Calificación y Certificación de Personal de END

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
Manual de Procedimientos Operativos Procedimientos de Trabajo
Procedimiento: Pgina
030-A 1 de 22
Ttulo:
PROCEDIMIENTO PARA LA CALIFICACIN Y CERTIFICACIN DE PERSONAL DE ENSAYOS NO DESTRUCTIVOS (END)
1.0 OBJETIVO ......................................................................................................................................................................................................................................... 1 2.0 INTRODUCCION............................................................................................................................................................................................................................. 1 3.0 OBJETIVO. ........................................................................................................................................................................................................................................ 1 4.0 ALCANCE .......................................................................................................................................................................................................................................... 2 5.0 RESPONSABILIDADES ................................................................................................................................................................................................................ 2 6.0 REFERENCIAS ................................................................................................................................................................................................................................ 2 7.0 DEFINICIONES ............................................................................................................................................................................................................................... 2 8.0 RESPONSABILIDADES ................................................................................................................................................................................................................ 3 9.0 PROCESO GENERAL DE CALIFICACIN Y CERTIFICACIN DEL PERSONAL DE END. ...................................................................................... 5 10.0 NIVELES DE CALIFICACIN DEL PERSONAL DE END. .................................................................................................................................................. 5 11.0 REQUISITOS PARA LA CALIFICACIN INICIAL................................................................................................................................................................. 6 12.0 REQUISITOS ESCOLARIDAD ..................................................................................................................................................................................................... 7 13.0 REQUISITOS DE ENTRENAMIENTO ...................................................................................................................................................................................... 7 14.0 REQUISITOS DE EXPERIENCIA ............................................................................................................................................................................................... 8 15.0 REQUISITOS DE EXAMEN .......................................................................................................................................................................................................... 8 16.0 CERTIFICACIN.......................................................................................................................................................................................................................... 12 17.0 EVALUACIN DEL DESEMPEO TCNICO ...................................................................................................................................................................... 13 18.0 SERVICIO INTERUMPIDO ....................................................................................................................................................................................................... 13 19.0 RECERTIFICACION .................................................................................................................................................................................................................... 14 20.0 TERMINACION ............................................................................................................................................................................................................................ 14 21.0 REINSTALACION ........................................................................................................................................................................................................................ 14 22.0 FORMATOS ................................................................................................................................................................................................................................... 15 23.0 CONTROL DE ACTUALIZACIN ........................................................................................................................................................................................... 15 HOJA DE AUTORIZACIN ..................................................................................................................................................................................................................................... 16 24.0 FORMATO F1 ............................................................................................................................................................................................................................... 16 25.0 ESCOLARIDAD ............................................................................................................................................................................................................................ 16 26.0 FORMATO F2 ............................................................................................................................................................................................................................... 20
1.0
1.1
OBJETIVO
ESTE PROCEDIMIENTO ESTABLECE Y DESCRIBE LOS REQUISITOS MNIMOS NECESARIOS CON LOS QUE SE DEBE CUMPLIR PARA LA CALIFICACIN Y CERTIFICACIN DEL PERSONAL DE ENSAYOS NO DESTRUCTIVOS (END) EN LOS DIFERENTES MTODOS Y NIVELES ESTABLECIDOS, AS COMO LAS RESPONSABILIDADES QUE IMPLIQUEN COMO PERSONAL CALIFICADO Y CERTIFICADO POR LA EMPRESA: TOP DEACUERDO CON (Prctica Recomendada No. SNT-TC-1A Edicin 2011 para la Calificacin y Certificacin del Personal de Ensayos No Destructivos, de la Sociedad Americana de Pruebas No Destructivas).
2.0
2.1
INTRODUCCION
La efectividad en la aplicacin de los Ensayos No Destructivos (END), depende de la capacidad del personal que es responsable de realizarlas. El presente procedimiento tiene como fin establecer los requisitos de calificacin y certificacin de personal de END, cuyo trabajo especfico requiere del conocimiento apropiado de los principios tcnicos que rigen los ensayos no destructivos que realice, atestige y/o evale..
3.0
3.1
OBJETIVO.
Este procedimiento establece y describe los requisitos mnimos necesarios con los que se debe cumplir para la calificacin y certificacin del personal de Ensayos No Destructivos (END), en los diferentes mtodos y niveles establecidos, as como las responsabilidades que impliquen como personal calificado y certificado por la empresa TOP. .
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Prepared by: Claudio Israel Godnez Somera (Sales & Services Support)
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Ttulo:
4.0
4.1
ALCANCE
Este procedimiento establece los requisitos con los que debe cumplir TOP, para la seleccin, entrenamiento, experiencia prctica, exmenes tericos y prcticos, y de la vista, para la calificacin y certificacin del personal que realiza, es responsable, atestigua, realiza monitoreo y supervisa los Ensayos No Destructivos, as como quien interpreta y/o evala los resultados obtenidos. Este procedimiento aplica en la calificacin y certificacin del personal de END Nivel I, II y III. De acuerdo con este procedimiento, la Calificacin y Certificacin del personal de END es aplicable para cada uno de los siguientes mtodos:
4.2 4.3
Mtodo de END 5.0

