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Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 103
directivos del DVC visitaron la zona, intercambiando impresiones con la comunidad sobre sus
necesidades y algunas posibilidades de solucin.
Hasta los momentos, la relacin entre la comunidad y dicha institucin se encuentra en
la etapa diagnstico. Lo que se pretende es una unin entre Proyeccin a la Comunidad y el
DVC, donde Proyeccin pueda brindar el acompaamiento tcnico social; y el DVC, sea
cofinanciador, a la vez que partcipe de las decisiones a tomarse en conjunto con la
comunidad. Dada esta relacin entre el DVC y el sector, pareci pertinente realizar una
entrevista al Director Ejecutivo del DVC involucrado con la comunidad, siendo escogido Lus
Alemn.
A continuacin un breve resumen sobre la estructura del DVC:
Es una organizacin comunitaria sin fines de lucro, creada en 1964 por Eugenio
Mendoza, en conjunto con otros empresarios venezolanos, con la misin de canalizar el
esfuerzo colectivo de la iniciativa privada hacia el desarrollo de acciones que mejoren la
calidad de vida de las comunidades de escasos recursos a travs de proyectos especficos, y en
alianza con comunidades; organizaciones de desarrollo social; autoridades y empresas.
Su visin se encuentra enmarcada en tres lneas fundamentales:
Mejorar la educacin con la creacin de condiciones fsicas y de entorno, para dar
oportunidades de desarrollo a nios y jvenes de escasos recursos.
Beneficiar a personas vulnerables por sus condiciones de indefensin, apoyando
proyectos comunitarios dedicados a beneficiarlos.
Ser una organizacin lder, por su excelencia en amalgamar voluntades y aportes de:
empresas; empresarios; ejecutivos; trabajadores y particulares, con las voluntades de la
sociedad organizada en pro del bien comn.
Su estructura gerencial se encuentra organizada de la siguiente manera:
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 104
De esta manera, la muestra estuvo conformada por 32 personas, como estuvo
especificado al inicio de este apartado, cumpliendo con el criterio muestral sealado. As, del
total de la muestra, se aplic la tcnica de grupos focales a 25 personas, y a 7 personas, se
procedi a realizar entrevistas focalizadas. En el siguiente apartado, se explicar
detalladamente cmo fueron elaboradas y empleadas dichas tcnicas de recoleccin de datos.
Por ltimo, la unidad de anlisis de la investigacin, estuvo en torno al discurso
empleado por cada uno de los sujetos que formaron parte de la muestra. Ahora, dicho discurso
se halla en las respuestas ofrecidas por las personas escogidas en la muestra, en el proceso de
entrevistas y grupos focales de discusin. En tal sentido, la importancia recae sobre la
informacin y expresin de las ideas y actitudes de los mismos sobre los temas planteados.
- De la recoleccin de datos
Los datos sobre los cuales se basa el anlisis de esta investigacin, se recolectaron a
travs de dos tcnicas: entrevistas focalizadas y grupos focales o de discusin, stas, no son
tcnicas excluyentes, de hecho, al efecto de esta investigacin poseen un carcter
complementario y comparten: su carcter cualitativo, y por ende, permiten una mayor
profundidad de comprensin, trata los aspectos emotivos y contextuales, adems de avocarse a
una tarea de descubrimiento de temas en el rea social (Polo, M. y Track, J. 2005: p.120).
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 105
La principal caracterstica que une a estas dos tcnicas, es la indagacin con preguntas
abiertas. Robert K. Merton y Patricia Kendall (1960), en su artculo La entrevista focalizada,
sealan que esta tcnica tiene cuatro criterios fundamentales:
Ausencia de direccin (non direction), en la entrevista la gua y direccin del
entrevistador debe reducirse al mnimo.
Especificidad (specifity): la definicin de la situacin hecha por los sujetos debe
alcanzar una expresin plena y especfica.
