Sociometra: anlisis de la interaccin de grupos.

Etimolgicamente, sociometra significa la mtrica de lo social , en un sentido amplio y

dinmico, la sociometra se refiere al estudio matemtico de las redes de interrelacin entre los
componentes de un grupo o colectividad. La Sociometra as considerada, tiene por objeto el estudio
matemtico de las propiedades psicolgicas de los grupos y consiste en medir la red de atraccin y
repulsin observada entre los individuos que componen un grupo.
Desde un punto de vista metodolgico, consiste en presentar de modo sencillo y grfico toda la
estructura de relaciones que existe en un momento dado entre los componentes de un cierto grupo,
sus principales lneas de comunicacin y sus pautas de eleccin o de rechazo.

La actividad campamentil sirve para evaluar las relaciones entre los individuos y
las relaciones de cada individuo dentro de los grupos . Cuando tenemos la intencin de

esencial explorar el funcionamiento de los

individuos en su grupo de relaciones. Previo a la salida el docente debe
realizar una salida campamentil es

realizar un trabajo sociomtrico que solo l y sus colaboradores deben saber, a fin de
verificar las afinidades y los rechazos. El test sociometrico incluye la confeccin de un sociograma,
esto nos permitir reconocer en forma grfica, la relacin afectiva para posteriormente poder trabajar
en ella. Con todo este trabajo y la diaria relacin docente-alumno, podremos verificar afinidades y
rechazos, como as tambin la deteccin de lderes positivos o lideres negativos. El conductor tratar
de ordenar y manejar el grupo con tendencia a eliminar los prejuicios de los individuos para
transformarlos en juicios justos y coherentes. Al regreso de podramos volver a realizar el test para
recabar una nueva informacin respecto de nuevos afectos producidos o personas reconocidas, como
as tambin la separacin de individuos o sociedades mal constituidas.
No es conveniente desde el punto de vista tcnico:.
_ Revelar el objetivo del test.
_ Discutir con el grupo los resultados.
_ Poner en evidencia a los electores.
_ Poner en evidencia los rechazados e ignorados.
La consignas siempre deben ser de aprecio y no de rechazo, de todos modos los rechazados o
ignorados estarn demostrados en el grafico. Es conveniente que los alumnos no sepan de que se
trata el test y cul es su objetivo por que podran modificar las respuestas en funcin de sus grupos o
afinidades.
Moreno precisa las condiciones de aplicacin de la sociometra. A cada miembro del grupo se le pide
que indique con quienes le gustara participar en cierta actividad y con quienes no quera.
Las condiciones son:
1- Los lmites del grupo deben estar claros para los sujetos, saber quines forman parte del grupo,

sin ninguna restriccin entre ellos. En ocasiones es posible elegir sujetos que no pertenecen al
grupo.
2-

Se permite un nmero ilimitado de elecciones y de rechazos. Pero en la prctica, cuando un

grupo es numeroso, es preferible limitar el nmero de elecciones.

3-

Los sujetos deben elegir a los miembros del grupo sobre la base de un criterio especfico (para ir
de vacaciones, para convivir, para hacer un trabajo concreto, etc.). Los resultados pueden variar
mucho en funcin de los criterios que se utilizan y del tipo de actividad que se propone.

4-

Los resultados sociomtricos deben servir para reestructurar posteriormente el grupo en la vida
real. No siempre esta reestructuracin es posible; pero debe realizarse con una motivacin
suficientemente realista.

5- Las elecciones deben realizarse en secreto, sin que el grupo pueda identificar de quienes

provienen.
6- Las preguntas deben adaptar su formulacin al nivel de comprensin de los miembros del grupo.
7- El grupo debe llevar cierto tiempo para que se hayan podido formar los lazos afectivos. En caso

contrario, las estructuras resultantes no tendrn la estabilidad mnima necesaria.

Modelos de protocolos sociomtricos.
Son muchas las modalidades de aplicacin sociomtrica y en cada caso, el profesional debe buscar e
idear aquellas que mejor se adaptan a las caractersticas concretas del grupo estudiado. A modo de
ejemplo, sealaremos algunos protocolos sociomtricos que han sido utilizados en distintas
situaciones: -

Quines crees que poseen mayor ascendencia y prestigio entre los dems?

Quines consideras ms simpticos y agradables?

Con quines te gusta frecuentar ms el trato y la relacin?

De organizarse en grupos de trabajo, con quines te gustara formar equipo?

A quines juzgas con mayor consideracin e influencia sobre el grupo?

Quines te parecen los ms animados y populares?

Con quines prefers la compaa en los descansos o momentos libres?

A quines preferiras para ayudarte en tus tareas y trabajos?

Si por circunstancias imprevistas, el grupo tuviese que subdividirse en dos. Qu personas

desearas que estuvieran en tu grupo?

Principales leyes sociomtricas.

1. Ley de la gravitacin: los grupos humanos forman una unidad orgnica y social. Las diferentes
partes de esta unidad se sienten atradas o rechazadas entre s por distintas tendencias y fuerzas.
2. Ley sociodinmica: dentro de cada grupo, las elecciones se distribuyen de forma desigual entre
los miembros del grupo. Estas diferencias se acentan cuanto mayor es el grupo.
3. Ley del tomo social: a medida que los integrantes de los grupos proyectan entre s sus
emociones, aparecen pautas de atracciones y de rechazos que permanecen relativamente constantes
dentro del grupo. El tomo social es el individuo tomado como foco de la red de interrelaciones.

Bibliografa consultada
MORENO, J. L. (1966) Psicoterapia de grupos y psicodrama FCE Mxico.
MORENO, J. L. (1974) Psicodrama 3 ed. Paidos Buenos Aires.
MORENO,JL. (1972) Fundamentos de sociometra 2 ed. Paidos Buenos Aires.
La teora sociomtrica de J.L. Moreno. La teora sociomtrica est muy relacionada con la figura carismtica de su creador.
J.L. Moreno, fundador de la Sociometra, se educa en la Viena de finales del siglo XIX. Rumano de nacimiento (1889) y de
origen judo sefard, vive su infancia y juventud en Viena, donde estudia medicina. Incomprendido en Europa, emigra a
EE.UU. (1925), extendindose la influencia de sus concepciones en el mbito de la Psicoterapia grupal, el Psicodrama y la
Sociometra. Muere en Beacon, NY. en 1974.