5.1
Abreviacin (VT) (PT)
Inspeccin Visual Lquidos Penetrantes
RESPONSABILIDADES
Es responsabilidad del Gerente de Calidad de TOP la implementacin, el control y actualizacin de este procedimiento. Es responsabilidad del Gerente de Calidad de TOP vigilar que se realicen los trabajos de inspeccin ultrasnica, de acuerdo con lo establecido en este procedimiento, adems de controlar los reportes de resultados generados. Es responsabilidad del personal de la base TOP que realice las inspecciones, interprete, evale y elabore el reporte de resultados de las inspecciones cumplir con los requisitos establecidos en este procedimiento
5.2
5.3
6.0
6.1
REFERENCIAS
Este procedimiento est de acuerdo con la: Recommended Practice No. SNT-TC-1A 2011 For Personnel Qualification and Certification in Nondestructive Testing, ASNT (Prctica Recomendada No. SNT-TC-1A Edicin 2011 para la Calificacin y Certificacin del Personal de Ensayos No Destructivos, de la Sociedad Americana de Pruebas No Destructivas)
7.0
7.1 7.2
DEFINICIONES
Agencia Certificadora: Agencia Externa: Una compaa o individuo que proporcione los servicios de nivel III en END y cuyas calificaciones, para que pueda proporcionar estos servicios, han sido revisadas y aprobadas por el Gerente de Calidad de TOP.
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7.3 7.4
ASNT: American Society For Nondestructive Testing. Autoridad Certificadora: El Gerente de Calidad de TOP, quin es responsable de firmar los documentos de certificacin a nombre de LTOP. Calificacin: Habilidad y conocimientos demostrados, junto con capacitacin y experiencia documentada, requeridos para que el personal realice las actividades adecuadas de un trabajo especfico. Certificacin: Testimonio escrito de la calificacin. De acuerdo con este procedimiento, al personal que ha completado los requisitos de calificacin, en cualquier mtodo de END y nivel, se le debe elaborar un Registro de Certificacin junto con un Certificado, con los cuales avalarn su calificacin en el mtodo de END aplicable. Comparable: Nivel equivalente o similar con la responsabilidad y dificultad en END, como sea determinado por el personal nivel III. Documentado: La condicin de estar en forma escrita. Ensayo No Destructivo (END): Un proceso que involucra la inspeccin o examen, prueba o evaluacin de materiales, componentes y ensambles, para detectar la presencia de discontinuidades, o para determinar ciertas propiedades o problemas sin tener que separar, destruir o afectar el servicio de las piezas. Entrenamiento: Un programa organizado y documentado de actividades, diseado para impartir los conocimientos y habilidades necesarias para la calificacin. Examen a Libro Cerrado: Un examen administrado sin acceso a material de referencia, excepto para materiales que son proporcionado con o en el examen. Experiencia: Actividades de trabajo efectuadas en un mtodo especfico de END, bajo la direccin de supervisin calificada, incluyendo las funciones del mtodo y actividades relacionadas, pero sin incluir el tiempo transcurrido en el entrenamiento organizado.
7.5
7.6
7.7
7.8 7.9
7.10
7.11
7.12
8.0
8.1
RESPONSABILIDADES
El Gerente de Calidad de TOP es responsable de: La aprobacin final de este procedimiento. Implementar, controlar, actualizar, vigilar y dar seguimiento a la aplicacin de este procedimiento. Verificar y asegurar el cumplimiento de los requisitos de entrenamiento, exmenes (de conocimientos y de la vista), experiencia y escolaridad del personal seleccionado promovido a los diferentes niveles de calificacin mencionados en ste procedimiento. Mantener y controlar los registros de calificacin y certificacin del personal nivel I, II y III de END; esta informacin debe ser conservada en un archivo de registros de la Gerencia de Calidad, durante al menos un ao despus que el personal deje de prestar sus servicios en TOP.
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Firmar los documentos de certificacin del personal para nivel I y II, como autoridad certificadora a nombre de TOP, de acuerdo con los requisitos de este procedimiento, as como para determinar si el personal es apto para desarrollar sus funciones, dependiendo del mtodo y nivel de certificacin. Revisar y aprobar las calificaciones correspondientes, de las compaas o individuos que aspiren a proporcionar los servicios de nivel III en END. Asegurar que los servicios de entrenamiento, contratados a una agencia externa, cumplen con los requisitos establecidos en este procedimiento. La aplicacin de todos los exmenes de la vista. Asegurar que los servicios de exmenes de calificacin, proporcionados por una agencia externa, cumplen con los requisitos establecidos en este procedimiento.
8.2
El Departamento de Recursos Humanos es responsable de: Programar, en conjunto con el Gerente de Calidad, los cursos de entrenamiento. Determinar, en conjunto con el Gerente de Calidad, las necesidades de capacitacin del personal.
8.3
El personal nivel I y II de Ensayos No Destructivos es responsable de: Cerciorarse, en todo momento, del estado de su certificacin. Elaborar y mantener actualizado su registro personal de experiencia obtenida en END, la cual debe ser reportada al Gerente de Calidad.
8.4
El personal nivel III de Ensayos No Destructivos es responsable de: Elaborar y/o revisar este procedimiento, para asegurar que cumple con los lineamientos establecidos en la Prctica Recomendada SNT-TC-1A. Revisar y verificar los documentos de calificacin de un candidato, los que sean usados como base para su certificacin. La administracin y calificacin de los exmenes de conocimientos tericos y prcticos para personal nivel I y II de END, as como de la aprobacin de todas las preguntas de los exmenes de conocimientos. Firmar los registros de certificacin y certificado del personal nivel I y II de END.