Alcance (range). La entrevista debe extender al mximo la amplitud de los estmulos
evocativos, y las respuestas dadas por el sujeto.
Profundidad y contexto personal: La entrevista debe sacar a la luz de las implicaciones
valorativas y afectivas de las respuestas de los sujetos, para determinar si la
experiencia tiene significacin central o perifrica. Deben revelar el contexto personal
relevante; las asociaciones idiosincrsicas; las creencias; las ideas. (Merton y Kendal,
1960. p:174)
Grupos focales, grupos de discusin o focus group:
En cuanto a las caractersticas que presenta el grupo de discusin como tcnica de
investigacin social, se puede destacar que las preguntas formuladas fueron de carcter
abierto, procurando la menor intervencin por parte del moderador. La finalidad de esto, fue
en primer lugar, generar una dinmica de grupo que impulsara el discurso de cada uno de los
miembros, permitiendo la expresin de la mayor cantidad de elementos cognitivos;
ideosincrticos y afectivos por parte de los habitantes de La Estrella. As, se define la tcnica
de grupos focales de la siguiente manera:
Es una tcnica cualitativa de recoleccin de informacin de tipo
exploratoria que consiste en realizar entrevistas colectivas y semiestructuradas
sobre un tema especifico a un pequeo nmero de personas, con caractersticas e
intereses homogneos; estas adems se encuentran dirigidas por un moderador
entrenado lo que se pretende es recolectar informacin de primera mano, sobre
los gustos, preferencias y percepciones de un segmento en particular. (Derbis, M
1969)
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 106
Los grupos focales aprovechan la dinmica de grupo, permitiendo a un grupo pequeo
de participantes ser guiados por un moderador calificado, para alcanzar niveles crecientes de
comprensin y profundizacin de las cuestiones fundamentales del tema objeto (Derbis, M,
1969).
Adems esta tcnica posee dos ventajas que favorecern la presente investigacin:
1) Interaccin de grupo: La interaccin entre las personas fomentara generalmente
respuestas ms ricas y permitir el aporte de ideas nuevas y originales.
2) Observacin: el promotor puede observar el debate y obtener un conocimiento
directo de los comportamientos, actitudes, lenguajes y percepciones del grupo
A continuacin se enunciar la gua de preguntas a utilizar para cada uno de los grupos
focales realizados en la comunidad de La Estrella- La Vega. Cabe destacar, que se tena una
gua de preguntas al momento de realizacin de dichos grupos focales, sin embargo, al
momento de la realizacin de la tcnica, las preguntas fueron formuladas de acuerdo a la
comprensin de los actores involucrados, de la misma manera, en el momento surgieron
nuevos temas de discusin en torno a la participacin comunitaria no previstos, que sin duda
fueron de gran ayuda, al momento de anlisis de los mismos.
Grupo de discusin de las asociaciones comunitarias: (Asociacin Civil La Estrella;
comit de aguas servidas): debido a que el objetivo general, ha estado centrado en observar
cmo se da la dinmica de la participacin dentro de la comunidad de La Estrella- La Vega,
parece fundamental, estudiar las percepciones de este grupo con respecto a la participacin
comunitaria, debido a que son ellos los principales promotores de actividades en la zona y los
ms propensos a establecer vnculos con la comunidad, como con la poblacin circundante,
siendo esto la principal caracterstica de la creacin de Capital Social; es decir, la creacin de
redes sociales, que como ya se desarrollo en la aproximacin al Marco Terico, es uno de los
componentes imprescindibles para la participacin. Este grupo no fue discriminado por sexo,
estado civil, nmero de hijos. El criterio para la eleccin de este grupo fue: las asociaciones
que implican participacin comunitaria para la resolucin de problemas en el sector y que los
individuos que tuviesen de 22 aos en adelante.
Las preguntas formuladas a estas dos asociaciones, tenan un propsito central, siendo
ste, el conocer que funciones desempeaban dentro de la comunidad; aparte de ello, conocer
las nociones existentes en este grupo en torno a la participacin:
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 107
1) Qu es para ustedes la participacin?
