
se fala em varejo, também existe um problema
comum em muitas lojas – a falta de preparo dos
vendedores. O fato é que, na maioria das vezes, o
tempo vai passando e nada é feito para que isso
melhore. É claro que há exceções: aqueles que
procuram treinar suas equipes. Normalmente,
quando alguma coisa é feita, a ação parte dos
donos do empreendimento. Mas quem disse que o
problema é apenas deles? Se você fosse um
fabricante de roupas, não seria natural que
procurasse realizar algo para assessorar seus
clientes, no sentido de ajudá-los a vender seu
produto? Infelizmente, não é assim que vem
funcionando. No entanto, isso está começando a
mudar.
DICA PRÁTICA
Perceba que, em vez de deixar toda a responsabilidade da venda para seus clientes, você pode atuar como
um fornecedor-consultor. O desenvolvimento de um material como o Guia de Vendas Kyly pode fazer toda a
diferença na hora de participar de uma concorrência. A VendaMais pode ajudar você a fazer isso. Entre em
contato através do e-mail: renata@vendamais.com.br e crie seu próprio guia.
Para resolver essa questão, foi estruturado o Projeto Jogos de Mercado a partir da colaboração de três empresas: Prospecta,
Negócio e Brinquedos Inteligentes, que possuem know-how complementar. Essa aliança serviu para desenvolver
programas de treinamento inteligentes e inovadores.
O Projeto Jogos de Mercado tem como principal objetivo utilizar a metodologia dos recursos lúdicos como ferramenta de
apoio à formação profissional, proporcionando experiência de vivenciar exemplos concretos sobre a realidade
mercadológica. O aspecto prático desse método se caracteriza pelo uso dos brinquedos como meios para o exercício e
desenvolvimento de habilidades do pensamento lógico-matemático como raciocinar, calcular, antecipar-se, enfrentar
situações-problema e agir em um contexto de regras e tarefas, estimulando o desejo de aprender o novo e lidar com os
erros de forma construtiva, superando-os.
DICA PRÁTICA
Procure aperfeiçoar seus colaboradores
utilizando recursos como os oferecidos pelo
Projeto Jogos de Mercado. Desenvolver e
fortalecer sua equipe através de um processo
de ensino-aprendizagem lúdico e lógico, sem
dúvida, pode trazer excelentes resultados para
sua empresa. Preparar seu funcionário,
resgatando aquele primeiro amor à profissão e
trazendo à tona o sentimento de que trabalhar,
apesar da pressão, pode ser muito divertido e
gera ótimos resultados para qualquer
organização. Pense nisso!