MENTALIDAD DE

LIDER
ANGELA JOHANNA
LOPEZ PACHECO
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1.

1. Mapa conceptual.

CUALIDADES

Margaret Thatcher

Steve Jobs

Mahatma Gandhi

* Luchadora.

* Emprendedor.

* Tolerancia.

* Idealista.

* Visionario.

* Pacifista.

* Inteligencia.

* Creativo.

* Solidario.

* Convincente

* Eficiente.

* Motivador.

* Hbil.

* Flexible.

2. Desarrollo del cuadro.

Actitud de un lder

En qu medida yo
tengo esa actitud?

Cmo llegar a tener esa

actitud siempre?
En qu aspecto necesitara
Trabajar para hacerlo?

S las necesidades de mi
comunidad, pienso en las
Personas que hacen parte de la
misma.

(2)

No siempre se conocen las

necesidades
de
la
comunidad. Para conocerlas
debo encuestar y cuestionar
las carencias sociales.

Acepto tanto las consecuencias

buenas como malas de las
Decisiones que haya tomado.

(3)

Soy respetuoso por las ideas,

opiniones de los dems,
reconozco sus talentos,
potencindolos, llevndolos
que desarrollen al mximo los
Mismos.

(3)

En cada situacin problemtica,

tomo la vocera y trato de llegar a
soluciones concertadas
a soluciones concertadas y
Apropiadas para todos.

(3)

Acepto el cambio y los desafos

Fcilmente. No me siento
Satisfecho con el status quo.

(2)

El cambio es un poco
inquietante. Para esto hay
que trabajar en la capacidad
de crear e innovar y tambin
tener visin de cambios en la
tecnologa.

3. Piense en una de las necesidades de su comunidad, institucin acadmica,

familia, o empresa. Escrbala y conteste las siguientes preguntas:

Necesidad de mi empresa: Factor financiero contratacin

a. Cmo podra ayudar a solventar esa necesidad?
Para ayudar a solventar esta necesidad es fundamental el trabajo con calidad y
honestidad, lo que nos permite obtener ms clientes, ms ingresos y perdurar
en el mercado.

b. Qu recursos, materiales, tecnologa, informacin

cumplimiento de su idea?

lo puede ayudar al

Recursos materiales.
- Personal idneo.
- Equipo en excelente estado.
- Estrategias contundentes de mercadeo.
- Capacidad de respuesta en la parte tecnolgica.
- Manejo de software y banco de datos.
- Utilizacin de medios de publicidad.

c. Quines le podran colaborar? Cules seran los roles de cada una de las
personas mencionadas?

CARGO

ROL

Tcnicos.

Brindar un servicio con calidad, honestidad y amabilidad.

Transportadores.

Ser puntuales y amables en la prestacin del servicio, siendo claros

con el cliente en cuanto a costos y beneficios del servicio.

Recepcin.

Es la puerta de la empresa, la primera impresin del cliente. Debe

ofrecer al cliente la respuesta precisa a su necesidad con amabilidad,
agilidad y eficacia.

Mercadeo.

Crear estrategias innovadoras que generen ventas.

4. Identifique a 5 personas que hagan parte de su vida y diligencie el siguiente

cuadro escribiendo uno de sus talentos o habilidades y la forma cmo usted lo
(a) potencializara.

Persona

MADRE

Talento o Habilidad

Cmo lo(a)
potencializara?

Creativa.

Motivndola para capacitarse

ms y aprovechar ese
talento.

Artista

Apoyndola e impulsarla para

que cada da sea mejor y
ms profesional.

HERMANA

Habilidad en sistemas.

Proporcionarle los medios

para que fortalezca sus
conocimientos.

HERMANA

Iniciativa. Genera ideas

Tener en cuenta sus ideas y

hacerlas tiles para la
empresa.

SOBRINA