Guia de Estágio Curricular - SENAI SC - Unidade São José

SENAI – Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial
SENAI/SC – São José
GUIA PARA REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR

NOS CURSOS TÉCNICOS
São José
2007
SUMÁRIO
1 REALIZAÇÃO DE ESTÁGIO......................................................................................4
1.1 DEFINIÇÃO............................................................................................................................4
1.2 CONDIÇÕES NECESSÁRIAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO...........................................................4
1.3 ETAPAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO...................................................................................4
1.3.1 Início do estágio...............................................................................................................4
1.3.2 Durante a realização do estágio......................................................................................5
1.3.3 Conclusão do estágio.......................................................................................................5
2 RELATÓRIO DE ESTÁGIO.........................................................................................6
2.1 ELEMENTOS PRÉ-TEXTUAIS.......................................................................................................6
2.1.1 Capa..................................................................................................................................6
2.1.2 Folha de rosto...................................................................................................................7
2.1.3 Folha de aprovação..........................................................................................................7
2.1.4 Sumário............................................................................................................................7
2.2 ELEMENTOS TEXTUAIS.............................................................................................................8
2.2.1 Introdução........................................................................................................................8
2.2.2 Apresentação da empresa...............................................................................................8
2.2.3 Relatório das atividades..................................................................................................9
2.2.4 Conclusão.........................................................................................................................9
2.3 ELEMENTOS PÓS-TEXTUAIS.......................................................................................................9
2.3.1 Referências.......................................................................................................................9
2.3.2 Anexos.............................................................................................................................10
REFERÊNCIAS......................................................................................................................11
ANEXOS..................................................................................................................................12
ANEXO A – Plano de estágio.................................................................................................13
ANEXO B – Modelo de capa..................................................................................................15
ANEXO C – Modelo de folha de rosto..................................................................................17
ANEXO D – Modelo de folha de aprovação.........................................................................19
ANEXO E – Modelo de sumário...........................................................................................21
ANEXO F – Modelo de introdução......................................................................................23
ANEXO G - Modelo de apresentação da empresa...............................................................25
ANEXO H - Modelo de Relatório de Atividades.................................................................29
ANEXO I - Modelo de conclusão..........................................................................................32
ANEXO J – Modelo de referências.......................................................................................34
3
1 REALIZAÇÃO DE ESTÁGIO
1.1 DEFINIÇÃO
O Estágio curricular é um procedimento didático-pedagógico interdisciplinar e avaliativo, que

busca oferecer aos alunos a oportunidade de introdução no mercado de trabalho, através da
aplicação prática dos conhecimentos adquiridos durante o curso.
1.2 CONDIÇÕES NECESSÁRIAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO
Para a realização do estágio nos cursos técnicos o aluno deve estar cursando ou haver
concluído a última fase, dentro de um prazo de 5 anos a partir da 1ª fase do curso.
1.3 ETAPAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO
1.3.1 Início do estágio
O estágio deve ser realizado em empresa ou instituição de ensino dentro da área de

especialidade do curso freqüentado pelo aluno.
Para iniciar o estágio o aluno deve procurar a secretaria escolar que orientará o aluno em
relação à documentação necessária. Esta documentação varia de acordo com a situação do
aluno, conforme será visto a seguir:
1.3.1.1 Alunos que estão trabalhando na área e que realizarão o estágio no horário de
trabalho.
 Levar para a empresa uma declaração de que está iniciando o estágio;

 Trazer da empresa uma declaração de aprovação da realização do estágio,
contendo o nome da empresa que irá supervisioná-lo.
1.3.1.2 Alunos que não trabalham na área ou trabalham, mas não realizarão o estágio
no horário de trabalho.
4
 Providenciar convênio entre a empresa e o SENAI ou entre a empresa e um