2) Cules piensan son los elementos esenciales para participar?
3) Cules son sus principales funciones dentro de la Asociacin Civil La Estrella?
4) Se han sentido incentivados a participar en las organizaciones existentes en su
comunidad?
5) Qu elementos creen ustedes pudiesen incentivar ms a participar a los miembros de
la comunidad dentro de las organizaciones existentes en el sector?
6) Asisten ustedes a talleres de capacitacin de algn tipo?
7) Cmo se organiza la comunidad para la solucin de problemas comunes?
8) Cundo ustedes han tenido algn problema particular con su vivienda quien le ha
ayudado a resolverlo?
9) Acuden a las asociaciones existentes en su comunidad cuando tiene algn problema?
10) Qu mejoras le gustara conseguir para su comunidad?
11) Cmo ha pensado pudiera conseguirlas?
12) Qu percepcin tienen sobre las comunidades aledaas?
13) Qu percepcin han escuchado tienen ellos de ustedes?
14) Ha venido algn organismo a asistir a la comunidad?
Grupo de discusin de las madres de la comunidad: Lo que se pretende observar, es
cmo estas madres fomentan la participacin en su crculo familiar, o si adems de esto, el
hecho de tener mayores responsabilidades hace que sean ms propensas a la participacin, en
la medida en que se preocupen de mejorar sus condiciones de vida, encajando as con uno de
los requisitos de la participacin referido a la solucin de un problema que afecte a
determinada persona o comunidad. El criterio de seleccin de este grupo, estuvo centrado en
primer lugar, en que deba vivir en la comunidad con sus hijos; segundo deba estar
constituido por mujeres de 22 aos o ms. La gua de preguntas para este grupo estuvo
diseada de la siguiente manera:
1) Qu es para ustedes la participacin?
2) Cules piensan son los elementos esenciales para participar?
3) Se han sentido incentivados a participar en las organizaciones existentes en su
comunidad?
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4) Qu elementos creen ustedes pudiesen incentivar ms a participar a los miembros de
la comunidad dentro de las organizaciones existentes en el sector?
5) Asisten ustedes a talleres de capacitacin de algn tipo?
6) Cmo se organiza la comunidad para la solucin de problemas comunes?
7) Cundo ustedes han tenido algn problema particular con su vivienda quien le ha
ayudado a resolverlo?
8) Acuden a las asociaciones existentes en su comunidad cuando tiene algn problema?
9) Qu mejoras le gustara conseguir para su comunidad?
10) Cmo ha pensado pudiera conseguirlas?
11) Qu percepcin tienen sobre las comunidades aledaas?
12) Qu percepcin han escuchado tienen ellos de ustedes?
13) Ha venido algn organismo a asistir a la comunidad?
14) Qu papel desempean como madres en la comunidad? el hecho de ser madres hace
que su participacin en la comunidad aumente porque quieren un mejor ambiente para
sus hijos?
15) Qu Funciones se desempean en la asociacin de padres?
16) Qu relacin mantienen con la asociacin de vecinos?
Entrevistas Focales
Como ya fue mencionado anteriormente, una vez en La Estrella-La Vega, se hizo
evidente que la participacin existente en el sector, no involucraba slo a los actores dentro la
comunidad, en cambio, involucraba a instituciones que haban acompaado a la misma a lo
largo de su formacin, por tanto, se procedi a realizar entrevistas a actores claves de dichas
instituciones. Igualmente fue enunciado al principio de este marco metodolgico, debido a que
los comerciantes del sector eran slo dos (no siendo suficientes para practicar la tcnica de
grupos focales), se procedi a realizarles igualmente entrevistas focales.