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Ttulo:
9.0
9.1
PROCESO GENERAL DE CALIFICACIN Y CERTIFICACIN DEL PERSONAL DE END.

El proceso general de calificacin y certificacin de personal de Ensayos No Destructivos, est establecido de la siguiente forma:
Etapa de Calificacin Personal aspirante Niveles de calificacin (prrafo 10.0) Requisitos de calificacin inicial [escolaridad (prrafo 11.0), entrenamiento (prrafo 13.0) , experiencia prctica (prrafo 14.0)], exmenes de conocimientos tericos y prctico, y exmenes de la vista (prrafo 15.0) Etapa de Certificacin Certificacin (prrafo 16.0) Evaluacin del desempeo tcnico (prrafo 17.0) Servicio interrumpido (prrafo 18.0) Recertificacin (prrafo 19.0) Terminacin (prrafo 20.0) Reinstalacin (prrafo 21.0) 10.0
10.1
NIVELES DE CALIFICACIN DEL PERSONAL DE END.

Los niveles de calificacin sern asignados para cada mtodo de END. El personal que an no ha sido certificado en algn mtodo de END, y que se encuentre en el proceso para cumplir con los requisitos de calificacin, para posteriormente ser certificacin, es considerado como aprendiz. El personal aprendiz debe trabajar con un individuo certificado, bajo la direccin de personal
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nivel II o III en END, y no debe realizar de forma independiente ninguna de las siguientes funciones: realizar una END, interpretar, evaluar o reportar por escrito los resultados de una END. 10.2 El personal de END se clasifica en los siguientes tres niveles de calificacin, que son definidos en trminos de las habilidades y conocimientos requeridos para desarrollar actividades de END en un mtodo o mtodos dados: Nivel I: El personal nivel I en END, es el individuo que est calificado para efectuar adecuadamente calibraciones especficas del equipo de END, para realizar END y evaluaciones especficas de indicaciones para determinar su aceptacin rechazo de acuerdo con procedimientos o instrucciones escritas aplicables, y para realizar el registro de los resultados. El personal nivel I en END debe recibir instruccin necesaria o supervisin de un individuo certificado nivel II o III en END al realizar sus actividades. Nivel II: El personal nivel II en END, es el individuo que est calificado para efectuar el ajuste y calibracin del equipo de END, para realizar ensayos, interpretaciones y evaluaciones de resultados con base en una norma, estndar, especificacin, cdigo instruccin escrita aplicable; est completamente familiarizado con el alcance y las limitaciones del mtodo de END en el cual est calificado. Tiene asignada la responsabilidad de capacitar en la prctica y para ser gua del personal nivel I y del personal aprendiz. El personal nivel II est capacitado para elaborar instrucciones escritas, organizar y reportar los resultados de la END. Nivel III: El personal nivel III en END, es el individuo calificado y responsable para desarrollar, calificar y aprobar procedimientos, as como para establecer y aprobar tcnicas, interpretar cdigos, normas, especificaciones y procedimientos de END; es el responsable para designar el mtodo de END particular, las tcnicas y procedimientos que deben ser usados; es el responsable de las operaciones completas, en las cuales est calificado y asignado; debe ser capaz de interpretar y evaluar los resultados obtenidos, con base en cdigos, normas y especificaciones aplicables; debe tener suficiente respaldo prctico en materiales aplicables, tecnologa de fabricacin y productos, para que pueda establecer la tcnica y asistir en el establecimiento de los criterios de aceptacin cuando no estn disponibles; debe estar familiarizado, en forma general, con otros mtodos de END alternos o diferentes al mtodo en el que est certificado; debe entrenar y examinar personal nivel I y II en END para su certificacin, en los mtodos en los cuales se encuentre certificado.
11.0
11.1
REQUISITOS PARA LA CALIFICACIN INICIAL.

El personal candidato para ser certificado como personal nivel I y II en END, debe tener suficiente escolaridad, entrenamiento y experiencia, para asegurar su calificacin en los mtodos de END en los cuales est siendo considerado para la certificacin. Los documentos de certificaciones en END anteriores, pueden ser usados por TOP como evidencia de la calificacin para niveles de certificacin comparables. El entrenamiento documentado y/o la experiencia ganada en posiciones o actividades comparables o equivalentes a las asignadas al personal nivel I o II, antes del establecimiento y entrada en vigor de este procedimiento, son considerados para satisfacer los requisitos de los prrafos 9.5 y/o 9.6 de este procedimiento, previa revisin y aprobacin del nivel III.
11.2

