da molti prodotti a pochi per non creare confusione al compratore. Quale acquisto?

Le persone creative devono essere poche e agli altri tocca poi il compito di portare a termine il lavoro dirigere in modo diretto ed energico se il progetto non porta ad alcun guadagno, allora deve essere soppresso Molti artisti di successo a un certo punto della loro carriera arrivano a uno stallo: continuano a fare quello che li ha resi famosi e non si evolvono. Se si mettono continuamente in gioco, allora possono ancora dirsi artisti la catena di comando doveva essere quanto mai lineare: ognuno sapeva a chi far riferimento e che cosa ci si aspettasse da lui. Lorganizzazione semplice e molto affidabile Concentrarsi sulle proprie competenze Affrontare le decisioni difficili a viso aperto. Non essere emotivi. Valutare i problemi della propria azienda in modo lucido e distaccato Informarsi, mai supporre. Basare le proprie decisioni su dati concreti, non sulle supposizioni. effetto Osborne, si verifica quando unimpresa commette un suicidio commerciale annunciando una nuova tecnologia ancora in fase di sviluppo E' personalmente coinvolto nel processo di sviluppo. Lancia moltissime proposte e dispensa incessantemente consigli per apportare delle migliorie ai progetti. Non si limita a dire: Questo non va,

questaltro pu andare una delle fasi fondamentali del processo di sviluppo alla Apple la semplificazione del prodotto, meno significa sempre pi Creare delle alternative e scegliere la migliore prestare attenzione anche al minimo dettaglio Non dare ascolto ai propri clienti Ci sono un bel numero di riunioni e di sessioni di brainstorming. Si apportano continue modifiche, prestando particolare attenzione alla semplificazione a mano a mano che il progetto evolve. le cose vengono provate e riprovate finch non sono come devono essere metodo euristico per risolvere un problema, prima si creano tutte le sue possibili soluzioni e poi si verifica se tra esse ce n una applicabile, si procede per tentativi