banco de estágio (IEL, FEPESE, CIEE, ICEA, etc.). Para o convênio com SENAI a
empresa deve encaminhar cópia do CNPJ e o Contrato Social, sendo que o convênio
leva de 20 a 30 dias para ficar pronto.
 Providenciar o contrato de estágio. Em caso de convênio com o SENAI, este
contrato é emitido pela secretaria escolar em 03 vias ( Escola, empresa e aluno). Em
caso de convênio com um Banco de Estágios, o contrato é emitido por esta Instituição.
 Após a assinatura do contrato o aluno deve elaborar um plano de estágio
(conforme modelo apresentado no anexo A) e apresentar este plano ao coordenador de
curso, para aprovação;
 Aprovado o plano o aluno iniciará o estágio sob orientação do coordenador do
curso ou de um professor indicado pelo coordenador para orientá-lo;
1.3.2 Durante a realização do estágio
Durante o período do estágio, o aluno deve procurar o seu orientador e apresentar relatórios
parciais relativos às atividades desenvolvidas.
1.3.3 Conclusão do estágio
Após o término do estágio o aluno deve apresentar o relatório final, o qual deve constar as
assinaturas do aluno, do supervisor da empresa e do orientador de estágio.
5
2 RELATÓRIO DE ESTÁGIO
O relatório é o documento que oficializa a concretização do estágio. Deve ser elaborado no

modelo de um trabalho acadêmico, com a seguinte formatação:
 Fonte: Devem ser usadas as fontes Arial ou Times New Roman, tamanho 12;
 Espaçamento: 1,5;
 Margens:
○ Esquerda e superior: 3,0 cm;
○ Direita e inferior: 2,0 cm;
• Paginação: A partir da folha de rosto, todas as folhas são contadas, mas apenas
numeradas a partir da Introdução, ou seja, da parte textual. A numeração é feita em
algarismos arábicos a 2 cm da margem superior e 2 cm da margem direita..
No relatório deve constar os seguintes elementos:
 Pré-textuais: capa, folha de rosto, folha de avaliação e sumário;
 Textuais: introdução, descrição da empresa, relatório das atividades e
conclusão;
 Pós-textuais: anexos e referências.
Seguem algumas orientações para a elaboração destes elementos:
2.1 ELEMENTOS PRÉ-TEXTUAIS
2.1.1 Capa
Na capa deve contar os seguintes itens:

 Nome da instituição;
 Nome da unidade;
 Título;
 Nome do aluno;
 Local e data.
Deve ser elaborado conforme o exemplo apresentado no anexo B.
2.1.2 Folha de rosto

6
A folha de rosto é a parte principal de identificação do relatório. Deve conter os seguintes

itens:
 Nome da instituição;
 Nome da unidade;
 Título;
 Finalidade do trabalho;
 Nome do aluno;
 Local e data.
Deve ser elaborado conforme o exemplo apresentado no anexo C.
2.1.3 Folha de aprovação
A folha de aprovação apresenta informações para a avaliação e aprovação do relatório. Deve

ser elaborado conforme o modelo apresentado no anexo D.
2.1.4 Sumário
O sumário enumera as principais seções de um documento na mesma ordem em que elas

ocorrem.
Deve ser elaborado da seguinte maneira (ver anexo E):
 Título: Escreve-se sumário em letra maiúscula centralizado na folha, com o
mesmo tipo de letra da seção primária;
 Numeração: Conforme tabela abaixo:
Seção primária Seção secundária Seção terciária Seção quaternária Seção quinária
1 1.2 1.2.1 1.2.1.1 1.2.1.1.1
2 2.1 2.1.1 2.2.1.1 2.2.3.1.1
 Letras: A apresentação das letras deve ser a seguinte:

○ Seção primária: LETRA MAIÚSCULA EM NEGRITO;
○ Seção secundária: LETRA MAIÚSCULA NORMAL;
○ Seção terciária: Letra maiúscula e minúscula em negrito;
○ Seção quaternária: Letra maiúscula e minúscula normal;
7
○ Seção quinária: Letra maiúscula e minúscula em itálico.
A apresentação da letra dos títulos, no texto e no sumário, deve ser igual.
2.2 ELEMENTOS TEXTUAIS
Os elementos textuais devem ser escritos em linguagem impessoal, ou seja, na 3ª pessoa do

singular.
Para a elaboração destes elementos devem ser observadas as seguintes orientações:
2.2.1 Introdução
A introdução abre o relatório propriamente dito, devendo conter as seguintes informações:

 Natureza e finalidade do estágio;
 Delimitação do estágio realizado, no tempo e no espaço;
 Objetivos.
Pode ser elaborado conforme o exemplo apresentado no anexo F.
2.2.2 Apresentação da empresa
A apresentação da empresa deve conter o histórico e o perfil desta empresa, bem como, a
descrição do setor onde o estagiário desenvolveu o seu estágio. Pode conter fotografias,
organogramas, etc., para melhorar a apresentação do relatório.
Pode ser elaborada conforme o exemplo apresentado no anexo G.
2.2.3 Relatório das atividades
No relatório de atividades (ver anexo H), o estagiário, utilizando linguagem técnica, deverá
informar:
 As atividades realizadas, tais como: estudos, tarefas, projetos, reuniões,
cursos, visitas, etc.
 Soluções adotadas;
 Outros aspectos que merecem consideração.
O estagiário deve enriquecer o relatório com fotos, gráficos, desenhos, ilustrações, etc.
8
Ao fazer uso de informações contidas em livros, revistas, sites, etc., deve ser citada a fonte
(AUTOR, data) e apresentada a bibliografia completa do material, nas referências.
2.2.4 Conclusão
Na conclusão o estagiário poderá escrever sobre a importância do estágio realizado para a sua
formação, sobre as competências adquiridas no curso, que foram úteis para o estágio, sobre as
dificuldades encontradas e apresentar sugestões, se julgar necessário.
Poderá ser elaborada de acordo com o modelo apresentado no anexo I.
2.3 ELEMENTOS PÓS-TEXTUAIS
2.3.1 Referências
Nas referências devem ser anotadas todas as fontes de informação (livros, revistas, fita de
vídeo, home-page, CD-Rom, etc) utilizadas na elaboração do relatório.
Devem ser elaborados conforme o modelo apresentado no anexo J.
2.3.2 Anexos
Os anexos são todos os documentos não elaborados pelo autor do relatório, mas que servem
de fundamentação, comprovação e ilustração.
São identificados por letras maiúsculas, travessão e pelos respectivos títulos.
Exemplo: Anexo A – Gráfico de produção de leite em março de 2002.
9
REFERÊNCIAS
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 10520: informação e

documentação: citações de documentos: apresentação. Rio de Janeiro, 2002.
______. NBR 1472 : Informação e documentação - trabalhos acadêmicos - apresentação. 2.

ed. Rio de Janeiro: ABNT, 2005. 9 p.
______. NBR 6028 : Informação e documentação - resumos - apresentação. Rio de Janeiro:

ABNT, 2003. 2 p.
______. NBR 10719 : Apresentação de relatório técnico científico. Rio de Janeiro: ABNT,
1989. 9 p.
______. NBR 6024 : Numeração progressiva das seções de um documento - procedimento.

Rio de Janeiro: ABNT, 2003. 3 p.
______. NBR 6023 : informação e documentação – referências - elaboração. Rio de Janeiro:

ABNT, 2002. 24 p.
SENAI.SC. Manual de estágio supervisionado. Florianópolis: SENAI/SC, 2004.

10
ANEXOS
11
ANEXO A – Plano de estágio
PLANO DE ESTÁGIO
Aluno
Curso
Turma
(Semestre de início)
Empresa
12
Período
De ____/ ____/______ até ____/____/_______.
Atividades a serem
desenvolvidas
Assinatura Aluno
Aprovado por
Nome Assinatura
13
ANEXO B – Modelo de capa
3
14
Fonte: Arial ou Times New Roman; negrito;

tamanho 14
SENAI – Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial

SENAI/SC – São José
Alinhamento: Centralizado
Margens: Superior, direita e esquerda: 2 cm
Fonte: Arial ou Times New Roman;

maiúsculas; negrito; tamanho 16.
RELATÓRIO DE ESTÁGIO
Margens: Superior, direita e esquerda: 2cm
Posição: Linha 14.

maiúsculas/minúsculas; negrito; tam. 14.
Alexandro Matheus Martins


maiúsculas/minúsculas; negrito; tam. 14
São José
2007
15
ANEXO C – Modelo de folha de rosto
4
16


Fonte: Arial ou Times New Roman; Relatório de Estágio Curricular apresentado ao

maiúsculas/minúsculas; tam. 12
SENAI/SC – Serviço Nacional de Aprendizagem
Alinhamento: A partir do centro da folha
Margens: Superior, direita e esquerda: 2cm Industrial de São José, como exigência para obtenção
Posição:Início na linha 16.
do diploma de Técnico em .........

