Compiti del Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza

Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza e colui che permette ai lavoratori di partecipare come protagonisti alla tutela della salute nei luoghi di lavoro. Per poter svolgere il suo compito principale, che e quello di vigilare sull'attuazione delle misure di sicurezza, il rappresentante ha diritto di accesso a tutti i luoghi di lavoro. L'articolo 50 del D.Lgs. 81/08 elenca cosi le attribuzioni del rappresentante per la sicurezza: a) consultato preventivamente e tempestivamente in ordine alla valutazione dei rischi, alla individuazione, programmazione, realizzazione e verifica della prevenzione nella azienda o unit produttiva; b) consultato sulla designazione del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione, alla attivit di prevenzione incendi, al primo soccorso, alla evacuazione dei luoghi di lavoro e del medico competente; c) consultato in merito all'organizzazione della formazione; d) riceve le informazioni e la documentazione aziendale inerente alla valutazione dei rischi e le misure di prevenzione relative, nonch quelle inerenti alle sostanze ed ai preparati pericolosi, alle macchine, agli impianti, alla organizzazione e agli ambienti di lavoro, agli infortuni ed alle malattie professionali; e) riceve le informazioni provenienti dai servizi di vigilanza; f) riceve una formazione adeguata e comunque, non inferiore a 32 ore, con obbligo di aggiomamento periodico, non inferiore a 4 o 8 ore annue, a seconda delle dimensioni dell'impresa; g) promuove l'elaborazione, lindividuazione e l'attuazione delle misure di prevenzione idonee a tutelare la salute e l'integrit fisica dei lavoratori; h) formula osservazioni in occasione di visite e verifiche effettuate dalle autorit competenti, dalle quali e, di norma, sentito; i) partecipa alla riunione periodica; j) fa proposte in merito all'attivit di prevenzione; k) avverte il responsabile dell'azienda dei rischi individuati nel corso della sua attivit; l) pu fare ricorso alle autorit competenti qualora ritenga che le misure di prevenzione e protezione dai rischi adottate dai datore di lavoro o dai dirigenti e i mezzi impiegati per attuarle non siano idonei a garantire la sicurezza e la salute durante il lavoro. II rappresentante per la sicurezza deve disporre del tempo necessario allo svolgimento dell'incarico e non pu subire pregiudizio alcuno a causa dello svolgimento della propria attivit. II rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, su sua richiesta e per l'espletamento della sua funzione, riceve copia del documento di valutazione dei rischi. L'esercizio delle funzioni di rappresentante dei lavoratori per la sicurezza e incompatibile con la nomina di responsabile o addetto al servizio di prevenzione e protezione.