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Ttulo:
11.3
El personal nivel III en END debe estar certificado por ASNT. La presentacin de un certificado emitido por ASNT, para el mtodo que sea aplicable, cumple completamente con los requisitos de escolaridad, entrenamiento, exmenes de conocimientos y experiencia prctica.
12.0
12.1
REQUISITOS ESCOLARIDAD
Los requisitos mnimos de escolaridad para los candidatos a ser certificados como nivel I o II de END son estudios terminados de bachillerato equivalente (preparatoria, vocacional, bachillerato, etc.). Para demostrar el cumplimiento de lo establecido en el prrafo 9.4.1, el candidato a ser certificado como nivel I o II de END, debe presentar copia de la documentacin correspondiente, la cual se debe mantener en el expediente de cada individuo en la Gerencia de Calidad.
12.2
13.0
13.1
REQUISITOS DE ENTRENAMIENTO
El personal que sea considerado para certificacin inicial como nivel I o II de END, debe completar suficiente entrenamiento organizado, para que se familiarice completamente con los principios y prcticas de los mtodos de END especificados, relacionados con el nivel de certificacin deseado y aplicable a los procesos que son usados y los productos que son examinados en TOP. El entrenamiento del personal nivel I y II de END, para cada mtodo y nivel, se debe llevar a cabo en un tiempo no menor al que se indica en la Tabla 1 a continuacin:
13.2
Tabla 1 Requisitos de entrenamiento para el personal nivel I y II de END

CAPACITACIN INICIAL (EN HORAS)
MTODO DE END VT PT NIVEL I II I II Graduado de bachillerato o Al menos 2 aos terminados, en ingeniera o equivalente estudios en ciencias en una universidad, colegio o escuela tcnica 8 16 4 8 4 8 4 4
13.3
El programa de entrenamiento de cada curso de capacitacin debe ser preparado aprobado por personal nivel III en END, los lineamientos y referencias recomendadas para los cursos de entrenamiento para personal de nivel I o II de END contenidos en ANSI/ASNT CP-105 (Lineamientos Actuales para la Calificacin de Personal de END), pueden ser usados como fuente de material tcnico, los cuales deben seguirse cada que se capacite personal en alguno de los mtodos de END. El programa de entrenamiento debe incluir los exmenes mencionados en los prrafos 15.16, 15.17 Y 15.18, que aseguren que la informacin necesaria ha sido comprendida.
13.4
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Ttulo:
13.5
El personal de END puede ser ascendido directamente desde el nivel de aprendiz hasta el nivel II, siempre y cuando el entrenamiento sea efectuado en un tiempo equivalente a la suma del tiempo requerido para los niveles I y II en cada mtodo de END. El entrenamiento debe demostrarse con documentos y una copia de los mismos debe permanecer en el expediente personal en la Gerencia de Calidad. TOP puede emplear los servicios de entrenamiento de una agencia externa que cuente con personal nivel III certificado por ASNT.
13.6
14.0
14.1
REQUISITOS DE EXPERIENCIA
La experiencia mnima inicial del personal nivel I o II de END, para cada mtodo y nivel, debe adquirirse cubriendo el tiempo que se indica en la Tabla 2 a continuacin:
Tabla 2 Requisitos de experiencia para el personal nivel I y II de END