En cuanto a la Entrevista en Profundidad Rodrguez (1996), seala que es una tcnica
de recoleccin de datos donde: el entrevistador desea obtener informacin sobre
determinado problema, y a partir de l establece una lista de temas, en relacin con los que se
focaliza la entrevista, quedando sta a libre discrecin del entrevistado, quin podr sondear
las razones y motivos, ayudar a establecer determinado factor, etc., pero sin sujetarse a una
estructura formalizada de antemano (Rodrguez, 1996: p. 168)
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 109
Con la entrevista en profundidad, se busca obtener informacin de primera mano por
medio de conversaciones estructuradas, ms no formalizadas con los actores seleccionados, es
decir, actores pertenecientes a las principales instituciones relacionadas con la comunidad; y
de los comerciantes, extrayndose informacin que nutrir en datos para el anlisis posterior.
As pues, ambas tcnicas, el grupo focal por un lado, y la entrevista en profundidad por
otro, se utilizan para acumular datos que permitan lograr un mayor acercamiento hacia los
elementos que conforman la participacin comunitaria existente en la comunidad de La
Estrella- La Vega.
Entrevista a comerciantes de la zona: Tomando como premisa, el postulado de Gruson
(2004), donde enuncia, que el rol que desempean los comerciantes en una comunidad puede
ser fundamental, dado que poseen una conducta espontnea y de riesgo; los microempresarios,
son individuos que en un determinado lugar desarrollan actividades econmicas, pero que se
caracterizan por asociarse en nmeros pequeos, esta actividad es una de las que puede
promover el capital social dentro de la zona, debido a su conducta emprendedora en la
creacin de redes sociales. Adems, que en estos establecimientos comerciales denominados
bodegas en las zonas populares, la gente interacta y discute sobre temas diversos; sirven
como sitios de reuniones vecinales, trayendo como consecuencia que por lo general los
comerciantes estn bastante informados sobre la situacin de su comunidad, y adems tomen
acciones con miras a mejorarlas.
Tomando en cuenta todo esto, se procedi a realizar la siguiente gua de preguntas,
obviamente, con todas las normas anteriormente expuestas sobre la no direccionalidad por
parte del entrevistador, sin embargo, a efectos de esta investigacin, sin importar el orden, era
importante obtener respuestas a las siguientes interrogantes:
1) Cuando sale a abastecerse, En qu establecimientos lo hace habitualmente?
2) Siendo las bodegas adems sitios de intercambio comercial, lugares donde la gente se
rene y conversa sobre temas diversos; Cules observa usted son las mayores
preocupaciones de la comunidad en cuanto a ella misma?
3) Qu percepcin tiene usted de las comunidades aledaas?
4) Siente usted que esta comunidad estn mejor organizada que otras aledaas? Cules
piensa son las razones de ello?
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5) Siendo usted de alguna manera el nexo de la comunidad con el mundo exterior, cul
piensa es la percepcin externa de otras comunidades hacia La Estrella?
6) Qu papel juega usted como comerciantes en la comunidad
7) Cmo participa usted en la comunidad?
8) Asiste regularmente a las reuniones de la comunidad?
9) Cmo ha observado usted la participacin en el sector?
10) Cuando se le han presentado problemas ha recibido ayuda de la comunidad? de qu
manera?
11) Qu logros piensa se han obtenido gracias a la participacin de la comunidad?
12) Qu cosas piensa usted que han hecho que la gente participe ms o menos en la
solucin de problemas en la comunidad?
13) Qu propondra para mejorar los beneficios de la comunidad y disminuir sus
problemas?