Orientador: Prof. Carlos Pacheco de Souza


São José
2007
17
ANEXO D – Modelo de folha de aprovação

maiúsculas/minúsculas; negrito; tamanho 14.

18

Fonte: Arial ou Times New Roman; Relatório de Estágio Curricular apresentado ao

maiúsculas/minúsculas: tam. 12
SENAI/SC – Serviço Nacional de Aprendizagem
Alinhamento: A partir do centro da folha.
Margens: Superior, direita e esquerda: 2cm Industrial de São José, como exigência para obtenção
do diploma de Técnico em .........
Empresa:
Período: De ____/ ____/ _____ à ____/ ____/ _____ .
Duração: hs.

____/ ____/ ______ ________________________________

Data de aprovação Assinatura do orientador
____________________________ ______________________________
Assinatura do estagiário Assinatura do supervisor
e carimbo da empresa
19
ANEXO E – Modelo de sumário

20
SUMÁRIO
Seção primária
Fonte: Arial ou Times New Roman; maiúsculas; negrito; tamanho 12.
1 INTRODUÇÃO.....................................................................................................................3
2 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA.....................................................................................4
2.1 DESCRIÇÃO..........................................................................................................................4
Seção secundária
Fonte: Arial ou Times New Roman; maiúsculas; tamanho 12.
2.2 HISTÓRICO...........................................................................................................................5
2.3 PERFIL...................................................................................................................................5
3 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS.....................................................................................6
3.1 ATIVIDADE 01 – XXXXXXXXXX.....................................................................................7
3.2 ATIVIDADE 02 – XXXX.....................................................................................................11
Seção terciária
Fonte: Arial ou Times New Roman; maiúsculas/minúsculas; negrito; tamanho 12.
3.1.1 Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx................................................................................................13
3.3 ATIVIDADE 3 – XXXXXXXXXXXXX............................................................................15
4 CONCLUSÃO.....................................................................................................................35
5 REFERÊNCIAS..................................................................................................................36
6 ANEXOS..............................................................................................................................37
6.1 ANEXO A – Xxxxxx............................................................................................................38
6.2 ANEXO B – Xxxxxx............................................................................................................40
6.3 ANEXO C – Xxxxxx...........................................................................................................43
21
ANEXO F – Modelo de introdução
1 INTRODUÇÃO
Este relatório tem como objetivo relatar as atividades desenvolvidas durante o estágio curricular do
Curso Técnico em ...., realizado na empresa ........, no período de ...... a ............., com duração de
.......hs.
22
Durante o estágio foram desenvolvidades atividades relacionadas à manutenção de linhas de
transmissão e subestações, tais como, aterramento para manutenção, medição da resistividade dos
solos e manutenção de subestações energizadas.
Ao longo deste relatório serão apresentados conceitos, princípios e procedimentos técnicos e de
segurança necessários para a execução dessas atividades.
23
ANEXO G - Modelo de apresentação da empresa
2 A EMPRESA
2.1 HISTÓRICO
Começava o ano de 1942 e o mundo sofria as conseqüências da desorganização provocadas

