Santiago Patio Hurtado

Desarrollamos competencias gerenciales para transformar las organizaciones con base en su talento humano".

El rea de gestin humana en las organizaciones debe liderar el desarrollo de las competencias de su talento

Humano, impulsar procesos de cambiar, generar ventajas competitivas sostenidas y ser parte activa de la labor de
responsabilidad social de las mismas, de forma tal que contribuya de manera significativa a incrementar el

NIVEL DE IMAGEN CORPORATIVA, PRODUCTIVIDAD Y FLEXIBILIDAD, LO CUAL LE PERMITIR A LA ORGANIZACIN ADECUARSE A LOS

requerimientos y demandas del entorno cambiante en que se desenvuelve su actividad, ya sea en el sector privado o pblico. Por lo tanto, es necesario que los responsables del rea de gestin humana o quienes realizan actividades inherentes, cuenten con una visin corporativa y formacin integral en las nuevas tendencias de la gerencia del talento humano, lo que les permitir convertirse en socios estratgicos de las reas claves de resultado y de apoyo de sus organizaciones, consolidando as los procesos de gestin humana articulados con el proyecto estratgico corporativo, aportando

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valor agregado a su labor y con ello impactar significativamente en el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
Dirigido a:
El programa est dirigido a profesionales en ejercicio, con al menos dos aos de experiencia, que se desempeen en el campo de la gestin humana y a otros profesionales que en la actualidad ocupen posiciones de proyeccin en esta rea, con perfil de liderazgo y potencial generador o facilitador de procesos de cambio al interior de las organizaciones privadas o pblicas.

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Proceso de seleccin:

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El proceso de seleccin y admisin de los aspirantes a ingresar a la Especializacin en Gerencia de Recursos Humanos se basa en los siguientes criterios:

Resultado del anlisis de la hoja de vida, el cual incluye la evaluacin de pregrado, rendimiento acadmico en el mismo y experiencia profesional.

de su formacin

Resultado de la entrevista personal, la cual evala los siguientes aspectos: Motivacin y actitud hacia el programa, proyeccin personal y profesional, y caractersticas de liderazgo.

Nota: Posterior al proceso de seleccin, los aspirantes admitidos al programa debern presentar un examen de clasificacin de ingls.

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