CARTA DE PRESENTACIN Y COMPROMISO

Palora, 21 de Marzo del 2014

Ingeniero
Luis Alejandro Heras Calle
ALCALDE DEL GAD MUNICIPAL DE PALORA
Presente.

De nuestra consideracin:
Por medio del presente le comunicamos que segn acuerdo para llevar a efecto una
auditora de gestin al GAD MUNICIPAL de PALORA, correspondiente al periodo
comprendido entre el 1 de enero del 2011 al 31 de diciembre del 2012, con la finalidad
de generar un informe de auditora. Nuestro informe de auditora de gestin se
fundamentar en las normas y tcnicas de auditora, que se llevar a cabo mediante
pruebas de campo, revisin de documentos, anlisis de los procesos y aplicacin de
indicadores de gestin que nos permita obtener evidencias suficientes y pertinentes para
sustentar nuestro informe de auditora.
La responsabilidad de la Auditora de Gestin estar a cargo de las seoritas, Flor Mara
Montalvn, Jesica Cando como Auditoras Senior y el Ing. Marco Snchez lo en calidad
de Supervisor del Equipo de Auditora, quienes realizarn la auditora de acuerdo a las
respectivas normas tcnicas.
Al mismo tiempo solicitamos de la manera ms cordial se brinde toda la colaboracin y
facilidades para la recoleccin de la informacin y la ejecucin del examen; por lo que
solicitamos por medio de su persona disponer a los funcionarios del GAD de Palora
colaboren con este trabajo de tipo acadmico, para poder cumplir con los objetivos
propuestos.
Seguros de tener una respuestas favorable a nuestra peticin le agradecemos de
antemano.

Atentamente,

Flor Mara Montalvn

Jesica Cando

ORDEN DE TRABAJO

Palora, 21 de Marzo del 2014

Licenciada
Flor Mara Montalvn
JEFE DE EQUIPO
Presente.Me permito disponer a usted para que proceda a la realizacin de la Auditoria de
Gestin al Sistema de Administracin del Talento Humano del Gobierno Autnomo
Descentralizado Municipal de Palora, para lo cual es designada como Jefe de Equipo y
actuando como operativo la Egd. Jessica Cando.
Los objetivos de la Auditoria de Gestin estarn encaminados a:

Analizar y Evaluar el FODA

Verificar el cumplimiento del Plan Estratgico de acuerdo con la Misin,
Visin, objetivos, polticas y metas establecidas por la entidad mediante la
evaluacin del sistema de control interno y su adecuado cumplimiento por el
personal de esta rea.
Aplicar indicadores de gestin inherentes al normal desempeo de las
actividades.
Generar recomendaciones tendientes a optimizar la gestin institucional.

Los resultados se los dar a conocer mediante el informe y de existir desviaciones

importantes se mantendr en conocimiento de los Directivos y los funcionarios
responsables.
Atentamente,

Marco Sanchez
GERENTE FIRMA AUDITORA

REQUERIMIENTO DE DOCUMENTACIN