pela II Guerra Mundial. O Brasil se voltava aos poucos para a industrialização, cujo
desenvolvimento dependia muito do experiente trabalho do imigrante europeu. Em razão do
24
conflito, a corrente migratória foi interrompida, provocando forte redução na oferta de mão-de-obra
qualificada.
Ao procurar soluções e animados com experiências bem sucedidas das escolas ferrovias e
congêneres, os líderes empresariais Euvaldo Lodi, presidente da CNI, Roberto Simonsen, presidente
da FIESP e Valentim Bouças, propuseram um esquema análogo para o parque industrial brasileiro.
Em conjunto com as empresas e o governo, resolveu-se criar uma organização a nível nacional para
a formação de mão-de-obra especializada para as indústrias. Assim, em setembro de 1942, através
do decreto-lei nº 4936 nasceu o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial.
Em Santa Catarina, o Departamento Regional do SENAI foi instalado oficialmente em 02 de
janeiro de 1954, na sede do Sistema FIESC, conforme figura 1, em Florianópolis.
Figura1 – Sede do Sistema FIESC
As atividades do SENAI em São José tiveram inicio no dia 24 de julho de 1978, sendo o
mesmo instalado às margens da BR 101, no km 211, na área industrial de São José.
A princípio os objetivos eram atender as empresas da área industrial e o nome da unidade era
Centro de Treinamento de São José. Com o tempo, surgiu a necessidade de atender as empresas de
toda grande Florianópolis ocasião na qual a unidade passou a chamar-se UFP-GF - Unidade de
Formação Profissional da Grande Florianópolis e mais tarde CETGF - Centro de Educação e
Treinamento da Grande Florianópolis. Em 1998 foram unificadas as unidades do CEDEP
(Florianópolis) e do CETGF formando assim uma única unidade chamada CEDEP - Centro de
Educação e Desenvolvimento Empresarial. Porém observou-se que as vocações diferentes destas
unidades e sua distância física dificultou um pouco sua gestão, optando-se assim pela separação em
janeiro de 2003. Esta separação resulta na unidade São José mais focada em Educação Profissional,
razão da criação do SENAI.
2.2 PERFIL
25
O SENAI/SC conta com unidades em todo o Estado, dentre Centros de Educação
Profissional e Centros Tecnológicos.
Figura 2 – Unidades do SENAI/SC
Uma dessas unidades é o SENAI/SC - São José (figura 3), que tem como objetivo a
formação de profissionais especializados para atuação nos diversos ramos industriais da grande
Florianópolis.
Figura 3 – SENAI/SC - São José
Assim, o SENAI/SC – São José oferece Cursos de Qualificação, Cursos de Aprendizagem

Industrial, Cursos Técnicos, Cursos Superiores de Tecnologia e Ensino Médio articulado com a
Educação Profissional.
Para isso, o SENAI/SC – São José possui diversos núcleos de negócios, quais sejam, o
Núcleo de Automobilística, Núcleo de Eletrônica, Núcleo de Eletrotécnica, Núcleo de Ensino
Médio, Núcleo de Gestão Empresarial, Núcleo de Informática, Núcleo de Mecânica Industrial e o
Núcleo de Segurança do Trabalho.
2.3 LOCAL DO ESTÁGIO

26
O estágio foi realizado no Núcleo de Eletrônica. Este núcleo oferece cursos de qualificação
em Eletrônica e o Curso Técnico de Eletrônica.
Para isso, este núcleo dispõe de diversos laboratórios , tais como o Laboratório de Eletrônica
Analógica, conforme figura 4, o Laboratório de Eletrônica Digital, o Laboratório de Eletrônica de
Potência e o Laboratório de Manutenção Eletrônica.
Figura 4 – Laboratório de Eletrônica Analógica.

27
ANEXO H - Modelo de Relatório de Atividades

28
3. RELATÓRIO DE ATIVIDADES
3.1 ATIVIDADE Nº 1 - MANUTENÇÃO NA ILUMINAÇÃO PÚBLICA
A iluminação pública é parte integrante do sistema de distribuição gerenciado pela

concessionária de energia. Devido a grande demanda em termos de manutenção, a concessionária
passou a terceirizar o serviço de manutenção na iluminação pública, cabendo agora a empresas
terceirizadas esta atividade.
A rotina destas operações ocorre da seguinte forma: a concessionária recebe as reclamações
de problemas relacionados à iluminação pública por meio de seu telefone de emergência. Estas
informações são repassadas a empresa terceirizada, que por intermédio de um formulário específico
(ver anexo B), realiza a operação de manutenção.
O trabalho de manutenção na rede de iluminação pública consiste basicamente na troca de
lâmpadas, reatores, chaves de iluminação, braços de iluminação, fios arrebentados, fusíveis, chaves
contactoras entre outros.
Para que esta atividade seja realizada com total segurança, é necessário a utilização de
equipamentos de segurança, denominados EPIs (Equipamentos de Proteção Individual). Os
equipamentos mais utilizados para estas operações, conforme figura 5, são os seguintes: capacete,
luva de baixa tensão, cinto de segurança, alicates isolados, chaves de fenda isoladas entre outros.
Figura 5 – EPIs utilizados na manutenção da Iluminação Pública
Os principais defeitos encontrados no sistema de iluminação pública são os seguintes:

• Reator queimado ou em curto;
• Lâmpada queimada;
• Fios arrebentados;
• Oxidação do neutro;
29
• Receptáculo quebrado;
• Capacitor em curto;
• Ignitor queimado;
• Foto-relê magnético queimado.
A solução utilizada para a resolução de problemas como lâmpadas queimadas, capacitores
em curto, ignitores queimados consiste basicamente na substituição dos mesmos.
Já para a resolução de problemas mais complexos, como por exemplo, reator em curto-
circuito, corta-se os fios de fase e neutro, bem como os retornos da lâmpada. Este procedimento é
necessário para a substituição do reator devido a sua característica construtiva e de operação.
Após a substituição do mesmo, conectam-se os fios da lâmpada. Isolando-se os fios,
conecta-se na fase e no neutro da rede ou no comando da iluminação pública.
É comum em regiões marítimas a oxidação no Neutro dos conectores devido ao salitro. Para
a solução deste problema, retiram-se os conectores. Utilizando-se uma escova em “V” de aço,
passa-se entre os cabos uma pasta anti-oxidante, voltando a conectar o sistema na rede.
Figura 6 – Manutenção na Iluminação Pública
A substituição de um fusível queimado é realizado da seguinte maneira: abre-se a tampa da

chave de iluminação, e com uma ferramenta específica (sacador de fusível), retira-se o fusível
danificado por um em condições de operação.
Quando o problema se refere a um contactor ou disjuntor queimado, retiram-se as chaves de
iluminação defeituosa e substitui-se por uma nova. Para tanto, conecta-se o fio preto na fase, o fio
branco no neutro e o fio vermelho no retorno do comando da iluminação pública, voltando desta
forma a operação normal.
30
ANEXO I - Modelo de conclusão
5 CONCLUSÃO
31
Neste relatório foram apresentadas as atividades realizadas na manutenção de elevadores e
os procedimentos utilizados para a correção de alguns defeitos que podem ocorrer com o tempo e
com a utilização destes elevadores.
A existência de variados tipos de elevadores, desde os muito antigos até os muito modernos
gerou, de início, um pouco de dificuldade para a assimilação de todos os comandos e os dados
necessários para o diagnóstico e solução dos defeitos. Mas, no decorrer do estágio, a maior
familiaridade com os esquemas e a numeração dos comandos, tornou possível a solução deste
problema.
Além de uma oportunidade para o ingresso no mercado de trabalho o estágio foi muito
importante porque possibilitou a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos durante o curso.
Para o aprimoramento do Curso Técnico de Eletrotécnica, fica a sugestão de mais visitas
técnicas às empresas desta área de atuação.
32
ANEXO J – Modelo de referências
REFERÊNCIAS
Livro com 1 autor
CAMPOS, Gestão Wagner de Souza. Reforma da reforma: repensando a saúde. 2. ed. São Paulo:
Hucilet, 1997. Espaço simples entre as linhas.
Livro com até 3 autores.
OLIVEIRA, João; MACHADO, Heloisa; VIEIRA, Marcela. Introdução à biblioteconomia:

conceitos básicos. 14. ed. Lajeado: Livros Técnicos , 2002.
33
Livro com mais de 3 autores.
BARROSO, Fernando et al. Felicidade. São Paulo: Siciliano, 1997.
Livro com autoria por editor, coordenador, organizador,etc.
LOURENÇO, José (Coord.). Princípios de lógica. Rio de Janeiro: Alvorada, 2003.
Autor Entidade (empresa, órgãos governamentais, associações, etc
FLORIANÓPOLIS (SC). Prefeitura. Prestação de contas da administração municipal: 2000.
Florianópolis, 2001.
2 espaços simples entre cada referência. Enciclopédias
NOVA Enciclopédia Barsa. São Paulo: Barsa Consultoria Editorial, 2001. 18 v.
Eventos (seminários, congressos, simpósios, etc.)
SIMPÓSIO DE CIÊNCIA DA ENGENHARIA AMBIENTAL, 1., 1996, São Carlos. Anais,São
Carlos: USP, 1996.
Capítulo de livro
POLVEIRO, André Romão. Não escrevo só. In: CARRÉ, Joni (Org). Mil poetas brasileiros. Porto
Alegre: Instituto da Poesia Internacional, 1994. p. 25.
Artigo de revista com autor
GURGEL, C. Reforma do Estado e segurança publica. Política e Administração, Rio de Janeiro, v.
3, n. 2, p. 15-21, set, 1997.
Artigos de revista sem autor
MAU Hálito. Revista da APCD, São Paulo, v. 5, n. 1, p. 57, jan./fev. 1999.
Artigo de jornal com autor
ALVARES, Barbosa. O paradigma do novo milênio: em busca de novos ideais. Diário
Catarinense. Florianópolis, 31 mar. 2002, Cultura, Regionalismo, p. 6.
Sites
MÜELLER, Suzana Pinheiro Machado. A pesquisa na formação do bibliotecário. Disponível em:
http://biblioteconomia.cjb.net.. Acesso em ago. 2000.
Catálogo
PIRELLI. Fios e cabos para instalações elétricas de uso geral: baixa tensão. São Paulo, 1989.
Catálogo.
Videocassete
TELECURSO 2000 Profissionalizantes. Processo de fabricação. São Paulo, 1995. 20 videocassete
(120 min.) VHS, son., color.

