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Entrevista clnica

Definicin Es el proceso de comunicacin que se produce entre mdico y paciente. Es un espacio donde coinciden elementos de relacin humana y tcnicos. Tiene que haber niveles de reciprocidad entre mdico y paciente. Tiene que haber Calidez, empata, asertividad y concrecin. Es un ritual donde se establece un contrato y un compromiso. Crear una buena relacin mdico- paciente, Caractersticas Encuentros breves, de 40 min. Objetivo La atencin del paciente para solucionar un problema de salud. Ventajas La Entrevista es una tcnica eficaz para obtener datos relevantes y significativos Se pueden captar los gestos, los tonos de voz, los nfasis, etc. Son los mismos actores sociales quienes nos proporcionan los datos relativos a sus opiniones, deseos y expectativas. Puede demandar mucho tiempo. No siempre estn de acuerdo mdicopaciente. Puede haber apata o desmotivacin. Presiones por parte del paciente, gerencia o de otros profesionales. Desventajas Puede haber un estereotipo del paciente.

Entrevista de investigacin.
Definicin Comunicacin interpersonal establecida entre el investigador y el sujeto de estudio a fin de obtener respuestas verbales a los interrogantes planteados sobre el problema propuesto. Caractersticas Se necesita de la elaboracin de un cuestionario o inventario Objetivo Puede explicar el propsito del estudio y especificar claramente la informacin que necesite; si hay interpretacin errnea de las preguntas permite aclararla, asegurando una mejor respuesta. Ventajas Se pueden medir los valores, deseos y necesidades de las personas. Se obtiene gran cantidad de informacin a partir de una poblacin grande. Es barata. La informacin es precisa. Desventajas La informacin por encuesta generalmente no profundiza mucho. Demanda mucho tiempo, y energa. Est sujeta al error de muestreo

Cuestionario
Definicin Instrumento ms utilizado para recolectar tos datos es el cuestionario. Un cuestionario consiste en un conjunto de preguntas respecto a una o ms variables a medir Caractersticas Las preguntas (cerradas o abiertas) debern ser claras para la los encuestados. Las instrucciones deben de ser claras al igual que las preguntas. Aplicacin Autoadministrado Por entrevista personal. Por entrevista telefnica. Autoadministrado y enviado por correo postal electrnico o servicio de mensajera Ventajas Facilitan la recopilacin de informacin Evitan la dispersin de la informacin Desventajas Falta de profundidad en las respuestas y no se pueden ir ms all del cuestionario. Se necesita una buena eleccin del universo y de las muestras utilizadas. Pueden provocar la obtencin de datos equivocados si se formulan deficientemente, las preguntas, si se distorsionan o si se utilizan trminos ilegibles, poco usados o estereotipados.

Escala Likert
Definicin conjunto de tems presentados en forma de afirmaciones o juicios ante los cuales se pide la reaccin de los sujetos a los que se les administra. A cada punto se le asigna un valor numrico. As, el sujeto obtiene una puntuacin respecto a la afirmacin y al final se obtiene su puntuacin total sumando las puntuaciones obtenidas en relacin a todas las afirmaciones. Caractersticas A veces se acorta o incrementa el nmero de categoras, sobre todo cuando los respondientes potenciales pueden tener una capacidad muy limitada de discriminacin o por el contrario muy amplia. el nmero de categoras de respuesta debe ser el mismo pan todos los tems, si son tres Un aspecto muy importante de la escala Likert ex que asume que los tems o afirmaciones miden la actitud hacia un nico concepto subyacente Elaboracin Se genera un elevado nmero de afirmaciones que califiquen al objeto de actitud, se administran a un grupo piloto para obtener las puntuaciones del grupo en cada afirmacin. Estas puntuaciones se correlacionan con las puntuaciones del grupo a toda la escala (la suma de las puntuaciones de todas las afirmaciones), y las afirmaciones cuyas puntuaciones se correlacionan significativamente con las puntuaciones de toda la escala, se seleccionan para integrar el instrumento de medicin. Calcular la confiabilidad y validez de la escala.