MTODO NIVEL I II I II EXPERIENCIA MNIMA REQUERIDA DE TRABAJO EN EL METODO (HORAS) 70 140 70 140 TOTAL DE HORAS DE EXPERIENCIA EN END 130 270 130 270
VT PT
14.2
La experiencia mnima inicial del personal nivel I o II de END, para cada mtodo y nivel, debe adquirirse cubriendo el tiempo que se indica en la Tabla 2 a continuacin: Los requisitos de experiencia deben demostrarse mediante evidencia documentada, la cual debe anexarse al expediente personal antes de la emisin de la certificacin. La documentacin de la evidencia de experiencia ser en forma de un resumen en el que se especifique fecha, mtodo de END aplicado, horas de trabajo, piezas o componentes examinados, nmero de reporte de resultados (si es aplicable), firma y nombre del personal que se encuentra en proceso de calificacin y certificacin, y firma y nombre de un testigo que avale que la informacin es verdica. El personal de END puede ser ascendido directamente de aprendiz a nivel II, siempre y cuando cuente con experiencia mnima inicial, igual a la suma de la requerida para los niveles I y II en cada mtodo de END
14.3
14.4
15.0
15.1
REQUISITOS DE EXAMEN
Adems de cumplir con los requisitos de escolaridad, entrenamiento y experiencia, establecidos en este procedimiento, el aspirante a ser certificado como personal nivel I o II en END, debe presentar y aprobar exmenes de la vista y de conocimientos tericos y prcticos.
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Ttulo:
15.2
TOP puede emplear los servicios de una agencia externa que cuente con niveles III certificados por la ASNT, a la que podr solicitarle los exmenes de conocimientos y prcticos para la calificacin. Exmenes de la Vista. Los exmenes de la vista deben ser aplicados a todo el personal nivel I, II o III, as como a todos los aprendices. La aplicacin de los exmenes de la vista puede ser delegada al personal nivel III en END, a un mdico cirujano, mdico cirujano oftalmlogo, optometrista o a un(a) enfermero(a) titulado(a). Agudeza Visual Cercana. Este examen debe asegura la agudeza visual a distancia cercana, natural o corregida (con el uso de lentes), en al menos un ojo, de tal manera que el aspirante sea capaz de leer, al menos, las letras nmero 2 de la carta Jaeger, o un tipo y tamao de letra equivalente, a la distancia designada en la carta, que no sea menor de 30.5 centmetros (12 pulgadas); son aceptables patrones de prueba similares. Este examen debe ser administrado anualmente. Diferenciacin de Colores (contraste del color). Este examen debe demostrar la capacidad para distinguir y diferenciar los colores usados en el (los) mtodo (s) de calificacin. Los colores usados para el examen sern los involucrados en el mtodo en el que ser certificado el personal. Este examen se debe aplicar en la certificacin inicial y posteriormente cada cinco aos. Los resultados de los exmenes de la vista del personal nivel I, II y III en END deben ser registrados en el formato del Certificado del Examen de la Vista, el cual debe ser firmado por quin aplica el examen y por el Gerente de Calidad. Exmenes de Conocimientos. La administracin y calificacin de los exmenes de conocimientos puede ser delegada, por escrito, a un representante calificado en el mtodo correspondiente a los exmenes, del personal nivel III en END. Para el personal nivel I y II en END, la calificacin compuesta, de los exmenes de conocimientos, se debe determinar obteniendo el promedio simple de los resultados del examen general, especfico y prctico. Los exmenes administrados para calificacin del personal deben resultar en un grado compuesto de al menos 80% para que se considere aprobatorio. La calificacin individual de los exmenes no debe ser menor a 70% para que se considere aprobatoria. Criterios adicionales para los exmenes: Todos los exmenes de conocimientos, administrados para la calificacin de personal nivel I o II en END, deben aplicarse en forma escrita y a libro cerrado, slo se permitir el acceso a informacin necesaria o material de referencia tal como cartas, frmulas, grficas, tablas, especificaciones, procedimientos, normas o cdigos, que pueden ser proporcionados con o en el examen. Las preguntas que utilizan tal material de referencia requieren un entendimiento de la informacin, mayor que el requerido para solo localizar la respuesta apropiada.
15.3 15.4
15.5 15.6
15.7 15.8
15.9
15.10 15.11
15.12
15.13
15.14
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1 16-Mar-2013
030-A 10 de 22
Ttulo:
15.15
Cuando un examen es administrado y calificado por una agencia externa, si el resultado emitido por la agencia externa es nicamente como aprobado o reprobado, entonces TOP aceptar la calificacin aprobatoria como el 80% para ese examen en particular. Examen general para personal nivel I y II en END. Las preguntas del examen general deben estar dirigidas a cubrir los principios bsicos del mtodo aplicable. En la preparacin del examen general, el personal nivel lII en END debe seleccionar o preparar las preguntas adecuadas que cubran el mtodo, la(s) tcnica(s) y aplicaciones correspondiente(s) a las usadas por TOP. La cantidad mnima de preguntas del examen general debe ser como se indica en la Tabla 3 a continuacin:
15.16 15.17
15.18
15.19
Tabla 3 Nmero mnimo de preguntas del examen general para el personal nivel I y II de END
15.20 MTODO VT PT NMERO DE PREGUNTAS
NIVEL I
40 40
NIVEL II
40 40
15.21 15.22
Examen especfico para personal nivel I y II en END. Las preguntas del examen especfico deben estar dirigidas al(los) equipo(s), procedimientos de operacin y tcnicas de END as como las aplicaciones que el personal encontrar durante sus asignaciones o actividades especficas, a un grado en el que sea evaluado el manejo y operacin de los equipos, el contenido de los procedimientos y la forma de su aplicacin, as como la comprensin y aplicacin de los criterios de aceptacin que son usados por TOP. El examen especfico debe cubrir las especificaciones, cdigos o estndares, as como, los criterios de aceptacin usados en los procedimientos de END de TOP. La cantidad mnima de preguntas del examen especfico debe ser como se indica en la Tabla 4 a continuacin:
15.23
15.24
Tabla 4 Nmero mnimo de preguntas del examen especfico para el personal nivel I y II de END
Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 11 de 22
Ttulo:
15.25 MTODO VT PT
NMERO DE PREGUNTAS
NIVEL I
20 20
NIVEL II
20 20
15.26 15.27
Examen prctico para personal nivel I y II en END. El candidato debe demostrar que est familiarizado con y debe tener la habilidad para operar el equipo de END necesario, con el anlisis y el registro de la informacin resultante, al grado requerido por los procedimientos de los mtodos correspondientes de END usados en TOP. El candidato debe examinar, al menos, una pieza o componente con discontinuidades, y debe analizar los resultados de la END realizada. El candidato debe documentar la descripcin de la pieza o componente, el procedimiento de END, y debe incluir los puntos de verificacin y los resultados de la END realizada. La documentacin de la informacin debe hacerse en el formato de reporte considerado en el procedimiento de examen correspondiente. Examen prctico para el personal nivel I en END. En este examen se debe demostrar la destreza al aplicar el mtodo de END correspondiente, sobre una o ms piezas, muestras o probetas aprobadas por el personal nivel III en END, y en la evaluacin de los resultados al grado de responsabilidad descrito en el procedimiento de TOP del examen de END correspondiente, para el personal nivel I en END. Este examen debe incluir por lo menos 10 puntos de verificacin o preguntas, que cubran el entendimiento de las variables del mtodo de END y los requisitos del procedimiento de TOP del END correspondiente; los puntos de verificacin o respuestas a esas preguntas pueden ser por escrito o por la observacin al realizar la END. Examen prctico para el personal nivel II en END. En este examen se debe demostrar la destreza para seleccionar y aplicar la tcnica que sea aplicable del mtodo de END correspondiente y para interpretar y evaluar los resultados sobre una o ms piezas, muestras o probetas aprobadas por el personal nivel III en END. Este examen debe incluir por lo menos 10 puntos de verificacin o preguntas que cubran el entendimiento de las variables del mtodo de END y los requisitos del procedimiento de TOP del END correspondiente; los puntos de verificacin o respuestas a esas preguntas pueden ser por escrito o por la observacin al realizar la END. Reexaminacin (exmenes no aprobados). El candidato que no obtenga la calificacin mnima aprobatoria requerida para cualquier examen, debe esperar 30 das antes de presentar nuevamente el(los) examen(es) no aprobado(s), o debe recibir entrenamiento adicional adecuado, como sea determinado por el personal nivel III en END, antes de la reexaminacin.
15.28
15.29
15.30
15.31
15.32 15.33