Entrevista a personajes claves de las instituciones relevantes relacionadas con la
comunidad: Sobre estas instituciones, es importante destacar que cada de ellas ha tenido
relacin directa con la comunidad, de una u otra manera han estado presentes en su proceso de
consolidacin. En el caso del Dividendo Voluntario para la Comunidad, como se enunci
brevemente pginas atrs, se encuentran an en la fase diagnstico, el DVC tiene inters de
intervenir en la comunidad intentando practicar un modelo parecido al de Consorcio Social
aplicado en La Morn, teniendo siempre en cuenta que las especificidades de un sector deben
ser consideradas para la elaboracin de un plan maestro. La metodologa d consorcio social
posee cuatro unidades fundamentales:
1. Unidad de Organizacin y Participacin Comunitaria
2. Unidad de Proyectos y Ejecucin de Obras
3. Unidad de Acompaamiento Social y Administrativo
4. Unidad de Formacin y Capacitacin Comunitaria
Mencionadas unidades no actan de manera aislada, siendo estos ejes los responsables
frente a los cooperantes y los beneficiarios de las acciones emprendidas por el plan maestro,
dicho mtodo, debe basarse en un diagnstico de la zona, de manera tal que los esfuerzos y
recursos se deriven hacia las necesidades reales, sin un plan maestro que permita la
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 111
reorganizacin interna y la visualizacin de pasos a seguir, el objetivo del consorcio se
desvirta.
De la misma manera, Proyeccin a la Comunidad y la Vicaria Nazareno- La Pradera,
estn ntimamente relacionadas; pudiendo decirse que el trabajo que realizan es de alguna
manera orquestado, cada uno cumpliendo distintas labores que se complementan, por ello, se
consider necesario realizar entrevistas a personajes claves dentro de estas instituciones, que
pudieran dar mayores luces sobre el funcionamiento de esta orquesta y sobre la dinmica
comunitaria. A continuacin, se presenta la gua de preguntas utilizadas para cada actor:
Entrevista realizada a Lus Ugalde Rector de la UCAB:
1) Bien sabemos que el barrio La Vega ha sido de los barrios de Caracas, el lugar donde
la UCAB ha tenido el mayor campo de accin, y por tanto la oportunidad de observar
su crecimiento y evolucin en espacio y tiempo. Muy a nivel general: podra decirnos
cmo observa desde su posicin de rector de la universidad; de padre y desde la
sociologa la dinmica diaria de este sector? Qu lo diferencia de otros barrios de
Caracas?
2) Una vez discutidas las diferencias de La Vega con otros barrios de Caracas. Qu
diferencia a la Estrella de otros Barrios de la Vega?
3) De todos los Barrios de La Vega, Por qu surge el especial inters en trabajar en La
Estrella?
4) Cmo surge la alianza con el Dividendo de Voluntarios para la comunidad para
intervenir en este sector?
5) Cules piensa pueden ser los aportes de la universidad y del DVC en esta comunidad?
cmo se complementaran?
6) Cmo ha sido hasta los momentos la dinmica de acceso a la comunidad, con que
retos y limitaciones se ha encontrado a lo largo de este proceso?
7) Cules piensa son los elementos esenciales que debera contener la participacin
comunitaria?
8) Como observador externo: Cmo ve la participacin en la comunidad? Quines son
los que por lo general participan? Y Cmo se manifiesta su participacin?
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 112
9) En los aos de experiencia y conocimiento de la dinmica y evolucin de la estrella;
Cules han sido los factores que ms favorecen la participacin? En qu hace falta
an invertir esfuerzos para incentivar a la gente a participar?
10) Piensa que existe potencial para el capital social en la estrella? De qu manera
podran la UCAB y el DVC hacer aportes para incentivar y hacer tangible ese capital
social?
11) En varios de sus artculos utiliza la mencin de un estado docente, el cual derivara en
una sociedad docente. Si utilizamos esa analoga para definir participacin en
Venezuela, en la actualidad cabe preguntarse si existe un estado participativo que
derivara en una sociedad participativa? Cules son los elementos que intervienen en
esa participacin?
12) De las polticas publicas actuales Cul ha sido la que ms promovido la participacin
exitosamente? Por qu? Cules son los factores que potencian e inhiben la
participacin en esa poltica pblica?
Entrevista realizada a Mercedes Morales Directora de Proyeccin a la Comunidad:
1) Cules son las labores del departamento que est bajo su direccin?