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SENAI/SC – São José

GUIA PARA REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR

O Estágio curricular é um procedimento didático-pedagógico interdisciplinar e avaliativo, que

1.2 CONDIÇÕES NECESSÁRIAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO

1.3 ETAPAS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO

1.3.1 Início do estágio

O estágio deve ser realizado em empresa ou instituição de ensino dentro da área de

 Levar para a empresa uma declaração de que está iniciando o estágio;

 Providenciar convênio entre a empresa e o SENAI ou entre a empresa e um

1.3.2 Durante a realização do estágio

1.3.3 Conclusão do estágio

O relatório é o documento que oficializa a concretização do estágio. Deve ser elaborado no

2.1 ELEMENTOS PRÉ-TEXTUAIS

Na capa deve contar os seguintes itens:

2.1.2 Folha de rosto

A folha de rosto é a parte principal de identificação do relatório. Deve conter os seguintes

2.1.3 Folha de aprovação

A folha de aprovação apresenta informações para a avaliação e aprovação do relatório. Deve

O sumário enumera as principais seções de um documento na mesma ordem em que elas

 Letras: A apresentação das letras deve ser a seguinte:

○ Seção quinária: Letra maiúscula e minúscula em itálico.

A apresentação da letra dos títulos, no texto e no sumário, deve ser igual.

2.2 ELEMENTOS TEXTUAIS

Os elementos textuais devem ser escritos em linguagem impessoal, ou seja, na 3ª pessoa do

A introdução abre o relatório propriamente dito, devendo conter as seguintes informações:

2.2.2 Apresentação da empresa

2.2.3 Relatório das atividades

2.3 ELEMENTOS PÓS-TEXTUAIS

ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 10520: informação e

______. NBR 1472 : Informação e documentação - trabalhos acadêmicos - apresentação. 2.

______. NBR 6028 : Informação e documentação - resumos - apresentação. Rio de Janeiro:

______. NBR 6024 : Numeração progressiva das seções de um documento - procedimento.

______. NBR 6023 : informação e documentação – referências - elaboração. Rio de Janeiro:

SENAI.SC. Manual de estágio supervisionado. Florianópolis: SENAI/SC, 2004.

ANEXO A – Plano de estágio

ANEXO B – Modelo de capa

Fonte: Arial ou Times New Roman; negrito;

SENAI – Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Alexandro Matheus Martins

Fonte: Arial ou Times New Roman;

ANEXO C – Modelo de folha de rosto

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Fonte: Arial ou Times New Roman; Relatório de Estágio Curricular apresentado ao

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Orientador: Prof. Carlos Pacheco de Souza

Fonte: Arial ou Times New Roman;

ANEXO D – Modelo de folha de aprovação

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Alexandro Matheus Martins

Fonte: Arial ou Times New Roman;

Fonte: Arial ou Times New Roman; Relatório de Estágio Curricular apresentado ao

Fonte: Arial ou Times New Roman;

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ANEXO E – Modelo de sumário

ANEXO F – Modelo de introdução

ANEXO G - Modelo de apresentação da empresa

Começava o ano de 1942 e o mundo sofria as conseqüências da desorganização provocadas

Figura1 – Sede do Sistema FIESC

Figura 2 – Unidades do SENAI/SC

Figura 3 – SENAI/SC - São José

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