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 12 de 22
Ttulo:
16.0
16.1 16.2 16.3
CERTIFICACIN
La certificacin del personal para todos los niveles y mtodos de END, es responsabilidad de TOP. El Gerente de Calidad de TOP no necesita estar certificado. La certificacin del personal nivel I, II y III de END, se basa en la demostracin de la calificacin satisfactoria de acuerdo con la seccin11.0 de este procedimiento. Aunque TOP tiene la opcin de contratar una agencia externa, para proporcionar los servicios de nivel III en END, la certificacin sigue siendo responsabilidad de TOP. La contratacin de una agencia externa debe documentarse. Para cada integrante del personal de END se debe elaborar un Registro de Certificacin de Personal y un Certificado, para lo cual se debe usar el formato F1 (para personal nivel I y II) o el formato F2 (para personal nivel III). El Registro de Certificacin de Personal y el Certificado, se deben mantener archivados durante el periodo de certificacin especificado en este procedimiento, en la Gerencia de Calidad de TOP. Cada Registro de Certificacin de Personal nivel I y II en END debe contener, al menos, la siguiente informacin: a) b) c) d) Nombre de la persona certificada. Nivel de certificacin alcanzado y el(los) mtodo(s) de END. Nivel mximo de estudios, anexando comprobante. Tiempo de experiencia.
16.4
16.5
16.6
16.7
e) Registro y soporte del cumplimiento satisfactorio con el entrenamiento, de acuerdo con los requisitos de este procedimiento. f) Resultados de los exmenes de la vista para el periodo de certificacin vigente, inicial y anual.
g) Resultados de los exmenes de conocimientos, anexando los exmenes o evidencia del cumplimiento satisfactorio de los mismos. h) Otras evidencias de calificaciones satisfactorias, cuando estas sean empleadas para la exencin de los exmenes. i) j) k) Evidencia de las calificaciones finales. Firma del Nivel III que ha verificado las calificaciones del candidato para su certificacin. Fecha de certificacin o recertificacin.
Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 13 de 22
Ttulo:
l) m) n) 16.8
Fecha de asignacin o inicio de actividades en END. Fecha en la que expira la certificacin. Firma del Gerente de Calidad de TOP.
Cada Registro de Certificacin de Personal nivel III en END debe contener, al menos, la siguiente informacin: a) b) c) d) e) f) Nombre de la persona certificada. Nivel de certificacin alcanzado y el(los) mtodo(s) de END. Resultados de los exmenes de la vista para el periodo de certificacin vigente, inicial y anual. Fecha de certificacin o recertificacin. Fecha en la que expira la certificacin. Firma del Gerente de Calidad de TOP.
17.0
17.1
EVALUACIN DEL DESEMPEO TCNICO

TOP realizar un examen prctico al personal certificado nivel I o II en cualquier mtodo de END, con el fin de evaluar su desempeo tcnico; con base en la evaluacin prctica podr extender la certificacin o revocar la vigente. El desempeo tcnico del personal certificado nivel I y II en END, ser evaluado y documentado anualmente por el personal nivel III en END de TOP. La evaluacin y documentacin deben cumplir con lo indicado en el prrafo 15.26
17.2
18.0
18.1
SERVICIO INTERUMPIDO
El personal certificado nivel I o II en END, en cualquier mtodo, podr interrumpir sus funciones sin que requiera alguna evaluacin, siempre que cumpla con las condiciones siguientes: a) b) Que el periodo de interrupcin de servicios no sea mayor de seis meses. Que la interrupcin se deba a incapacidad fsica temporal.
18.2
Si la interrupcin del servicio se debe a que el personal realice otras funciones diferentes, por necesidades de TOP, y esta interrupcin se extiende por ms de seis meses, el personal nivel III en END debe aplicar un examen al personal, como se indica en el prrafo 15.26, adems de cumplir con lo establecido en el prrafo 21.0 con lo cual se le podr extender una recertificacin