Escala Gottman
Definicin Este mtodo para medir actitudes fue desarrollado por Louis Guttman. Se basa en el principio de que algunos tems indican en mayor medida la fuerza o intensidad de la actitud. Caractersticas Cconstituida por afirmaciones, las cuales poseen las mismas caractersticas que en el caso de Likert el escalograma garantiza que la escala mide una dimensin nica. Construccin Es necesario desarrollar un conjunto de afirmaciones pertinentes al objeto de actitud. stas deben variar en intensidad. Dichas afirmaciones se aplican a una muestra a manera de prueba piloto. Y una vez administradas se procede a su anlisis. Cabe agregar que las categoras de respuesta para las afirmaciones, pueden variar entre dos (de acuerdo-en desacuerdo, si-no ,etctera) o ms categoras

Escala semntica
(Diferencial semntico)
Definicin Consiste en una serie de adjetivos extremos que califican al objeto de actitud, ante los cuales se solicita la reaccin del sujeto. Es decir, este, tiene que calificar al objeto de actitud en un conjunto de adjetivos bipolares, entre cada par de adjetivos se presentan varias opciones y el sujeto selecciona aquella que refleje su actitud en mayor medida. Caractersticas Los adjetivos son "extremos" y que entre ellos hay siete opciones de respuesta El diferencial semntico es estrictamente una escala de medicin ordinal, pero es comn que se le trabaje como si fuera de intervalo. Aplicacin Autoadministrada (se le proporciona la escala al sujeto y ste marca la categora que describe su reaccin o considera conveniente) o mediante entrevista (el entrevistador marca la categora que corresponde a la respuesta del sujeto)

Inventario
Definicin Es el instrumento utilizado para reunir informacin de encuesta, a travs de una entrevista personal. Caractersticas Incluye informacin factual, opiniones y actitudes, razones de comportamiento, de opiniones y e actitudes. Objetivo Conocer informacin a partir de una muestra. Ventajas Proporciona buena informacin con su aplicacin, Se pueden obtener informacin factual (genero, estado civil, educacin, ingreso, preferencia poltica) Desventajas Son difciles de construir Consumen mucho tiempo Son relativamente costosos.

Censo
Definicin Recuento de individuos que conforman una poblacin estadstica, definida como un conjunto de elementos de referencia sobre el que se realizan las observaciones. Caractersticas Es una de las operaciones estadsticas que no trabaja sobre una muestra, sino sobre la poblacin total; mientras que el perodo de realizacin depende de los objetivos para los que se necesiten los datos. Por ejemplo, en diversos pases se llevan a cabo censos poblacionales que por lo general se realizan cada 10 aos, mismo perodo utilizado para censos agropecuarios. Desde el punto de vista del trabajo de investigacin, se considera al censo como tcnica, que usa como instrumento a la cdula de censo o ficha sexual. Usos Como base para el anlisis y la evaluacin demogrfica. Para proyectar, establecer y desarrollar polticas de gobierno. Como "marco muestral" para encuestas. La informacin obtenida puede presentarse por unidades administrativas u otras unidades de estratificacin cualquiera sea su tamao, pudiendo obtener datos para reas pequeas. Punto de referencia para las estadsticas continas. nico procedimiento utilizable para saber sobre fenmenos con poca frecuencia.

Encuesta
Definicin Una encuesta es un estudio observacional en el cual el investigador busca recaudar datos por medio de un cuestionario prediseado, y no modifica el entorno ni controla el proceso que est en observacin (como s lo hace en un experimento Es una serie de preguntas que se emplea en personas. Hay tres tipos de preguntas: Abiertas, cerradas y mixtas. Caractersticas Los datos se obtienen a partir de realizar un conjunto de preguntas normalizadas dirigidas a una muestra representativa o al conjunto total de la poblacin Objetivo El fin de conocer estados de opinin, caractersticas o hechos especficos. El investigador debe seleccionar las preguntas ms convenientes, de acuerdo con la naturaleza de la investigacin. Ventajas Bajo costo Informacin ms exacta (mejor calidad) que la del censo. Mayor rapidez en la obtencin de resultados. Gran capacidad para estandarizar datos, lo que permite su tratamiento informtico y el anlisis estadstico. Desventajas Requiere para su diseo de profesionales con buenos conocimientos de teora y habilidad en su aplicacin. Hay un mayor riesgo de sesgo muestral.

Ejemplo: Entrevista clnica

Ejemplo: Entrevista

Ejemplo: Escala de Likert

Ejemplo: Escala Semntica

Ejemplo: Censo

Ejemplo: Inventario

Escala: Guttman

Ejemplo

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