2) Cmo ha sido la intervencin de Proyeccin a La Comunidad con La Estrella
directamente?
3) Hay algo que en nuestras visitas a la comunidad ha llamado mucho la atencin: La
Estrella en comparacin con otras zonas aledaas, es uno de los sectores con menor
poblacin, sin embargo, hemos notado que La Estrella es comparacin con otros
sectores es mucho ms organizada como sector eso ha tenido algo que ver
efectivamente con las relaciones establecidas entre la universidad y La Estrella, o es
ms bien parte de una iniciativa de la gente que vive en el sector?
4) Cules son las principales necesidades del sector son las principales necesidades del
sector observadas desde Proyeccin a la Comunidad?
5) Respecto al DVC, Qu contribucin sera la que efectivamente cree usted como
directora de Proyeccin a la Comunidad que el DVC podra ofrecer en proyectos con
La Estrella?
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 113
6) Qu elementos considera son los necesarios para la alianza entre la universidad y el
DVC?
7) Qu esperan ustedes que haga la comunidad en los proyectos que se tienen
planteados? Cul espera sea la participacin de la comunidad?
8) Cmo ha observado usted la participacin en la comunidad? Quines son los que por
lo general se manifiestan?
Entrevista a la Hermana Coromoto Directora de La Vicara Nazareno- La Pradera:
1) Desde cundo est usted en La Vicara?
2) Cules son las labores fundamentales de la Vicara?
3) Cmo comenz la invasin de La Estrella?
4) Cules necesidades observa usted en la comunidad en el presente?
5) Cmo han ustedes ayudado al barrio La Estrella?
6) Cules son las diferencias de La Estrella con otros barrios donde ustedes han
trabajado?
7) Qu percepcin ha visto que tienen otras comunidades aledaas a La Estrella?
8) Cules han sido las iniciativas ms importantes que han observado ustedes en la
comunidad?
9) Quines han llevado a cabo esas iniciativas?
10) Adems de la comunidad y la vicaria qu otros actores han trabajado en beneficio de
la comunidad? de qu manera?
Entrevista realizada a Lus Alemn: Director Ejecutivo del Dividendo Voluntario para
la Comunidad
1) Bien sabemos que el DVC lleva alrededor de siete aos trabajando en La Morn y
gracias a ello se han logrado gran cantidad de mejoras en esta comunidad. podra
hablarnos brevemente de cmo ha sido la evolucin de este proyecto?
2) Cules piensa fueron las lecciones aprendidas en La Morn que pudiesen ser de gran
ayuda al intervenir en La Estrella?
3) Cmo surge la alianza entre la UCAB el Dividendo Voluntario para la comunidad
para intervenir en este sector?
4) Cules piensa pueden ser los aportes de la UCAB y del DVC en esta comunidad?
cmo se complementaran?
Participacin Comunitaria como Dinmica de Satisfaccin de Necesidades en la Comunidad La Estrella- La Vega 114
5) Como arquitecto, qu puede decirnos sobre el barrio La Estrella?, Cules piensa
deben ser los pasos a seguir en cuanto infraestructura?
6) Cmo ha sido hasta los momentos la dinmica de acceso a la comunidad? qu se ha
adelantado?
7) Sabemos que el modelo de intervencin que ustedes han utilizado en La Morn es el de
Consorcio Social, Qu elementos de ese modelo le parece podran ser claves para la
intervencin en La Estrella? Cules de ellos seran factibles con las polticas actuales?
8) con la experiencia de La Morn, Cules piensa son los elementos esenciales que
debera contener la participacin comunitaria?
9) Como observador externo: Cmo ve la participacin en la comunidad? Quines son
los que por lo general participan? y Cmo se manifiesta su participacin?
10) Piensa que existe potencial para el capital social en la estrella? De qu manera
podran la UCAB y el DVC hacer aportes para incentivar y hacer tangible ese capital
social?