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 14 de 22
Ttulo:
19.0
19.1
RECERTIFICACION
Todo el personal nivel I II en END debe ser recertificado peridicamente de acuerdo con uno de los siguientes criterios: a)Por evidencia de desempeo tcnico continuo satisfactorio, para este caso debe comprobarse mediante documentos la continuidad laboral y el Gerente de Calidad debe elaborar una carta de solicitud para la recertificacin como personal nivel I II en END. b)Por examen, si as lo requiere el Gerente de Calidad o el personal nivel III en END, en aquellas partes de la seccin 15.10 que se considere necesarias.
19.2
Todo el personal que labore como personal nivel I, II o III en END en TOP, debe ser recertificado cada 5 aos. El personal nivel I II en END debe ser reexaminado y recertificado por examen, cuando deje de laborar por un lapso mayor a seis meses en actividades de END en el(los) mtodo(s) en el(los) que se encuentra certificado
19.3
20.0
20.1 20.2
TERMINACION
La certificacin del personal de END se da por terminada cuando el personal renuncie a TOP. Un nivel I II en END cuyas certificaciones por otra empresa han sido terminadas, podr ser certificado a su nivel en END por TOP, basndose en la aprobacin satisfactoria de los exmenes descritos en la seccin 9.7 de este procedimiento y con el cumplimiento de las siguientes condiciones: 1) El personal presenta pruebas de sus certificaciones previas. 2) El personal estuvo trabajando en el mtodo y nivel de certificacin dentro de los seis meses previos a su terminacin. 3) El personal est siendo recertificado dentro de los seis meses posteriores a su terminacin. 4) Si el personal no cumple con los requisitos anteriores, antes de aplicarle los exmenes para su certificacin, debe recibir entrenamiento adicional, como lo considere apropiado el personal nivel III en END.
21.0
21.1
REINSTALACION
El personal nivel I II en END, cuyas certificaciones han sido terminadas, podr ser reinstalado por TOP a su nivel de certificacin en END, sin aplicarle algn examen, siempre que sean cumplidas las siguientes condiciones: 1) TOP ha mantenido los registros de certificacin de personal requeridos en el prrafo 16.7. 2) La certificacin del personal no expira durante la terminacin.
Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 15 de 22
Ttulo:
3) El personal est siendo reinstalado dentro de los seis meses posteriores a su terminacin
22.0
22.1 22.2 22.3
FORMATOS
Formato F1 Registro de Certificacin y Certificado para personal nivel I o II de END Formato F2 Registro de Certificacin y Certificado para personal nivel III de END Certificado del Examen de la Vista
23.0
23.1
CONTROL DE ACTUALIZACIN
Las sugerencias para la revisin y actualizacin de este documento deben ser enviadas a la area de coordinacin de QHSE de TOP, la cual realizara la actualizacin de acuerdo a la procedencia de la misma. Cualquier Organizacin o grupo de trabajo de TOP que sea usuario de este documento, podr sugerir y recomendar modificaciones y/o actualizaciones del mismo, de acuerdo al prrafo anterior.
Rev . 0 1 2
Fecha 09/Feb/2012 16/Mar/2013
Nombre Claudio Israel Godnez Somera ISAIAS HERNANDEZ MENDEZ
Area Soporte a Ventas y Servicios Coordinador de Operaciones
Cambios Generados Propuesta de proceso. Revisin de proceso.

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 16 de 22
Ttulo:
HOJA DE AUTORIZACIN
24.0
FORMATO F1 REGISTRO DE CERTIFICACIN DEL PERSONAL DE END NIVEL I Y II
NOMBRE: FECHA DE INICIO DE ACTIVIDADES EN END:
NMERO DE REGISTRO: FECHA DE NACIMIENTO:
1.24.1.1
FECHA:
2.24.1.1
NIVEL DE REVISIN:
PGINA: DE
ESCOLARIDAD NIVEL ACADEMICO: BACHILLERATO: PROFESIONAL: OTROS: INSTITUCIN: TTULO: FECHAS (DE/A):
EXPERIENCIA EN END Las copias impresas de este documento no estn controladas

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 17 de 22
Ttulo:
MTODO
NIVEL INICIAL
COMPAA(S)
TIEMPO (HORAS)
FECHAS (DE/A)
INSPECCIN VISUAL (VT)
I II INICIAL
LQUIDOS PENETRANTES (PT)
I II
ENTRENAMIENTO EN END
MTODO 3.24.1.1
INSPECCIN VISUAL (VT) LQUIDOS PENETRANTES (UT)
NIVEL 4.24.1.1
I II I II
HORAS
INSTITUCIN
FECHAS (DE/A)
NOMBRE: FECHA DE INICIO DE ACTIVIDADES EN END:
NMERO DE REGISTRO: FECHA DE NACIMIENTO:
5.24.1.1
FECHA:
6.24.1.1
NIVEL DE REVISIN:
PGINA: DE
RESULTADOS DE LOS EXMENES DE CONOCIMIENTOS
7.24.1.1
MTODO
8.24.1.1
NIVEL
I II I II GENERAL GENERAL GENERAL GENERAL
EXAMEN CALIFICACIN ESPECFICO ESPECFICO ESPECFICO ESPECFICO
9.24.1.1
PRCTICO PRCTICO PRCTICO PRCTICO
PROMEDIO 10.24.1.1
FECHA
INSPECCIN VISUAL (VT) LQUIDOS PENETRANTES (PT)
EXMENES FSICOS
EXAMEN
AGUDEZA VISUAL DIFERENCIACIN DE COLORES
RESULTADO
FECHA

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 18 de 22
Ttulo:
CERTIFICACIN / RECERTIFICACIN EN ENSAYOS NO DESTRUCTIVOS METODO 24.1.1.10.1.1.1
NIVEL
I II I II
FECHA DE CERTIFICACION RECERTIFICACION.
FECHA DE PROXIMA RECERTIFICACION
INSPECCIN VISUAL (VT) LQUIDOS PENETRANTES (PT)
El presente es para certificar que el Sr. XXXXXXXXXXXXXXXXXXX ha completado en forma satisfactoria los requisitos de escolaridad, entrenamiento, experiencia y exmenes, para la Calificacin y Certificacin como personal de END en los mtodos y nivel mencionados, de acuerdo con los lineamientos establecidos en el Procedimiento de Calificacin y Certificacin de TOP No. XXXXXXXXXX, que cumple con los lineamientos de la Prctica Recomendada No. SNT-TC-1A, Edicin 2011, de la Sociedad Americana de Ensayos no Destructivos (ASNT). La vigencia de las certificaciones est sujeta a los lineamientos de la evaluacin del desempeo tcnico, servicio interrumpido y terminacin.
Nombre Gerente de Calidad FECHA: FECHA:
Nombre Nivel III ASNT
TOP Oil Services

El presente es para certificar que el seor
XXXXXXXXXXXXXX
con nmero de registro 001 ha completado en forma satisfactoria los requisitos de escolaridad, entrenamiento, exmenes tericos y prctico, exmenes de la vista y experiencia prctica en
Inspeccin Visual Nivel II

de acuerdo con el Procedimiento para la Calificacin y Certificacin del Personal de Ensayos No Las copias impresas de este no estn controladas Destructivos, Nmero XXXXXX, que cumple con los lineamientos establecidos endocumento la Prctica Recomendada Prepared by: Claudio Israel Godnez Somera (Sales & Services Support) SNT-TC-1A, Edicin 2011, de la Sociedad Americana de Ensayos No Destructivos (ASNT) Fecha de Expedicin: Fecha de Expiracin:
Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 19 de 22
Ttulo:

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 20 de 22
Ttulo:
25.0
FORMATO F2 REGISTRO DE CERTIFICACIN DEL PERSONAL DE END NIVEL III
NOMBRE:
NMERO DE REGISTRO ASNT:
1.25.1.1
FECHA:
2.25.1.1
NIVEL DE REVISIN:
PGINA: DE
EXMENES FSICOS
EXAMEN
AGUDEZA VISUAL DIFERENCIACIN DE COLORES
RESULTADO
FECHA
METODO 25.1.1.2.1.1.1 INSPECCIN VISUAL (VT) LQUIDOS PENETRANTES (PT)
NIVEL
III III
FECHA DE CERTIFICACION RECERTIFICACION.
FECHA DE PROXIMA RECERTIFICACION
El presente es para certificar que el Sr. XXXXXXXXXXXXXXXXXXX ha cumplido en forma satisfactoria los requisitos de Certificacin como personal nivel III de END en los mtodos mencionados, de acuerdo con los lineamientos establecidos en el Procedimiento de Calificacin y Certificacin de TOP No. XXXXXXXXXX, que cumple con los lineamientos de la Prctica Recomendada No. SNT-TC-1A, Edicin 2011, de la Sociedad Americana de Ensayos no Destructivos (ASNT) .
Nombre Gerente de Calidad FECHA:

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 21 de 22
Ttulo:
TOP Oil Services

El presente es para certificar que el seor
XXXXXXXXXXXXXX
con nmero de registro ASNT ha completado en forma satisfactoria los requisitos en
Inspeccin Visual Nivel III

de acuerdo con el Procedimiento para la Calificacin y Certificacin del Personal de Ensayos No Destructivos, Nmero XXXXXX, que cumple con los lineamientos establecidos en la Prctica Recomendada SNT-TC-1A, Edicin 2011, de la Sociedad Americana de Ensayos No Destructivos (ASNT) Fecha de Expedicin: Fecha de Expiracin:
Nombre Gerente de Calidad

Revisin Fecha:
1 16-Mar-2013
030-A 22 de 22
Ttulo:
CERTIFICADO DEL EXAMEN DE LA VISTA Nombre del examinado: Fecha EXAMEN

SIN CORRECCIN VISUAL OJO DERECHO AGUDEZA VISUAL A DISTANCIA CERCANA CARTA JAEGER 30 cm (12 pulgadas) SIN CORRECCIN VISUAL OJO DERECHO AGUDEZA VISUAL A DISTANCIA CERCANA TIPO Y CONDICIONES : CUMPLE OJO DERECHO DIFERENCIACIN DE COLOORES COLORES USADOS: OJO IZQUIERDO NO CUMPLE OJO DERECHO OJO IZQUIERDO OJO IZQUIERDO CON CORRECCIN VISUAL OJO DERECHO OJO IZQUIERDO OJO IZQUIERDO CON CORRECCIN VISUAL OJO DERECHO OJO IZQUIERDO
OBSERVACIONES: Nombre del examinador: Firma del examinador:


Calificación y Certificación de Personal de END

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Tabla 2 Requisitos de experiencia para el personal nivel I y II de END

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Fecha 09/Feb/2012 16/Mar/2013

Nombre Claudio Israel Godnez Somera ISAIAS HERNANDEZ MENDEZ

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Cambios Generados Propuesta de proceso. Revisin de proceso.

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